2022年江西吉安职业技术学院招聘教师及教辅管理人员79名公告
吉安职业技术学院2022年第三批面向社会公开招聘教师及教辅管理人员公告
吉安职业技术学院(以下称学院)是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的专科层次公办普通高等学校，下辖吉安师范学校、井冈山应用科技学校、吉安市高级技工学校和吉安文艺学校。学院与深圳职业技术学院深度合作办学，依托深圳职业技术学院直接参与指导专业建设、课程建设与实训建设，快速提升办学质量。根据工作需要，现面向社会公开招聘教师和教辅管理人员。
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开公平、竞争择优的原则。
二、招聘岗位
本次公开招聘共36个岗位，招聘人员79名，具体详见《吉安职业技术学院2022年第三批面向社会公开招聘教师及教辅管理人员岗位表》（附件1）。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
4.具备招聘岗位所需资格条件。
有以下情形之一者不具备报考资格：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；
5.受党纪、政纪处分未满处分期限的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反考试纪律行为的人员；
8.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关（单位）工作人员、试用期内的事业单位工作人员；
9.吉安职业技术学院2022年第一批、第二批面向社会公开招聘教师及教辅管理人员考试各岗位已入闱体检人员；
10.有法律、法规及相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。
报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。
（二）职位条件
1.年龄条件。报考人员须年满18周岁且不超过岗位表中注明的年龄上限。年龄计算方法：18周岁以上指2004年7月31日（含）以前出生，35周岁及以下指1986年8月1日（含）以后出生，以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、聘用等整个招聘过程。
2.学历学位条件。报考人员须取得岗位要求的学历及对应的学位，且该学历及学位所学专业必须与岗位要求相符。报考人员取得学历及学位的时间必须在2022年6月30日前。但对国家统一招生的全日制普通高等院校2022年毕业生，如能在2022年8月31日（含）前取得学历学位证书的，可按毕业时的学历学位报考。在读的全日制非应届毕业生不得以过去取得的学历报考。
3.专业分类要求。专业分类按照2019年江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》（附件2）执行。考生所学专业符合目录要求，方可报考。报考人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单等证明材料。
4.限应届毕业生报考的岗位。除2022年全日制应届毕业生可以报考外，择业期内（即2021年和2020年毕业户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）未落实工作单位的全日制高校毕业生也可报考。
5.在职人员报考要求。在职人员（机关事业单位正式在编在岗人员）须提供工作单位（无人事调配权单位须由主管部门）出具的同意报考证明。
6.其他资格条件。招聘岗位注明有其他资格条件的，报考人员须具备相应的资格条件方能报考。
7.符合事业单位公开招聘工作人员的其他要求。
四、招聘工作程序
招聘工作按照发布招聘公告、网上报名、现场资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用等步骤进行。
（一）发布招聘公告
通过吉安市人力资源和社会保障局官网、吉安职业技术学院官网等网站面向社会公开发布招聘信息。
（二）网上报名
1.报名时间：自公告发布之日至2022年8月21日中午12:00止。
2.报名方式及要求：结合当前省、市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势，招聘只采取网上报名的形式，不接受电话、信函、现场报名。报考人员通过吉安职业技术学院面向社会公开招聘报名系统（http://61.180.4.172:50740/）进行网上报名，填报时应将报名信息填写完整。每位报考人员限报一个单位一个岗位，报多个岗位的，取消报名资格。
3.报名填报要求：（1）提交报名表（附件3）；（2）提交符合岗位要求的学历及学位证书、相应学历的教育部学历电子注册备案表（学信网可下载，更新日期须在2022年2月1日后），请勿上传教育部学籍在线验证报告；尚未取得学历、学位证书的2022年应届毕业生，提交教育部学籍在线验证报告（学信网可下载，更新日期须在2022年2月1日后）、《毕业生就业推荐表》；（3）海外留学人员须提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；（4）岗位要求为中共党员（含预备党员）的，提交所在基层党支部近六个月出具的党员证明；（5）正式在职在编人员提交所在单位（无人事调配权单位须由主管部门）开具的同意报考证明。除教育部学历电子注册备案表，以上所需材料均以图片格式上传至报名系统相应栏；（6）岗位有专业技术资格或能力水平等要求的上传相应等级专业技术资格证书或能力水平测试证书等其他材料至其他证明材料栏。
4.各岗位招聘人数与报名人数开考比例须达到1:3（报名成功后，系统内查询报名结果时可显示所报岗位当前报名人数）。网上报名结束后，报考人数达不到1:3开考比例的，将取消或削减该招聘职位计划，被取消招聘职位计划的考生可进行一次网上改报（学校将于8月21日17:00前电话通知，考生编辑以下信息：姓名+身份证号+需改报岗位名称，于当天19:00前发送邮件至邮箱jazyjsxyzp@163.com，请考生保持电话畅通，逾期不改报者视为自动放弃）。改报后减少招聘人数和取消招聘的岗位，于2022年8月22日下午17：00前在吉安市人力资源和社会保障局官网、吉安职业技术学院官网公布。
（三）现场资格审查
现场资格审查时间：2022年8月22日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:30）。
网上报名初审通过者（通过报名系统“我要查询”入口查询审核状态。因缺少相关材料导致审核未通过的，工作人员将在系统内回复考生将补充材料发送至指定邮箱，请及时查询），携带以下报名材料的原件（原件核验后退回）及复印件，到吉安职业技术学院行政楼西附二楼会议室进行现场资格审查。
1.填写并提交《吉安职业技术学院面向社会公开招聘报名表》（附件3）两份，照片处需粘贴本人近期1寸免冠彩照；
2.提交本人身份证的正反面复印件；
3.提交符合岗位要求的学历、学位证书原件及复印件、教育部学历电子注册备案表；尚未取得学历、学位证书的2022年应届毕业生，提交教育部学籍在线验证报告（学信网可下载）、《毕业生就业推荐表》；海外留学人员提交经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件；
4.岗位表中有中共党员（含预备党员）要求的，提供现所在基层党支部近六个月出具的党员证明；
5.正式在职在编人员须提交所在单位（无人事调配权单位须由主管部门）出具的同意报考证明；
6.岗位有专业技术资格要求或能力水平等要求的，提交相应等级专业技术资格证书或能力水平测试证书；
7.岗位要求的其他证明材料。
现场资格审查核验通过后，进入报名系统“我要查询”入口，点击报名信息栏跳转至报名信息详情页，下拉至页面最后点击“准考证”打印。开考前两日（8月26日起）可打印准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，两证不全者不得参加考试。未按时参加现场资格审查的，视作放弃考试。
资格审查贯穿于公开招聘的全过程。报考人员应如实填写、提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
（四）考试
1.考试组织：招聘考试工作由吉安市人力资源和社会保障局、吉安职业技术学院组织。
2.考试时间：2022年8月28日。
3.考试地点：吉安职业技术学院。
4.考试形式及成绩计算：
考试形式：笔试、面试、说课相结合（各岗位考试安排将在考前两天左右于吉安职业技术学院官网通知公告栏发布）。
笔试主要考核应试人员应具备的理论知识和基本素养，笔试时间90分钟。
面试主要采取结构化内容和专业内容相结合的方式，考核应试人员综合素质、专业素养等，面试时间10分钟。
说课内容为所应聘岗位相关课程，说课教材由学校准备，考生现场备课、现场说课，现场备课时间为30分钟，说课时间15分钟。
考试形式为面试、说课结合的专任教师岗位，面试成绩70分及以上者从高分到低分，按1:3的比例进入说课环节（末位分数相同者一并进入，未达比例按满足成绩要求的实际人数进入）。说课成绩为最终成绩，面试成绩不计入最终成绩。
考试形式为笔试、面试结合的非专任教师岗位，笔试成绩60分及以上者从高分到低分，按1:3的比例进入面试（末位分数相同者一并进入，未达比例按满足成绩要求的实际人数进入）。最终成绩按笔试成绩计50%、面试成绩计50%的方法合成。
各岗位具体考试形式及成绩计算方式见岗位表（附件1）。
5.拟录：
最终成绩70分及以上者，按从高分到低分的顺序确定拟录人员。
考试形式为面试、说课结合的专任教师岗位，最终成绩相同时，按面试成绩从高分到低分确定拟录人员。面试成绩相同时，则不予拟录。
考试形式为笔试、面试的非专任教师岗位，最终成绩相同时，按面试成绩从高分到低分确定拟录人员。面试成绩相同时，则不予拟录。
（五）体检、考察和公示
入闱体检名单确定后将于学校官网公示，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格者，学校对其进行政治素质、道德品质、学习情况和业务能力等情况进行考察。经体检、考察合格的，确定为拟录人员，在市人力资源和社会保障局和学校官网公示，公示期7天。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃而造成的空岗，不予递补。
（六）聘用
招聘实行试用制度，试用时间（非试用期）为3个月。试用时间满后，经考核合格的，签订服务期不少于五年的聘用合同书。岗位表中注明编制备案制的进行人员编制备案（编制备案制人员与现有在编人员在工资福利、岗位设置、社会保险、流动等方面享受同等待遇）。聘用时间从试用之日起算（2022年应届毕业生从2022年9月1日起算）。试用时间内不符合本岗位要求的，不予聘用。
五、本次招聘将按照省市疫情防控工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。
在公开招聘工作组织实施过程中，必要时吉安职业技术学院将另行发布公告，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，对相关工作安排进行适当调整。请密切关注后续公告。因疫情存在不确定性，请需参加招聘考试的考生根据疫情防控要求提前安排好个人行程。因未落实疫情防控措施未能进入考场的后果由考生自行承担。
六、咨询、监督电话
咨询电话:吉安职业技术学院组织人事处，0796-8263093/0796-8263313。
监督电话：吉安市人力资源和社会保障局（事业单位管理科），0796-8286112。
吉安市人力资源和社会保障局
吉安职业技术学院
2022年8月15日
附件1：吉安职业技术学院2022年第三批面向社会公开招聘教师及教辅管理人员岗位表.xlsx
附件3：吉安职业技术学院面向社会公开招聘报名表.xls.xls
2022年江西吉安职业技术学院招聘非编教师41人公告
吉安职业技术学院2022年面向社会公开招聘非编教师公告(四)
吉安职业技术学院是经江西省人民政府批准、国家教育部备案设立的专科层次公办普通高等学校。根据学校工作需要，面向社会公开招聘非编教师41人。现公告如下：
一、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位具体要求和考试形式见附件1岗位表。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.身心健康；
4.热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德；具有团结协作和奉献精神；
5.年龄计算截止至2022年7月31日。如35周岁以下，即：1986年8月1日（含）及以后出生的，以个人档案为准，以此类推。
具有以下情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
4.尚未解除党纪政纪处分的；
5.被省、市考试中心认定为考试严重违纪并处于限期内不得报考的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的情形。
二、招聘程序
（一）网上报名
1.网上报名时间：自公告发布之日至2022年8月22日12:00。
2.报名方式及要求：结合当前省、市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势，招聘只采取网上报名的形式，不接受电话、信函、现场报名。报考人员通过吉安职业技术学院面向社会公开招聘报名系统（http://61.180.4.172:50740/）进行网上报名，填报时应将报名信息填写完整。每位报考人员限报一个单位一个岗位，报多个岗位的，取消报名资格。
3.系统报名填报要求：
（1）提交《吉安职业技术学院面向社会公开招聘非编教师报名表》（需粘贴本人近期电子免冠照片）（附件2）；
（2）提供本人身份证正反面、学历、书及相关资格证书、工作经历证明的扫描件，以及教育部学历证书电子注册备案表（学信网可下载，非学籍在线验证报告，更新时间须在2022年2月1日后）；
（3）海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》和本人护照等材料的扫描件。
（二）现场资格审查
现场资格审查时间：2022年8月23日，上午8:30-11:30。
网上报名初审通过者（通过报名系统我要查询入口查询审核状态。因缺少相关材料导致审核未通过的，工作人员将在系统内回复考生，考生须在报名截止前重新报名，请考生及时关注系统审核状态），携带线上报名的材料的原件（原件核验后退回）及复印件，到吉安职业技术学院行政楼西附二楼会议室进行现场资格审查。
现场资格审查核验通过后，进入报名系统我要查询入口，点击报名信息栏跳转至报名信息详情页，下拉至页面最后点击准考证打印。开考前两日（8月28日起）可打印准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，两证不全者不得参加考试。未按时参加现场资格审查的，视作放弃考试。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，一经发现取消其应聘资格。
（三）考试、拟录
1.考试时间及地点
2022年8月30日，具体时间及考试地点见准考证。
2.考试形式与成绩计算
考试形式：笔试、面试相结合（各岗位考试形式见岗位表）。
笔试主要考核应试人员应具备的理论知识和基本素养，笔试时间90分钟。
面试主要采取结构化内容和专业内容相结合的方式，考核应试人员综合素质、专业素养等，面试时间10分钟。
考试形式为笔试、面试结合的岗位，笔试成绩60分及以上者从高分到低分，按1:3的比例进入面试（末位分数相同者一并进入，未达比例按满足成绩要求的实际人数进入）。最终成绩按笔试成绩计50%、面试成绩计50%的方法合成。
考试形式为面试的岗位，最终成绩为面试成绩。
3.拟录
按最终成绩从高分到低分确定拟录人员，最终成绩必须为70分及以上方可确定为拟录人员。
三、体检、公示、报到
学校统一组织拟录人员进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（体检费自理）。体检结束后，学校对拟录人员的思想品德、学习、体检等情况综合考察，然后进行为期5天的网上公示。公示期满无异议的拟录用人员在规定时间内到学校组织人事处报到（逾期不报到的，其试用资格不予保留）。
四、试用、录用和待遇
招聘实行试用期制，试用时间为1个月。试用期满，经考核胜任的，予以录用；不合格的，不予录用。录用人员（含试用期）的待遇按吉安职业技术学院编外工作人员工资待遇标准执行。学校按国家和当地政府规定标准缴纳由单位承担的社会保险费。
五、注意事项
本次招聘将按照省市疫情防控工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。
在公开招聘工作组织实施过程中，必要时我校将另行发布公告，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，对相关工作安排进行适当调整。请密切关注后续公告。因疫情存在不确定性，请需参加招聘考试的考生根据疫情防控要求提前安排好个人行程。因未落实疫情防控措施未能进入考场的后果由考生自行承担。
六、咨询、监督电话
咨询电话:吉安职业技术学院组织人事处，0796-8263093 /0796-8263313。
监督电话：吉安市人力资源和社会保障局（事业单位管理科或纪检组），0796-8286112或8225216。监督电话：0796-8263542。
吉安职业技术学院
2022年8月19日
2022年江西吉安职业技术学院农林学院园林外聘教师招聘的公告
吉安职业技术学院农林学院关于2022年园林外聘教师招聘的公告
现代农林工程学院是吉安职业技术学院的二级教学单位，现面向社会公开招聘园林兼课教师3名，授课课程主要为photoshop辅助景观设计、园林效果图制作、园林工程施工技术、植物造景、园林设计初步。
一、招聘岗位
园林教师3名。
二、应聘资格及条件
1.道德品质良好，热爱教育事业，遵纪守法，爱岗敬业，责任心强，积极上进。
2.园林、建筑、土木工程等相关专业毕业，学历需为本科及
3.有与相关职称者优先。
4.具备良好的沟通协调和组织能力。
三、报名方式
1.报名方式：网上报名。
2.报名时间：2022年1月4日至2022年2月10日。
3.网上报名请将所有报名材料压缩打包（凡报名材料为纸质原件的，均提供扫描件），并以应聘外聘园林教师+XX（姓名）+联系方式命名的形式，发送至报名邮箱：812614794@qq.com。
网上报名材料包括：
（1）本人身份证的正反面扫描件；
（2）学历、书等资格证书扫描件。
4.联系电话：曹老师18170620791。
四、待遇
录用后签订外聘教师协议书，无固定薪酬，按课时及职称情况计算薪酬。
现代农林工程学院
2021年12月31日
2022年江西吉安职业技术学院招聘非编教师公告
吉安职业技术学院2022年面向社会公开招聘非编教师公告(三)
吉安职业技术学院是经江西省人民政府批准、国家教育部备案设立的专科层次公办普通高等学校。根据学校工作需要，面向社会公开招聘非编教师8人。现公告如下：
一、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位具体要求和考试形式见附件1岗位表。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.身心健康；
4.热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德；具有团结协作和奉献精神；
5.年龄计算截止至2022年6月30日。如35周岁以下，即：1986年7月1日（含）及以后出生的，以个人档案为准，以此类推。
具有以下情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
4.尚未解除党纪政纪处分的；
5.被省、市考试中心认定为考试严重违纪并处于限期内不得报考的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的情形。
二、招聘程序
（一）网上报名
1.网上报名时间：自公告发布之日至2022年7月19日12:00。
2.网上报名请将所有报名材料压缩打包，并以应聘岗位名称+XX（姓名）命名，发送至报名邮箱：jazyjsxyrsc@163.com。网上报名材料包括：
（1）填写《吉安职业技术学院面向社会公开招聘非编教师报名表》（需粘贴本人近期电子免冠照片）（附件2）；
（2）提供本人身份证正反面、学历、书及相关资格证书、工作经历证明的扫描件，以及教育部学历证书电子注册备案表（学信网可下载，非学籍在线验证报告，更新时间须在2022年2月1日后）；
（3）海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》和本人护照等材料的扫描件。
（二）现场资格审查
网上报名初审通过者，由本人将网上报名所提供的材料（复印件）按顺序装订，并携相关原件材料及3张近期一寸免冠照片（照片为网上报名的同底照片），于2022年7月21日上午8:30-11:30到吉安职业技术学院行政楼西附二楼进行现场资格审查，审查合格后领取准考证。未按时参加现场资格审查的，视作放弃考试。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，一经发现取消其应聘资格。
（三）考试、拟录
1.考试时间及地点
2022年7月23日下午，具体时间及考试地点另行通知。
2.考试形式与成绩计算
考试形式为面试，满分为100分，面试成绩为最终成绩。
3.拟录
按最终成绩从高分到低分确定拟录人员，最终成绩必须为70分及以上方可确定为拟录人员。
三、体检、公示、报到
学校统一组织拟录人员进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（体检费自理）。体检结束后，学校对拟录人员的思想品德、学习、体检等情况综合考察，然后进行为期5天的网上公示。公示期满无异议的拟录用人员在规定时间内到学校组织人事处报到（逾期不报到的，其试用资格不予保留）。
四、试用、录用和待遇
招聘实行试用期制，试用时间为1个月。试用期满，经考核胜任的，予以录用；不合格的，不予录用。录用人员（含试用期）的待遇按吉安职业技术学院编外工作人员工资待遇标准执行。学校按国家和当地政府规定标准缴纳由单位承担的社会保险费。
五、注意事项
本次招聘将按照省市疫情防控工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。
在公开招聘工作组织实施过程中，必要时我校将另行发布公告，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，对相关工作安排进行适当调整。请密切关注后续公告。因疫情存在不确定性，请需参加招聘考试的考生根据疫情防控要求提前安排好个人行程。因未落实疫情防控措施未能进入考场的后果由考生自行承担。
六、咨询、监督电话
咨询电话:吉安职业技术学院组织人事处，0796-8263093 /0796-8263313。
监督电话：吉安市人力资源和社会保障局（事业单位管理科或纪检组），0796-8286112或8225216。监督电话：0796-8263542。
吉安职业技术学院
2022年7月13日
