2022年江西景德镇市浮梁县行政服务中心招聘公告

　　浮梁县行政服务中心2022年面向社会公开招聘政务服务导服人员公告

　　为进一步深化放管服改革,优化营商环境,提升政务服务大厅一站式功能,为企业和群众提供前台导服以及帮代办服务。浮梁县行政服务中心面向社会公开招聘合同制政务服务导服人员,现将招聘有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位及人数

　　岗位名称:政务服务导服。

　　岗位招聘人数:6名。

　　二、专岗招聘对象和条件

　　1.政治条件。遵守宪法和法律,拥护中国共产党的基本路线,作风正派,品行良好,能吃苦耐劳,无违法违纪记录。

　　2.年龄条件。年龄在35周岁及以下(1987年2月1日及以后出生)。

　　3.学历条件。具有大专及以上学历,退伍军人放宽到中专(高中)学历。

　　4.户籍条件。浮梁县户籍(不包括昌南新区代替管辖的地区,但包括《景德镇市人民政府办公室关于印发昌南新区代管洪源镇所涉管辖范围调整的实施方案的通知》(景府办字〔2019〕49号)拟划入浮梁管辖的地区)。

　　5.其他条件。热爱政务服务工作,身体健康,普通话标准,口齿清晰,有较强的表达能力,具有正常履行职责的身体条件。

　　三、招聘程序和方法

　　按照公告、报名、资审、面试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

　　1.报名时间。2022年2月26日至2月28日。

　　2.报名地点。县行政服务中心办公室(县移动公司三楼)。

　　3.报名须知。本次招聘采取现场报名方式,不接受委托他人报名。报名者需携带身份证、户口簿、学历等证明(所有证件均要求原件及A4复印件),是退伍军人的携带退伍军人证。同时,提供本人近期1寸免冠红底彩照5张及填写好的报名表1份,报名表可登录浮梁县政府公众信息网站下载,也可现场填写。

　　4.资格审查。资格审查贯穿始终,对应聘人员在考试过程中作弊、伪造涂改证件(证明)或以其他不正当手段获取应聘资格的取消考试、聘用资格。

　　5.面试。资格审查合格人员进入面试。面试时间为2022年3月5日,地点另行通知,面试采取结构化面试。

　　6.体检。考生以面试分由高分到低分排名,按照拟定招聘岗位等额进入体检,体检标准参照关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发[2016]140号)组织实施。

　　7.考核。体检合格者为考核对象,有下列情形之一者考核不合格:

　　(1)不符合报考资格条件;

　　(2)受党纪、政纪警告及以上处分未解除;

　　(3)曾经被政法机关拘役、治安处罚;

　　(4)曾经服过刑的(含缓刑);

　　(5)吸食毒品未彻底戒除的。

　　8.公示。经体检考核确定的拟聘用人员名单将在浮梁县政府网公示,接受社会监督,公示时间为5个工作日,公示期间如被实名举报,一经查实,取消聘用资格。

　　9.聘用。公示期内无异议或被举报经查实无异议者,确定为拟聘用人员,并与用人单位办理相关聘用手续。此次聘用的政务服务导服人员为合同工(临时聘用),试用期3个月。试用期考核合格后,能胜任工作岗位者,浮梁县行政服务中心与其签订聘用合同。实行一年一签制,年终实行考核制度,考核合格者继续聘用,不合格者无条件解除聘用合同。

　　10.待遇。试用期内,每月2000元。试用期满后,每人每月工资待遇2600元,同时聘用单位统一购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)。

　　四、监督方式及咨询、监督举报电话

　　1.咨询电话:0798-2627361、0798-2621975。

　　2.未尽事宜由浮梁县人力资源和社会保障局负责解释。

浮梁县人力资源和社会保障局

2022年2月18日

　　附件：浮梁县行政服务中心2022年面向社会公开招聘政务服务导服人员报名表.docx

　　景德镇陶瓷大学2022年度第三批科研助理岗位招聘公告

　　根据《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》（国科发资〔2020〕132号）《教育部办公厅关于高等学校进一步做好开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》（教科技厅函〔2020〕23号）等文件要求，现面向各类毕业生进行科研助理岗位招聘工作。相关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　备注：

　　1.国（境）外高校毕业生，报名时须提供国外学历及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

　　2.国家规定的择业期内未落实工作单位的高校毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。

　　二、应聘方式及程序

　　1.简历及材料投递：报考人员需准备以下材料：

　　①个人简历；

　　②《景德镇陶瓷大学科研助理应聘人员资格审查表》（扫描件、需个人手写签名）；

　　③各阶段的毕业证、（含学信网电子学历注册备案表）、2023年应届毕业生暂未拿到毕业证和的需提供学校盖章的就业推荐表、国（境）外高校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）；

　　④身份证；

　　⑤择业期内毕业生（2021年、2022年毕业生）须提供全国毕业生就业报到证，或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料，如：档案保管部门的证明材料等；

　　⑥公告岗位中要求的其他材料（如相关学习经历证明）。

　　报考人员需将上述有关材料扫描件或图片一并压缩打包，以附件形式上传至各招聘部门指定邮箱，每人限报一个岗位。附件命名格式为：王某某＋XX大学硕士/学士＋XX专业＋应聘XX岗位。报名请提供上述材料的扫描件并在面试时提供原件核实。

　　2.报名时间：即日起至2022年10月25日。

　　3.资格审查：将根据应聘者信息进行筛选和资格审查，综合考察应聘者材料。

　　4.面试：通过资格审查者，由各面试小组进行考核后综合评价。面试时间另行通知。

　　5.体检：拟录用人员需提交三甲医院体检证明，检查标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法（修订）》（赣教规字〔2021〕3号）和学校相关规定执行，费用自理。

　　6.公示：对拟录用人员进行公示，公示期为7天。

　　7.聘用：与拟录用人员签订聘用协议，按照有关规定办理相关手续。

　　8.人事处联系人：鲍老师 联系电话：0798-8499222

　　三、待遇

　　待遇由基本工资和绩效奖金构成，具体金额由各课题项目组（平台、基地）与拟录用人员面议，从科研项目经费中的劳务费及其他可用于劳务费支出的经费中支付。聘用时间原则上不少于1年，并按规定购买社会保险及住房公积金。

　　附件：景德镇陶瓷大学科研助理应聘人员资格审查表.docx

　　

2022年江西景德镇市浮梁县监察委员会_浮梁县公安局招聘留置看护人员公告

　　

　　2022年浮梁县监察委员会、浮梁县公安局面向社会公开招聘留置看护人员公告

　　因工作需要,经县委、县政府同意,现决定面向社会公开招聘一批合同制留置看护人员,主要从事留置看护以及基层公安机关日常警务辅助工作。现将有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位及人数

　　本次计划招聘留置看护人员50名,其中:男性38名,女性12名。

　　二、招聘对象和条件

　　1.条件。遵守宪法和法律,拥护中国党领导,遵守法律法规,作风正派,品行良好,能吃苦耐劳,无违法犯罪记录。

　　2.年龄条件。35周岁以下(1987年8月1日之后出生)。

　　3.学历条件。大专及以上学历。

　　4.身体条件。身体健康,具有正常履行岗位职责的体能素质。报考留置看护队岗位,男性身高不低于165cm,女性身高不低于158cm。

　　5.户籍条件。限景德镇地区户籍。

　　6.报考条件放宽情形。以下人员报考,年龄可放宽至40周岁(1982年8月1日以后出生)、学历可放宽至高中(中专)及以上学历,且笔试成绩加2分:

　　(一)烈士遗属、因公牺牲军人和人民遗属;

　　(二)退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;

　　(三)获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;

　　(四)人民类或者政法类院校全日制毕业生。

　　7.有以下情形之一者,不具备招聘条件:

　　(一)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

　　(二)受过行政拘留、司法拘留处罚的;

　　(三)被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;

　　(四)有吸毒史和精神病史的;

　　(五)编造、散布有损国家声誉信息的;

　　(六)本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、组织或者从事其他危害活动的;

　　(七)其他按照国家规定不适宜从事警务辅助工作的。

　　三、招聘程序及办法

　　按照公告、报名、资审、笔试、体能测试、体检、考察、公示、聘用等程序进行,具体如下。

　　(一)报名

　　1.报名时间。2022年8月10日—2022年8月12日(上午:9:00—12:00,下午2:30—5:30)

　　2.报名地点。浮梁县公安局政工科(五楼),地址:浮梁县青山路99号。

　　3.报名须知。本次招聘报名采取现场报名的方式进行。考生可登录浮梁县政府网(http://www.fuliang.gov.cn/)打印报名表格一份,到浮梁县公安局现场报名。现场报名需提供以下材料:

　　(1)身份证或户口本原件及复印件;

　　(2)学历证明原件及复印件(取得大专以上学历的,需出具中国高等教育学生信息网认证的《教育部学历证书电子注册备案表》;

　　(3)符合放宽情形的人员还需提供相应的材料;

　　(4)近期一寸免冠红底彩色照片5张。

　　4.开考比例。开考比例不低于1:3,如未达到开考比例,经县临时聘用人员管理工作领导小组研究同意,开考比例可适当降低,但不可低于1:2,低于1:2则减少相应岗位招聘计划数。

　　(二)资格审查。由县人社局对报名人员进行资格审查,确定符合条件人员进入考试阶段。资格审查贯穿招聘工作始终,发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员不符合招聘条件等情况的,经招聘小组调查核实后,随时取消考试或聘用资格。

　　(三)笔试

　　1.笔试时间为2022年8月20日9:00-11:00,地点:新平中学。笔试内容为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,满分为100分。笔试准考证领取时间:2022年8月18日。领取地点:浮梁县公安局政工科(五楼)。考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办任何形式的辅导培训班。

　　2.笔试合格分数线(即考生按笔试成绩可进入下一环节的最低分数线)为40分。笔试成绩低于笔试合格分数线的为笔试不合格,一律取消拟入闱体测资格。

　　3.依据考生笔试成绩由高到低,男性岗位按照招聘计划1:1.5的比例、女性岗位按照1:2比例,确定入闱体能测试人员名单。

　　(四)体能测试

　　1.体能测试满分为100分。

　　2.男子测试内容为1000米跑、100米跑、1分钟俯卧撑;女子测试内容为800米跑、100米跑、1分钟仰卧起坐。考试人员在测试前可以练习,熟悉规则。现场测试不合格的考试人员允许稍事休息后,当场重测1次。

　　3.体测成绩计算。体测总成绩=1000米跑(800米跑)成绩X40%+100米跑成绩x30%+俯卧撑(仰卧起坐)成绩x30%。

　　4.总成绩计算:考试人员总成绩按笔试成绩40%折算和体能测试成绩60%折算相加。依据总成绩由高到低,按照招聘计划1︰1的比例确定入闱体检人员名单,若最后一名入闱分数出现相同情况,按体能测试分数高分到低分排名确定。

　　(五)体检

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的要求组织实施,体检费用由考生自行负责。考生按通知要求到指定医院参加健康体检,体检具体时间另行通知。

　　(六)考察

　　体检合格人员确定为考察对象,标准参照《关于印发<公安机关录用人民考察工作办法>的通知》(公通字〔2020〕11号)实施,填写《考察表》,重点审核应聘人员本人、家庭成员和主要社会关系历史及现实表现等情况。

　　四、公示及办理聘用手续

　　1.报名、考试、体检、考察工作结束后,以综合成绩和体检情况为依据,按照招录计划1:1的比例确定拟聘用人员名单,并在浮梁县政府网上公示7个工作日。公示期满无异议的,由县公安局办理聘用手续。试用期三个月,考核合格后签订正式聘用合同,三年一签订,并报县人社局备案,此次聘用的工作人员均为合同工(临时聘用)。

　　2.因体检、考察等环节不合格或放弃出现岗位空缺的,按照考试总成绩依次等额递补。

　　3.录用的留置看护队员日常管理由浮梁县公安局负责。执行看护任务服从县监委统筹调度安排,期间由县监委和县公安局共同管理。

　　五、工资待遇

　　留置看护队员试用期工资均为2000元/月。试用期满后,留置看护队员的月工资为3000元+工作津贴, 聘用单位统一购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育),提供工作餐与服装。

　　六、其他事项

　　1.咨询电话:

　　浮梁县公安局政工科:0798-2625191;

　　浮梁县人社局人事股:0798-2621975。

　　2.监督举报电话:

　　县纪委县监委驻人社局纪检监察组:13907988056

　　3.未尽事宜由浮梁县人社局负责解释。

　　

浮梁县人社局

　　

2022年8月4日

　　附件1：2022年浮梁县监察委员会、浮梁县公安局招聘留置看护人员报名表.doc

　　附件2：2022年浮梁县监察委员会、浮梁县公安局招聘留置看护人员体能测试评分标准.doc

　　

　　

2022年江西景德镇陶瓷大学科研助理岗位招聘公告

　　

　　景德镇陶瓷大学2022年度第一批科研助理岗位招聘公告

　　根据《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》（国科发资〔2020〕132号）《教育部办公厅关于高等学校进一步做好开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》（教科技厅函〔2020〕23号）等文件要求，现面向各类毕业生进行科研助理岗位招聘工作。相关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　

单位（项目）名称	岗位编号	招聘人数	岗位条件	联系人	联系方式
江西吉州窑出土瓷片的整理、复原与再现研究	01	1	2022年应届毕业生，研究生学历、硕士学位，文物与博物馆、博物馆学专业； 　　负责、参与过吉州窑相关省级及以上项目，有吉州窑相关研究经历；	余老师	18879858095 　　739299179@qq.com
稀土环保颜料耐高温关键技术项目	02	1	2022年应届毕业生，本科及以上学历、学士及以上学位；理工类专业；		13879878186 　　kli_jci@163.com
校内大学生创新创业孵化基地	03	2	2022年应届毕业生，本科及以上学历、学士及以上学位；同时满足以下条件之一（应聘时必须提供有效的证明材料）：1.在校期间参与过校园招聘活动服务工作；2.在校期间参加过互联网+大学生创新创业大赛；3.在校期间参加过大学生创新创业训练计划项目。	邹老师	13879830283 　　337094861@qq.com
16-19世纪西欧传播的中国瓷器故事及其影响研究	04	1	2022年应届毕业生，本科及以上学历、学士及以上学位；英语或翻译专业，大学期间学业优秀，省级及以上翻译大赛获奖者优先。	侯老师	13767937671 　　46655134@qq.com
江西省重大科技研发专项—先进绿色智能艺术陶瓷烧造集成装备的关键技术开发	05	1	2022年应届毕业生，本科及以上学历、学士及以上学位；能源动力、新能源科学工程、暖通空调、动力工程及工程热物理等相关专业；具有良好的团队协作与沟通能力，有较好的科研素质和创新能力；服从项目组分工安排。	汤老师	18810289711；tangyzhi@outlook.com

　　备注：

　　1.国（境）外高校毕业生，报名时须提供国外学历及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

　　2.国家规定的择业期内未落实工作单位的高校毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。

　　二、应聘方式及程序

　　1.简历及材料投递：报考人员需准备以下材料：

　　①个人简历；

　　②《景德镇陶瓷大学科研助理应聘人员资格审查表》（扫描件、需个人手写签名）；

　　③各阶段的毕业证、（含学信网电子学历注册备案表）、2022年应届毕业生暂未拿到毕业证和的需提供学校盖章的就业推荐表、国（境）外高校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）；

　　④身份证；

　　⑤择业期内毕业生（2020年、2021年毕业生）须提供全国毕业生就业报到证，或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料，如：档案保管部门的证明材料等；

　　⑥公告岗位中要求的其他材料（如相关学习经历证明）。

　　报考人员需将上述有关材料扫描件或图片一并压缩打包，以附件形式上传至各招聘部门指定邮箱，每人限报一个岗位。附件命名格式为：王某某＋XX大学硕士/学士＋XX专业＋应聘XX岗位。报名请提供上述材料的扫描件并在面试时提供原件核实。

　　2.报名时间：即日起至2022年6月8日。

　　3.资格审查：将根据应聘者信息进行筛选和资格审查，综合考察应聘者材料。

　　4.面试：通过资格审查者，由各面试小组进行考核后综合评价。面试时间另行通知。

　　5.体检：拟录用人员需提交三甲医院体检证明，检查标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法（修订）》（赣教规字〔2021〕3号）和学校相关规定执行，费用自理。

　　6.公示：对拟录用人员进行公示，公示期为7天。

　　7.聘用：与拟录用人员签订聘用协议，按照有关规定办理相关手续。

　　8.人事处联系人：冯老师 联系电话：0798-8499222

　　三、待遇

　　待遇由基本工资和绩效奖金构成，具体金额由各课题项目组（平台、基地）与拟录用人员面议，从科研项目经费中的劳务费及其他可用于劳务费支出的经费中支付。聘用时间原则上不少于1年，并按规定购买社会保险及住房公积金。

　　附件：景德镇陶瓷大学应聘人员资格审查表.docx

　　

　　

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• 发布日期：2022-03-14 09:59:03
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