2022年江西景德镇市珠山区招聘政府专职消防员公告

  2022年珠山区面向社会招聘政府专职消防员招聘公告

  

  为加强珠山区应急救援队伍建设,满足综合性应急救援工作需要,特面向社会公开招聘政府专职消防员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及工作地点

  (一)招聘岗位

  政府专职员9名

  (二)工作地点

  珠山区消防救援大队

  二、招聘对象资格条件

  (一)基本条件

  1、拥护党的路线、方针、政策;遵纪守法、作风正派,具有坚定的素质、较强的正义感;

  2、坚持四项基本原则,热爱消防救援事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为,符合岗位所需的身体条件;

  3、景德镇以及周边城市户口(含农村户口),高中及以上文化程度。资格审查、体格检查符合《中华人民共和国兵役法》规定的公民。

  (二)岗位条件

  男性,年龄18-30周岁(1992年1月1日-2004年12月31日出生),身高160cm(含)以上,双眼裸眼视力4.8以上,身体无明显不良症状和缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无重度平跖足,无传染性疾病,身体协调性好,反应敏捷。同等条件下退役军人、有专业特长(有B2驾照、汽修、篮球、厨师等)和消防部队工作经历以及正规大专毕业生可适当放宽年龄并优先聘用(在报名时注明)。

  具有下列情形之一的,不具备应聘资格:

  1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;

  2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

  3、有被消防救援队伍辞退、解聘或主动离职记录的;

  4、道德败坏,有偷窃等不良行为的;

  5、其他不宜进入应急救援工作队伍的。

  三、招聘程序

  实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法,按照报名、资格审查、心理测试、体能测试、面试、体检、公示、岗前培训、试用、聘用的程序进行。

  (一)报名方式、时间与相关事项

  1、报名方式:现场报名

  2、报名时间:从公告之日接受咨询,集中报名时间9月5日-9月20日。

  3、报名地点:珠山区消防救援大队(景德大道消防救援大队)三楼办公室。

  4、报名需带材料:(1)学历证书原件及复印件一份;(2)身份证原件及复印件一份;(3)户口本原件及复印件一份;(4)本人近期一寸免冠彩色(红底)照片3张;(5)自愿加入消防救援队伍申请书一份;(6)报名表两份(见附件)。

  备注:如是退役军人报考须提供退伍证或复员证原件及复印件一份。

  (二)资格审查

  现场报名过程中一并进行。

  资格审查需提交材料:

  1、身份证或户口本原件及复印件;

  2、学历证明原件及复印件;

  3、无违法犯罪记录证明(由属地派出所出具);

  4、驾驶证、退伍证原件及复印件(其中有专职工作经验的提供相关证明材料)。

  资格审查贯穿招聘工作的全过程,凡发现报名人员不符合招聘资格条件的,取消其聘用资格,后果由报名人员自行承担。

  (三)考试

  考试分为体能测试、心理测试和面试三项。

  1、体能。体能测试满分100分,内容为1500米跑、100米跑、俯卧撑、仰卧起坐四个项目。1500米跑占体能成绩40%、100米跑占体能成绩20%、俯卧撑占体能成绩20%、仰卧起坐占体能成绩20%。

  


  

  项目

  

  1500米

  

  100米

  

  俯卧撑

  

  仰卧起坐

  

  优秀

  

  6′10〞

  

  13〞

  

  35/2分钟

  

  35/2分钟

  

  良好

  

  7′10〞

  

  15〞

  

  25/2分钟

  

  25/2分钟

  

  及格

  

  8′10〞

  

  16〞

  

  20/2分钟

  

  20/2分钟

  

  2、心理测试:心理测试成绩作为资格条件,不计入总成绩,不合格予以淘汰。

  3、面试。考官当面对应聘人员进行测试,总分100分,面试的程序为,考生自我介绍(时间为2分钟),从面试题库中随机抽取题目由应聘人员现场回答(时间为3分钟);

  考试成绩100分,按体能60%、面试40%分值比例计算。成绩60分以下的视为不合格,考试成绩合格以上按照从高到低进行排序,择优录取。

  4、考试时间:2022年9月30日,如有变更另行通知。

  (四)体格检查

  体检标准参照《应征公民体格检查标准》的要求实施,应聘人员按通知要求到指定医院参加健康体检。体检具体时间另行通知,体检不合格者取消录用资格。

  (五)公示及办理聘用手续

  报名、考试、体检工作结束后,以综合成绩和体检情况为依据,按照招录计划确定拟聘用人员名单,并在珠山区人事考试网、珠山区人力资源和社会保障局官网公示7个工作日。公示期满后进行培训,培训合格者经招聘工作领导小组研究后确定正式聘用人员名单。新聘用人员用人单位签订劳动合同,合同期三年(试用期三个月),并报珠山区人社局备案。聘用后实行准军事化管理,落实《江西省合同制消防员考核实施办法》,统一发放服装,包食宿,每周安排2天轮休,其余时间全天候24小时担任灭火救援执勤任务,表现优秀的下一步在国家队消防员招录中将择优招录,对不服从管理,不符合消防员职业要求的实行全程淘汰。

  四、待遇

  试用期政府专职员工资为3600元/月;试用期满后工资为4500元/月, 聘用单位统一购买“五险”(养老、医疗、工伤、失业、生育),单位承担社会保险金780元/月,提供食宿与服装。

  

监督举报电话:珠山区人社局监察室 0798-8521614

  

本公告由珠山区消防救援大队负责解释。

  附件:报名表.doc

  

2022年江西景德镇市浮梁县应急管理局招聘专业森林员(综合应急救援队员)公告

  

  2022年浮梁县应急管理局公开招聘专业森林员(综合应急救援队员)公告

  为加强森林消防和应急救援力量,提高综合应急救援能力,根据工作需要,特面向社会公开招聘专业森林员(综合应急救援队员),现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划及岗位

  本次计划招聘县专业森林员(综合应急救援队员)4名(专业森林员3名,驾驶员1名)。

  二、招聘对象和条件

  (一)基本条件。遵守宪法和法律,拥护中国党的基本路线,作风正派,品行良好,能吃苦耐劳,无违法违纪记录。具有下列情形之一的,不具备应聘资格:1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

  2.受过行政拘留、司法拘留处罚的;3.道德败坏,有偷窃、吸毒等不良行为的;4.其他不宜进入森林消防、应急救援工作队伍的。

  (二)岗位条件。

  1.专业森林员(3名):男性,年龄18-35周岁(1987年11月1日-2004年11月1日出生),大专以上学历,专业不限,限浮梁户籍。身高165cm(含)以上,双眼裸眼视力4.8以上,身体无明显不良症状和缺陷,无残疾、口吃、重听、色觉异常、重度平跖足和无传染性疾病,身体协调性好,反应敏捷。

  2.驾驶员(1名):男性,年龄18-45周岁(1977年11月1日-2004年11月1日出生),高中及以上学历,专业不限,限浮梁户籍,须持有B1以上驾照。

  三、招聘程序和方法

  按照公告、报名、资审、体测、面试、体检、公示、聘用等程序进行,具体如下。

  1.报名时间。2022年11月14日上午09:00至11月16日下午17:00(上班时间)。

  2.报名地点。浮梁县应急管理局办公楼三楼防灭火办公室。

  3.报名需带材料:(1)学历证明原件及复印件一份;(2)身份证原件及复印件一份;(3)户口本原件及复印件一份;(4)本人近期一寸免冠彩色(红底)照片3张;(5)报名表1份(见附件1)。

  4.资格审查。资格审查贯穿始终,对应聘人员在考试过程中作弊、伪造涂改证件(证明)或以其他不正当手段获取应聘资格的取消考试、聘用资格。

  5.体能测试。经报名初审合格的考生,体测时间:11月20日,地点:县一中运动场。体能测试项目包括:1000米跑、100米跑、引体向上、仰卧起坐。体能测试总分为100分。体能测试总分=1000米跑成绩×40%+100米跑成绩×20%+引体向上成绩×20%+仰卧起坐×20%。

  6.面试。依据考生体测成绩由高分到低分,按照招聘计划1:3的比例确定入闱面试人员名单,如最后一名面试入围人员体测成绩相同的则一并进入面试。面试采取结构化面试的方式进行,每位考生面试时间为10分钟,面试总分为100分。面试考生现场临时抽签决定面试顺序,时间地点另行通知。

  7.总成绩的确定。体能测试、面试成绩各为100分,考生总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%。考生由高分到低分排名,按照拟定招聘岗位等额进入体检。如遇总分数相同,按体能测试分数高分到低分排名确定。

  8.体检。体检标准参照《公务员体格检查标准》的要求组织实施,体检费用由考生自行负责。

  9.考察。体检合格者为考察对象,有下列情形之一者考察不合格:

  (1)不符合报考资格条件;

  (2)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

  (3)受过行政拘留、司法拘留处罚的;

  (4)曾经被判刑;

  (5)其他不宜进入森林消防、应急救援工作队伍的。

  10.公示。经体检、考察合格确定的拟聘用人员名单将在浮梁县政府公众信息网公示,接受社会监督,公示时间为5个工作日,公示期间如被实名举报,一经查实,取消聘用资格。

  11.聘用。公示期内无异议或被举报经查实无异议者,确定为拟聘用人员,与用人单位办理相关聘用手续。此次聘用的专业森林员(综合应急救援队员)为合同工(临时聘用),试用期2个月。试用期满,能胜任工作岗位者,浮梁县应急管理局与其签订聘用合同。实行二年一签制,年终实行考核制度,考核合格者继续聘用,不合格者解除聘用合同。

  12.待遇。试用期每人每月工资待遇3500元,试用期满后工资为4000元/月,同时聘用单位统一购买五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金),合同制县专业森林员(综合应急救援队员)按照国家法定假进行休息(重点防火、防汛等特殊时期全员在岗)。用人单位建立工资自然增长机制,根据社会发展水平和聘用人员考核情况,适当调整工资标准。

  13.未尽事宜由浮梁县人社局负责解释。

  14.联系方式

  县人社局:2621975

  县应急管理局:13607988168

  

浮梁县人社局

  

2022年11月7日

  附件1:2022年浮梁县公开招聘专业森林员(综合应急救援队员)报名表.doc

  附件2:体能评分标准表.doc

  

  

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