永新县公开选调城市社区管理委员会工作人员公告

  为加强城市社区建设与管理,提升社区办事效能,根据工作需要,经县政府同意,拟面向全县公开选调城市社区管委会工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、选调原则

  按照“公开、公平、竞争、择优”的原则,采取面试的方式进行。

  二、选调岗位及人数

  选调工作人员4名(其中综合岗3名,财务岗1名)。主要从事公共就业、社会保障、扶贫、财务等相关岗位工作。

  三、选调范围及条件

  (一)选调范围:限本县范围内全额拨款事业单位在编在岗工作人员。

  (二)选调条件

  1.年龄:年龄35周岁以下(1986年3月1日以后出生)。

  2.学历:大学专科及以上学历,财务人员应为财会专业;

  其他3名工作人员,专业不限。

  3.在县属事业单位工作满3年及以上(2018年3月以前的在编工作人员)。

  4.遵守国家法律、法规,诚实守信,品行端正,具有良好的职业素养和职业道德。

  5.身体健康,符合岗位要求的身体条件。

  6.近三年以来年度考核等次为合格及

  有以下情形之一的,不具备报考资格:

  1.违法违纪正在接受审查的。

  2.尚未解除违纪处分或未满影响期的。

  3.违公德、职业道德,造成不良影响的。

  4.有不良诚信记录的。

  5.其他不符合选调用情形的。

  四、选调工作程序

  (一)报名

  1.报名时间:2021年3月29日至2021年3月31日。

  2.报名地点:永新县城市社区管委会(办公点繁荣社区)。联系电话:0796—7711996

  3.报名所需材料:

  ①本人近期一寸彩照3张。

  ②报名登记表2份(附件1)。

  ③身份证原件及复印件1份。

  ④毕业证原件及复印件1份。

  ⑤工作经历证明(由工作单位主管部门出具)1份。

  ⑥近3年度考核情况证明(2018、2019、2020)。

  (二)资格审查

  报名截止后,由县公开选调城市社区管理委员工作人员领导小组进行资格审查,经审查不符合选调范围及条件的,取消报名资格。

  资格审查后,按选调岗位人数与报考人数不低于1:3的开考比例进入面试,未达到开考比例的,相应调减选调岗位名额或取消该选调岗位。

  (三)面试

  1.面试时间、地点:另行通知。

  2.面试形式:采取结构化面试方式进行。

  (四)考察

  面试后,按岗位从高分到低分,按照1:2确定入闱考察对象。考察主要是对拟选调人员的素养、道德品质、遵纪守法、业务工作能力和现实表现等进行全面考察。

  (五)公示。通过面试、考察后,等额确定拟选调对象,并在县政府网公示7天。

  (六)办理调动手续

  经县政府批准后,办理工作调动等手续。

  附件:永新县城市社区管委会公开选调工作人员报名表.docx

  

县公开选调城市社区管理委员工作人员领导小组

  

2021年3月24日

  

  

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