2022年江西萍乡市安源区计划引进优秀人才15人公告
安源区2022年“星火燎原”计划引进优秀人才公告
安源区地处江西省萍乡市中心城区，毗邻长株潭都市圈，总面积198.78平方公里，常住人口约60万，辖4镇6街1管委会。沪昆高铁、浙赣铁路横贯东西；320、319国道，沪瑞、萍栗高速公路，呈双十字纵贯境内，高铁到长沙南站只要28分钟，汽车到长沙黄花机场不到1小时，交通方便快捷。
安源是中国工人运动的摇篮、中国少年先锋队的诞生地、湘赣边界秋收起义的策源地及主要爆发地，先后获得全国科技进步先进县（区）、中国十大生态旅游示范城市（区县）、十佳营商环境县区。近年来，安源区以打造新能源“动力谷”和中国医疗芯片“硅谷”为目标，大力推进新能源产业和以人工智能制造为主的电子信息产业及现代服务业，形成了工业、现代服务业“双轮驱动、两翼齐飞”的产业格局，闯出了一条转型升级高质量发展之路。
为深入实施人才强区战略，吸引更多优秀人才服务安源，促进全区人才队伍建设和各项事业发展，根据安源区2022年度＂星火燎原＂引进人才计划安排和工作需要，决定面向全国公开引进优秀人才到安源区来工作。现将具体事项公告如下:
一、引进对象和条件
（一）引进对象
全日制硕士研究生及以上学历人员。年龄不超过32周岁（1990年4月1日以后出生）。报名人员须已取得研究生毕业证书，并获得相应博士、硕士学位；国（境）外留学人员须提供国家教育部留学服务中心出具的境外博士、硕士学历学位认证书。
（二）引进条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.品行端正,具有良好的思想政治素质和业务素质；
4.身体健康；
5.符合法律、法规及相关政策规定的其他条件。
（三）有下列情形之一者不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.萍乡市机关事业单位在编在岗人员；
3.具有法律法规、有关政策规定不得报名的人员；
4.其他不得报名的情况。
二、引进计划
1.根据工作需要，引进优秀人才共计15名，入选人员解决事业编制。
2.具体引才专业分类详见附件1（《专业条件设置指导目录》）。目录中未列入的专业，但与引才要求的专业相近、相似的，由报名人员提供相应的学习课程等佐证材料，符合专业分类原则的，经安源区委组织部商安源区人社局同意后，方可报名。
三、报名与资格审查
（一）报名
1.报名时间：即日起至4月15日（工作日上午9:00至12:00、下午14:00至18:00）。
2.报名方式：现场报名或网络报名。
3.报名须提供以下材料：
《安源区2022年度“星火燎原”计划优秀人才引进报名表》（详见附件2）、本人有效期内第二代身份证（正反面）、本科及以上毕业证书和学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、职（执）业资格证书、专业技术资格证书等原件及复印件、近期同底免冠2寸彩色照片3张（或电子版），有相关工作经历的，还须提供反映本人工作能力、工作业绩的证书和相关材料（含职级职务证明材料）。网络报名时须提供以上所有材料的扫描件，发送至邮箱（地址：ayqwrcb@163.com）,电子邮件主题及附件请注明姓名、毕业院校学历学位、所学专业名称（例如：张三+电子科技大学硕士研究生+软件工程专业）。符合条件的机关事业单位在编在岗人员报名表须经单位同意盖章。
4.报名确认：报名人员在电子邮件发送成功后，需确认收到回复邮件才算报名成功。若未收到回复或因网络原因报名受阻，及时联系安源区委组织部。
5.在规定时间内报名，逾期不再受理。报名人员须如实提供报名材料，材料不齐全、不规范、不符合引进条件者，报名不予受理。
（二） 资格审查
1.资格审查贯穿整个引进过程，凡弄虚作假与引进条件不符的，一经查实，取消考试及录取资格。
2.安源区委组织部、安源区纪委安源区监委、安源区人社局负责根据报名人员提供的报名材料进行资格初审，通过审核的才能进入考试环节。
（三） 考试
考试采用面试形式进行，由安源区委组织部、安源区人社局会同相关部门组织实施（具体时间、地点、形式另行通知）。
（四） 体检
根据计划数1:1的比例，按照面试成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。
体检工作由安源区委组织部、安源区人社局负责组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。引进人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可由本人在体检结论下达七天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。进入体检的人员须携带本人有效期内第二代身份证参加体检。不按要求参加体检的，作自动放弃处理。
（五） 考察
体检合格人员列入考察对象。考察工作由安源区委组织部、安源区纪委安源区监委、安源区人社局会同相关部门组织实施。主要了解考察对象思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。考察时还将进行资格复审，对政治上不合格的，不予引进。
（六） 公示
体检、考察合格人员，确定为拟引进对象，面向社会公示，公示时间为5个工作日。
（七） 试用期与办理手续
公示期满，对没有问题或者反映问题不影响引进的，按照规定程序安排工作单位，试用期为3个月（试用期待遇按照有关规定执行），试用期满并认定为合格的人员，正式办理有关手续。
（八） 其他事项
1.本次引进人才不安排、不委托、不授权任何社会机构和个人举办各类培训。
2.在引进组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，报考者参加考试时须提供健康码，疫情防控必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者及时关注相关公告。
3.本公告未尽事宜由中共安源区委组织部负责解释。
联系电话：安源区委组织部人才办0799-6662311。报名人员可通过电话咨询或监督举报。
附件1：专业条件设置指导目录
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类别
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研究生专业名称
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计算机类
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计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术 工程硕士（计算机技术、软件工程）
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规划类
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城市与区域规划、城市规划与设计（含：风景园林规划与设计） 城市规划硕士
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建筑类
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建筑历史与理论、建筑设计及其理论、岩土工程、结构工程、市政工程、供热、供燃气、通风及空调工程、防灾减灾工程及防护工程、桥梁与隧道工程 建筑学硕士、工程硕士（建筑与土木工程）
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水利类
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水文学与水资源、水力学及河流动力学、水工结构工程、水利水电工程、港口、海岸及近海工程、地下水科学与工程 工程硕士（水利工程）
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理学类
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理论物理、粒子物理与原子核物理、原子与分子物理、等离子体物理、凝聚态物理、声学、光学、无线电物理、化学、无机化学、分析化学、有机化学、物理化学（含：化学物理）、高分子化学与物理、材料化学、天体物理、天体测量与天体力学、自然地理学、人文地理学、地图学与地理信息系统、环境地理学、气象学、大气物理学与大气环境、固体地球物理学、空间物理学、系统理论、系统分析与集成、科学技术史、一般力学与力学基础、固体力学、流体力学、工程力学 极端条件材料与物理、空间等离子体物理与技术
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机械 电子类
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机械制造及自动化、机械电子工程、机械设计及理论、车辆工程、精密仪器及机械、测试计量技术及仪器、电机与电器、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动、电工理论与新技术、物理电子学、电路与系统、微电子学与固体电子学、电磁场与微波技术、通信与信息系统、信号与信息处理、控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、系统工程、模式识别与智能系统、导航、制导与控制、工业控制工程 工程硕士（电气工程、机械工程、光学工程、仪器仪表工程、电气工程、电子与通信工程、集成电路工程、控制工程）
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旅游管理类
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旅游管理 旅游管理硕士
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经济与贸易类
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政治经济学、经济思想史、经济史、西方经济学、世界经济、人口、资源与环境经济学、马克思主义理论与中国经济社会发展、国民经济学、区域经济学、产业经济学、国际贸易学、劳动经济学、统计学、数量经济学、国防经济学、法律经济学、规制经济学、发展经济学、网络经济学、投资经济学、体育经济学、区域与产业经济管理 应用统计硕士、国际商务硕士
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药学类
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药物化学、药剂学、生药学、药物分析学、微生物与生化药学、药理学、中药学、中药制药工程学、临床中药学 药学硕士、中药学硕士
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法律类
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法学理论、法律史、宪法学与行政法学、刑法学、民商法学（含劳动法学、社会保障法学）、诉讼法学、经济法学、环境与资源保护法学、国际法学（含：国际公法、国际私法、国际经济法）、军事法学、知识产权法学、法律硕士（法学、非法学）
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新闻类
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新闻学、传播学、新闻与传播硕士、出版硕士
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中文类
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文艺学、语言学及应用语言学、汉语言文字学、中国古典文献学、中国古代文学、中国现当代文学、中国少数民族语言文学（分语种）、比较文学与世界文学、汉语国际教育
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图书档案类
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图书馆学、情报学、档案学、图书情报硕士
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农业类
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作物栽培学与耕作学、作物遗传育种、农业生态学、果树学、蔬菜学、茶学、土壤学、植物营养学、植物病理学、农业昆虫与害虫防治、农药学、农业水土工程、农业生物环境与能源工程、农业电气化与自动化、作物保护、农业机械化工程 农业推广硕士（作物、园艺、农业资源利用、植物保护、养殖、草业、林业、渔业、农业机械化、农村与区域发展、农业科技组织与服务、农业信息化、食品加工与安全、设施农业、种业）
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工商管理类
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管理科学、管理科学与工程、房地产开发与管理、信息管理与信息系统、电子商务与电子政务、经济管理决策与分析、服务计算及应用、会计学、企业管理（含：财务管理、市场营销、人力资源管理）、旅游管理、技术经济及管理、农业经济管理、林业经济管理、工商管理硕士、会计硕士、物流工程硕士 区域与产业经济管理、文化资源与产业管理、历史遗产管理
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附件2：安源区2022年度“星火燎原”计划引进优秀人才报名表.docx
中共安源区委组织部
2022年4月6日
2022年江西萍乡市人民医院招聘合同制护理人员20人公告
萍乡市人民医院2022年度公开招聘合同制护理人员公告
因医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘20名合同制护理人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1．遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2．具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3．具有适应岗位要求的身体条件;
4．具有岗位所需的其他条件且服从医院工作调配；
5.有以下情形之一者不具备报考资格：
曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；尚未解除党纪政纪处分的；被依法列为失信联合惩戒对象的；现役军人；有服务期要求且仍在服务期内的大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员；在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
二、招聘人数及岗位条件
招聘人数：20人。
岗位要求：护理学专业，学历要求为经高考统招的大专及以上学历。学历为普通高中起点且经高考统招的大学本科学历，同时取得学士者，无需工作经验；学历为高考统招的大专学历者，需有3年及以上的护理工作经验。年龄均不超过35周岁（1986年3月1日以后出生）。
2022年应届毕业生，须于2022年11月30日前取得相应毕业证书、书、资格证书；非2022年应届毕业生须在报名时取得毕业证书、书、资格证书。
三、招聘程序及安排
环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
(一)报名
1.报名方式：由医院统一组织报名，采取现场报名方式，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》，下载地址（www.pxsrmyy.cn），并携带个人详细简历及身份证原件、复印件，大专及以上所有学历书原件、复印件、教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明、个人简历所涉及各证件原件、复印件及相关材料。报名地点:萍乡市人民医院人事科（萍乡市武功山中大道8号）。
2．报名起止时间：2022年3月1日至2022年3月14日（正常工作日）。
3．资格审查贯穿本次招聘的各个环节，应聘人员对提交材料的真实性负责，一经发现条件不符合招聘要求或弄虚作假的，本单位有权取消其应聘资格和录取资格。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
（三）符合条件的将被通知参加同步组织的笔试、面试以及技能考试环节。
本次招聘考试采取笔试+面试+技能考核的形式，其中笔试成绩占比40%、面试成绩占比30%、技能考核成绩占比30%。笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定入围面试和技能考试人员。考试工作约在报名时间截止一周后进行，考试当天请携带有效身份证及准考证。
(四)体检及录用
1．根据笔、面试、技能考核综合成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选。
2.体检合格后，上报院党委会审议，确定拟录用人员。
3. 拟录用人员因体检不合格、政审考察不合格或考生主动放弃应聘等原因造成的岗位空额，按考生总成绩从高分到低分依次仅递补一次。
4. 确定拟录用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟录用人员无异议的签订合同，其中应届毕业生按规定时间（2022年11月30日前）取得毕业证书、书及资格证书后再签订合同，并按有关规定进行试用，试用期考核合格后，按照规定办理相关人事聘用手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：彭老师、
附件：《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》.docx
萍乡市人民医院
2022年3月1日
2022年江西萍乡市中医院招聘老年科养老规培公告
萍乡市中医院2022年公开招聘老年科养老规培公告
根据医院业务发展需要，公开招聘规培，现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优的原则。
二、招聘岗位、人数及岗位条件
(一)招聘老年科养老规培8名。
(二)岗位条件
1、基本条件:遵纪守法，具有良好的品行，思想端正，身体健康，热爱护理事业，关爱老人、热心为老年人服务。
2、资格条件:30周岁以下，中专及以上学历，护理专业，已取得资格证。
三、报名时间、方式及资格审查
1、报名起止时间：自公告发布之日起至2022年6月1日下午17：30止。
2、报名方式:
(1)现场报名(工作日时间)：请携带个人简历及毕业证、、资格证、执业证等相关证件的原件资料及复印件1份到萍乡市楚萍西路10号萍乡市中医院人事科(B栋二楼)报名，联系电话：0799-6330551。
(2)网上报名：本人简历、毕业证、、资格证、执业证等相关证件的原件扫描资料发送至邮箱pxszyyrsk@163.com(邮件名标注：应聘岗位-姓名-学校-专业-学历)。
3、报名地点:萍乡市中医院护理部(萍乡市楚萍西路10号B栋二楼);
4、资格审查提供资料:本人简历、毕业证、学历认证电子注册备案表、资格证、执业证等，以上证件均需原件，另外还需提交1套复印件。报名者必须持有24小时核酸检测阴性报告、疫苗接种、绿色健康码及行程码。
5、资格审查:医院招聘工作领导小组对应聘人员的资格条件进行审定，资格审查时间为:2022年6月2日，资格审查地点:萍乡市中医院人事科。
四、考试方式
考试采用专业理论考试、技能考核和面试相结合的方式，分数分别占总分的30%、30%、40%。
理论考试:考生持笔试准考证及身份证参加考试。考试时间及地点另行通知。
2、技能考核:按理论成绩由高到底再按招聘人数1:3比率进入到技能考核(如果报名考生达不到比率要求，则全部进入技能考核)。考试时间及地点另行通知。
3、面试:进入专业测试人员全部进入到面试，面试主要考察应聘人员的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。面试时间及地点另行通知。
五、录用程序
(一)根据考试结果，从高分到低分，按招聘名额1:1的比例确定人选，上报院党委会审议，然后确定拟录用人员。
(二)拟录用结果面向社会公示七天,公示期满无异议后，进行健康体检，体检合格按照规定办理相关入职手续。
六、规培待遇
规培期限为二年，但要求在老年科养老岗位工作满三年后才能由护理部根据工作需要进行统一调配。按照医院相关文件精神发放待遇。
联系电话:0799-6330551
联系科室:人事科
萍乡市中医院
2022年5月28日
2022年江西萍乡市人民医院招聘合同制护理人员公告
萍乡市人民医院2022年度公开招聘合同制护理人员公告(第二批)
因医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘10名合同制护理人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1．遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2．具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3．具有适应岗位要求的身体条件;
4．具有岗位所需的其他条件且服从医院工作调配；
5.有以下情形之一者不具备报考资格：
曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；尚未解除党纪政纪处分的；被依法列为失信联合惩戒对象的；现役军人；有服务期要求且仍在服务期内的大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员；在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
二、招聘人数及岗位条件
招聘人数：10人。
岗位要求：护理学专业，学历要求为经高考统招的大专及以上学历。学历为普通高中起点且经高考统招的大学本科学历，同时取得学士者，无需工作经验；学历为高考统招的大专学历者，需有3年及以上的护理工作经验。年龄均不超过35周岁（1986年7月1日以后出生）。
2022年应届毕业生，须于2022年11月30日前取得相应毕业证书、书、资格证书；非2022年应届毕业生须在报名时取得毕业证书、书、资格证书。
三、招聘程序及安排
环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
(一)报名
1.报名方式：由医院统一组织报名，采取现场报名方式，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》，下载地址（www.pxsrmyy.cn），并携带个人详细简历及身份证原件、复印件，大专及以上所有学历书原件、复印件、教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明、个人简历所涉及各证件原件、复印件及相关材料。报名地点:萍乡市人民医院人事科（萍乡市武功山中大道8号）。
2．报名起止时间：2022年7月 1日至2022年7月7日（正常工作日）。
3．资格审查贯穿本次招聘的各个环节，应聘人员对提交材料的真实性负责，一经发现条件不符合招聘要求或弄虚作假的，本单位有权取消其应聘资格和录取资格。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
（三）符合条件的将被通知参加同步组织的笔试、面试以及技能考试环节。
本次招聘考试采取笔试+面试+技能考核的形式，其中笔试成绩占比40%、面试成绩占比30%、技能考核成绩占比30%。笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定入围面试和技能考试人员。考试工作约在报名时间截止一周后进行，考试当天请携带有效身份证及准考证。
(四)体检及录用
1.根据笔、面试、技能考核综合成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选。
2.体检合格后，上报院党委会审议，确定拟录用人员。
3.拟录用人员因体检不合格、政审考察不合格或考生主动放弃应聘等原因造成的岗位空额，由医院党委会讨论决定是否进行替补。
4. 确定拟录用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟录用人员无异议的签订合同，其中应届毕业生按规定时间（2022年11月30日前）取得毕业证书、书及资格证书后再签订合同，并按有关规定进行试用，试用期考核合格后，按照规定办理相关人事聘用手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：彭老师、、赖老师
萍乡市人民医院
2022年7月1日
附件：《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》.docx
