2023年江西景德镇市公安机关招聘辅警159人公告
景德镇市公安机关2023年度公开招聘警务辅助人员公告
根据《江西省公安机关警务辅助人员条例》和有关规定,结合当前公安工作需求,经研究决定,景德镇市公安局面向社会公开招聘159名警务辅助人员(以下简称“辅警”),现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,辅警实行聘用制。
二、招聘岗位及人数
此次招聘面向社会公开招聘符合条件的辅警159名,具体招聘岗位、资格条件和人数等详见《2023年度景德镇市公安机关公开招聘辅警岗位表》(附件1)
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》,遵守法律法规;
3.具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;
4.年龄18周岁以上,35周岁以下:1987年5月1日至2005年4月30日期间出生,以本人身份证日期为准;
5.勤务辅警应当具有大专以上文化程度,文职辅警应当具有本科以上文化程度,符合《江西省公安机关警务辅助人员条例》优先招聘条件的人员参加勤务辅警招聘时可以放宽至高中(中专)学历;
6.具有履行岗位职责所需的工作能力,其中文职辅警应具有履行岗位职责所需的专业资质或者专门技能;
7.身体健康,具有正常履行岗位职责体能素质,无残疾、无纹身、无色盲;
8.法律、法规规定的其他条件。
(二)优先聘用人员
1.烈士遗属、因公牺牲军人和人民警察遗属;
2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;
3.获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;
4.人民警察类或者政法类院校毕业生;
5.国家和本省规定的其他优先聘用情形。
应聘时学历为高中(中专)的,应当在聘用合同第一个5年聘用期限内取得大专以上学历;未取得的,第一个5年聘用期满以后不再续聘。
(三)不得报考的情形:
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
2.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
3.被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;
4.被吊销律师、公证员执业证书的;
5.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史和精神病史的;
6.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息,反对党的理论、路线、方针、政策,违反国家法律法规信息的;
7.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
8.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
9.从事警务辅助工作擅自离职,或者因违纪违规被辞退、解聘的;
10.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
11.受党纪、政纪处分未满处分期限的;
12.有重大民事、经济纠纷未解决或被依法列为失信联合惩戒对象的;
13.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员;
14.现役军人;
15.在读的普通高校全日制非2023届毕业生(在读的全日制非2023届研究生不能以本科等学历报考,其他情形依此类推);
16.其他按照国家规定不适宜从事警务辅助工作的。
报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
《江西省公安机关警务辅助人员条例》第十五条公安机关人民警察和职工的配偶、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系,不得被招聘到该公安机关人民警察、职工同一部门,或者有直接管理、直接利害关系的岗位工作。
(四)岗位条件
招聘岗位的具体条件详见《2023年度景德镇市公安机关公开招聘辅警岗位表》(附件1)。
1.年龄条件。报考人员须年满18周岁,且不超过岗位表中注明的年龄上限。岗位条件的年龄要求,统一计算为18周岁以上(2005年4月30日以前出生),35周岁及以下(1987年5月1日以后出生)。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、笔试、心理测试、资格审查、面试、体能测评、体检、考察、公示、聘用等所有环节。
2.已签订劳动合同的各类企事业等单位在职人员,须提供现工作单位和主管部门出具的同意报考证明。在职人员中如有最低服务年限的,须满最低服务年限或在报名结束前与所在单位解除劳动关系方可报考。
3.户籍和房产条件。部分岗位仅面向具有本市户籍的考生或配偶报考,本市户籍是指公告之日前为本市户籍或曾为本市户籍的人员,具体要求以岗位表为准;本市购买房产是指公告之日前已经取得合法房产证等。
4.限退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员、人民警察类或者政法类院校毕业生报考的岗位,报考人员须提供入伍通知书、退役证、毕业证等相关证明材料,其他“优先聘用人员”提供相应证明材料。
5.除本公告已明确或另有规定的以外,各项资格条件的计算截止时间均为2023年4月30日。
四、岗位设置及薪酬待遇
本次招聘录用人员为景德镇市公安机关辅警,不具有人民警察和公务员身份,从事警务辅助工作。工资待遇执行《景德镇市公安机关警务辅助人员薪酬标准》及相关规定。
五、招聘实施步骤
本次招聘考试委托景德镇市人力资源服务中心承办,招聘工作按照发布公告、网上报名、缴费、打印准考证、笔试、心理测试、资格审查、面试、体能测评、体检、考核、公示和聘用等步骤进行,其中资格审查、考核和聘用由招聘单位在市公安局与市人力资源和社会保障局的指导下组织实施。
(一)报名方式、时间与相关事项
1.报名方式:网上报名,每人限报一个岗位。
2.报名时间:2023年5月 8日9∶00至10日17∶00。
3.报名网站:江西省人事考试综合服务平台(https://pta.jxhrss.gov.cn/)
4.报名步骤及注意事项:
(1)网上注册及报名。考生在规定的时间内登录江西省人事考试综合服务平台进行考生注册,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册,记住注册账号(手机号码)和密码(注册账号及密码将作为考生的登录标识)。报名完成后,相关事项均在景德镇市人力资源和社会保障局官网上公布,请考生注意在该网查询。
本次辅警招聘实行诚信报考制度。报考人员在报考前应仔细阅读公告及附件,选报符合自己条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问,应先向有关部门咨询,确认符合条件后再填报。面试前将进行资格审查,不符合招聘条件的考生将被取消面试资格,后果由考生自己承担。
(2)网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费,已缴费的考生可登录报名平台查看缴费是否成功。未在规定报名时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报考资格,弃考者报名费不予退回。请考生及时登录报名系统查看报名结果。报名考试收费标准为每人每科50元。(缴费的截止时间为5月11日17∶00时)。
对低保保障家庭、建档立卡脱贫家庭人员和防返贫监测对象,可免收考试费用,体检费由招聘单位承担。此类人员应于5月10日18:00之前发送申请免费材料(邮件标题以GAFJ+身份证号+姓名+手机号码进行命名)至指定邮箱(jdzrlzykw@163.com)进行审核确认,在报名缴费环节无需进行网上缴费,如已缴费不再退费。其中,纳入低保保障家庭的报考人员需提供本家庭任意一个保障对象身份信息的低保诚信承诺书(签名加按手印),建档立卡脱贫家庭和防返贫监测对象的报考人员需提供其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的相关证明。
(3)网上打印准考证。报名并缴费成功的考生,在2023年5月18日9∶00至5月19日17∶00自行登录江西省人事考试综合服务平台(https://pta.jxhrss.gov.cn/)打印笔试准考证。
(二)笔试与心理测试
1.笔试与心理测试连续进行,中间不间断,时间为120分钟,采用闭卷方式进行测试。心理测试结果为“合格”或“不合格”,合格者按笔试成绩来确定是否入闱下一环节。
2.笔试内容
笔试科目为《综合基础知识》,满分为100分。考试内容:《党的二十大报告》、《中国共产党党史》、《中国共产党政法工作条例》、《江西省公安机关警务辅助人员条例》、《民法典》、《公安基础知识》等,以及其他综合基础知识。本次考试笔试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
违反考试纪律的考生按有关规定处理。
3.笔试时间和地点
笔试时间和地点:2023年5月20日上午9:00-11:00,具体地址见准考证。(在规定时间内登录原报名系统进行打印)。
4.笔试成绩及拟入闱面试人员名单将在景德镇市人力资源和社会保障局官网进行公示,请考生关注官网公告。
(三)面试
1.入闱面试比例:拟入闱面试考生须心理测试结果为合格,主管部门将对《综合基础知识》科目划定最低合格分数线,在笔试合格考生中按照从高分到低分的顺序,根据以下面试比例确定入闱面试考生。招聘人数为3人及以下的岗位面试比例为1:3,招聘人数为4至9人的岗位面试比例为1:2,招聘人数为10人及以上的岗位面试比例为1:1.5;如出现同一岗位考生笔试成绩合格的人数达不到相应面试比例,无人可递补时,组织现有入围考生面试。
2.通过资格审查的考生参加面试。面试采取结构化面试方法进行,主要是考察考生的综合分析、动机与匹配性、人际交往、应急应变、自我情绪控制等适应岗位的能力。
3.面试成绩合格分数线为70分,低于合格分数线的考生为面试不合格,一律取消进入下一环节资格。
4.面试准考证领取的事宜在景德镇市人力资源和社会保障局官网另行发布公告,面试时间、地点详见面试准考证。
(四)资格审查
1.资格审查人员:拟入闱面试考生。各招聘单位按照公告中的入闱面试名单,在市人社局和市公安局的统一组织下进行面试资格审查。具体时间、地点将在景德镇市人力资源和社会保障局官网上公布。入闱面试考生须在规定时间内持相关证明材料原件和复印件到指定地点进行现场资格审查。
2.资格审查材料清单:考生本人居民身份证、户口本、2023年度景德镇市公安机关招聘辅警报名表(附件4)、笔试准考证、学历证书、学历认定证明或学历证书电子注册备案表及相关岗位要求的证书等原件及复印件一份。下列人员还需提供:
(1)国家统一招生的全日制普通高校2023年应届毕业生,如资格审核时还未取得毕业证,须提供加盖所在学校公章的《2023年度景德镇市公安机关招聘辅警报名推荐表》(附件3)。
(2)以国(境)外学历报考的,须提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料。考生可上网(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。
(3)已签订劳动合同的各类企事业等单位在职人员,须提供现工作单位和主管部门出具的同意报考证明原件进行资格审核。
(4)报考限退役军人、退出国家综合性消防救援队伍救援人员岗位的考生须提供退役证原件进行资格审核,其他“优先聘用人员”提供相应证明材料原件进行资格审核。
3.资格审查不合格的考生,取消面试资格。对取消或放弃面试资格而产生的面试考生空缺,在同岗位的笔试合格考生中按笔试成绩由高到低依次递补。递补人员通过资格审查后参加面试。无人可递补时,组织现有通过资格审查的入闱考生面试。
4.资格审查贯穿于整个招聘工作全过程。凡发现资格条件与公告不符或弄虚作假的立即取消其入闱或聘用资格。
(五)体能测评
1.确定体能测评对象:根据岗位招聘人数1:1的比例,按照面试合格考生的总成绩(笔试成绩与面试成绩相加),从高分到低分的顺序等额确定入闱体能测评考生;如遇总分数相同,则按面试分数由高分到低分排名确定;如遇总分数相同,且面试分数和笔试分数均相同的情况,则另行商定。
对放弃体能测评资格而产生的体能测评考生空缺,在同岗位的面试合格考生中按总成绩(笔试成绩与面试成绩相加)由高到低依次递补。无人可递补时,组织现有入闱考生体能测评。
实际面试人数小于或等于岗位招聘人数时,体能测评考生的面试成绩须达到70分。
2.体能测评具体日期及有关事项另行通知。
3.体能测评标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。勤务辅警测试科目为“10米×4”往返跑、1000米(男)/800米(女)跑和纵跳摸高三项;文职辅警采取勤务辅警科目“三选二”的模式自主选择。体能测评采用达标制,体能测评合格标准见附件2。体能测评各项成绩由参加体测考生及工作人员签字确认。
男子1000米跑、女子800米跑测试次数为1次,10米×4往返跑测试次数不超过2次,纵跳摸高测试次数不超过3次。
4.考生要及时了解,实时动态掌握个人身体情况,自愿参加体能测评,如本人身体状况欠佳、不能参加的,应该主动放弃体能测评。测试过程中因自身原因出现意外,后果自行承担。
5.考生经体能测评合格后,方能进入下一环节。
(六)体检及政审考察
1、体检人员:笔试、心理测试、资格审查、面试、体能测评均通过的考生。
体检时间、地点及相关事宜另行通知。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行,在具有招录体检资质的机构进行,由体检机构作出“合格”或“不合格”的结论。其中,《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。体检费用由考生承担,考生不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检资格。
2、政治考察人员:笔试、心理测试、资格审查、面试、体能测评、体检均通过的考生确定为政治考察人员。
政治考察标准按《江西省公安机关警务辅助人员条例》等辅警管理相关文件执行。政审考察前,政审对象要提供“报名所需要材料”的原件和复印件,以及考察所需的其他相关材料。
(七)公示和审批
招聘单位确定拟聘用人员名单将面向社会公示5日,接受社会和考生监督。对公示对象有异议的,应实名举报,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的,报市公安局、市人社局确认备案,按规定办理有关手续。聘用人员与原工作单位劳动人事关系,由本人按有关规定解除。公示后,因拟招聘人员放弃聘用资格等原因造成岗位空缺的,不组织递补。
六、信息发布
本次招聘信息均在景德镇市人力资源和社会保障局官网公布,请考生及时登录网站关注有关信息,确保预留通讯方式准确无误,避免错失考试机会。对未按规定时间、地点等要求参加招聘各个环节的,视为放弃聘用资格。
七、监督方式及咨询、监督举报电话
来信、来访由市人力资源和社会保障局或市公安局纪检监察部门调查处理,并将调查和处理结果报市人力资源和社会保障局备案。
政策咨询电话:
景德镇市公安局政治部:0798-8567236
网上报名技术咨询:
景德镇市人力资源服务中心:0798-8516762(网络报名期间)
监督举报电话:
市纪委市监委驻市人社局纪检监察组:0798-8516563
市纪委市监委驻市公安局纪检监察组:0798-8567045
附件1:2023年度景德镇市公安机关公开招聘辅警岗位表.xls
附件3:2023年度景德镇市公安机关招聘辅警报名推荐表.doc
景德镇市公安局
景德镇市人力资源和社会保障局
2023年4月28日
2023年江西景德镇学院选聘高职称_高技能人才公告
景德镇学院2023年公开选聘高职称、高技能人才公告
景德镇学院是一所多科性全日制公办本科院校,坐落世界闻名的千年瓷都—江西省景德镇市。
学校现有在校学生13000人。教职工近800人,其中专任教师600余人,具有高级专业技术职务的教师170人,具有硕士学位以上的教师近500人,有新世纪百千万人才工程国家级和省级人选、享受国务院政府特殊津贴、中国工艺美术大师、省级教学名师及学科带头人等各类人才80余人。
学校现有本科招生专业31个,涵盖工学、理学、文学、管理学、历史学、法学、教育学、艺术学等8大学科门类。有国家级一流本科专业建设点1个,省级特色专业1个,江西省专业综合改革试点项目2个;江西省高水平教学团队4个,建设省级精品资源共享及在线开放课程17门。拥有各类图书200万册(种),教学仪器设备总值近1.5亿元。校内外实习、实验、实训、实践基地400余个。学校拥有世界陶瓷领域唯一的联合国教科文组织陶瓷文化:保护与创新教席,教育部首批中华优秀传统文化——陶瓷文化传承基地全国青少年陶艺培训基地等10个省级以上文化交流平台和科研平台,获批生命科学科普教育基地、航模与工程技术中心、汽车实训中心三个省级科普教育基地。
学校扎根地方办大学,确立了以陶瓷艺术和师范教育为主体、做强艺术、做优师范、做精理工、做特文管的一体两冀学科专业布局。建校以来培养了近10万各类人才,是景德镇及周边地区重要人才培养基地。当前,学校正聚焦高质量通过教育部本科教育教学审核评估、高标准通过师范类专业认证、高水平通过全省本科专业综合评价,不断提升人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新和国际交流合作能力,奋力谱写建设人民满意的特色鲜明的地方性应用型本科院校新篇章。
为实施人才强校战略,推进学校应用转型发展,景德镇学院面向社会公开选聘高职称、高技能人才29名,现将有关事项公告如下:
一、选聘对象的资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.符合岗位选聘条件;
5.身体条件符合岗位体检要求;
6.岗位所需要的其他条件;
有以下情况之一者不具备报考资格:
曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的,现实表现审查不适合聘用的人员,以及现役军人和未满服务期的机关事业单位工作人员有法律规定不得聘用的情形。
(二)岗位条件
1.选聘岗位的具体条件详见《景德镇学院2023年公开选聘高职称、高技能人才岗位表》(附件1);
2.学历(学位)条件。各相关岗位要求的学历(学位)的条件;
3.年龄条件。年龄要求副高职称40周岁及以下(1982年5月1日及以后出生),正高职称45周岁及以下(1977年5月1日及以后出生);
4.其他资格条件。计划岗位注明有其他资格条件的,报名者必须具备相应的资格条件;
5.获正高级职称人员具备下列条件之一者学历放宽至大学本科,年龄放宽至52周岁(1970年5月1日及以后出生)。①中国工艺美术大师;②百千万人才工程国家级人选;③享受国务院政府特殊津贴专家、全国技术能手、中华技能大奖获得者、国家级技能大师工作室领办人四项中符合两项人员;
6.专业技术职称均要求与选聘岗位专业对口。
二、选聘工作程序
(一)报名相关事项
1.招聘信息发布。本次招聘公告及招聘后续相关信息在景德镇市人事考试(http://0798.jxpta.com/)、景德镇市人力资源和社会保障网(http://hrss.jdz.gov.cn/)、景德镇学院官网(http://www.jdzu.edu.cn/)网站上发布。请考生密切关注。
2.网上报名。2023 年4月24日至2023年12月31日 ,可将报名表(附件2)及个人简历投递到景德镇学院人事处邮箱jy_rsc@163.com。
本次考试实行诚信报考制度。应聘人员在报考前要仔细阅读岗位资格等相关条件,选报符合条件的岗位。报名结束后将进行现场资格审查,不符合选聘条件的应聘人员将被取消考核资格,后果由应聘人员本人承担。
3.现场资格审查。考生须在通知时间内持相关资格审查材料原件和复印件到指定地点进行现场资格审查。
现场资格审查材料主要包括:报名表(附件2)、有效身份证、毕业证、、《教育部学历证书电子注册备案表》、国(境)外高校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、岗位条件要求的相关资格证和技能证、近三年业绩成果材料等相关材料。
资格审查包括心理测试。通过测试,能达到正常的心理健康水平者,资格审查结果方可认定为合格(具体由景德镇学院大学生心理教育中心负责解释)。
5.选聘比例。各岗位的选聘比例只需达到1∶1即可。报名人数达不到1∶1比例的岗位将相应核减有关岗位选聘计划数,减少后仍达不到选聘比例的将取消该选聘计划。
(二)专业科目加试
采取专业面试和业绩考核的方式进行。主要考核学习经历、专业技术能力水平、教学科研能力、近三年业绩成果,总分为100分,成绩低于70分不予聘用。
(三)体检、考核
根据专业科目加试成绩及招聘计划数,从高分到低分1:1确定入闱体检的人员。体检在指定医院进行,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检合格人员进入考核,主要考核拟聘人员素质、道德品质以及有无违法违纪等情况。
(四)公示和聘用
经体检考核确定的拟聘人员名单将在景德镇市人力资源和社会保障网站公示五个工作日,公示期满无异议的,办理聘用手续。其中具有正高级专业技术职称的人员纳入编制内管理,副高级专业技术职称人员为人事代理,为事业编制外聘用,享受学校在编在岗同类人员同等标准的工资待遇,按照有关规定办理社保并缴纳住房公积金。
(五)相关事项
资格审查贯穿于整个选聘工作全过程。凡发现资格条件与公告不符或弄虚作假的随时取消其入闱或聘用资格。如因考生放弃、体检或考核不合格、取消入闱资格等原因出现岗位空缺,不再递补。
三、监督方式及咨询、监督举报电话
来信、来访由景德镇学院纪委调查处理。
景德镇学院纪委:0798-8382340
景德镇学院人事处:0798—8384953
景德镇学院
2023年4月24日
附件1:景德镇学院2023年公开选聘高职称、高技能人才岗位表.xls
附件2:景德镇学院2023年公开选聘高职称、高技能人才报名表.doc
2023年江西景德镇市事业单位招聘612人公告
根据事业单位公开招聘有关规定,现将景德镇市事业单位2023年统一公开招聘工作人员有关事项公告如下:
一、招聘岗位
本次景德镇市事业单位招聘计划共612名,具体招聘岗位及要求详见《景德镇市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1,以下简称《事业岗位表》)《景德镇市事业单位2023年统一公开招聘卫生专业技术人员招聘岗位表》(附件2,以下简称《卫生岗位表》)。
二、报考条件
(一)报考人员须具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律,拥护中国党的领导和社会主义制度;
3.具有良好的素质和道德品行;
4.具有岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;
5.具有岗位所需要的其他条件。
(二)不得报考的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.被开除中国党党籍或被开除公职的人员;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;
4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.现役军人;
7.在读的普通高校全日制非2023届毕业生(在读的全日制非2023届研究生不能以本科等学历报考,其他情形依此类推);
8.根据《事业单位人事管理回避规定》,考生不得报考应聘后构成回避关系的岗位;
9.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员;
10.法律法规规定的其他情形。
(三)报考注意事项
详见《景德镇市2023年事业单位公开招聘工作人员报考指南》(附件3,以下简称《报考指南》)。
三、网上报名
本次招聘采取网上报名方式,按照以下程序进行:
1.注册报名。考生可于2023年3月30日9:00至4月2日17:00期间登录江西省人事考试综合服务平台(https://pta.jxhrss.gov.cn/#/login)或通过景德镇市人事考试网事业单位网上报名专题登录报名系统,进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片(半身免冠正面证件照,白底彩色)进行网上注册。每人限报一个岗位,报考事业单位招聘工作人员岗位后不得重复报考高素质人才岗位。
本次招聘实行诚信报考制度,招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报岗位条件,不符合岗位条件者,请勿报名和参加考试;已参加考试的,成绩一律无效。
2.网上缴费。报名信息提交成功的考生可进入缴费页面进行缴费,缴费标准按照赣发改收费字〔2017〕340号文件规定为每人每科50元,缴费时间截止到4月3日17:00。考生完成缴费视为报名成功,未按要求进行缴费视为放弃报考。缴费成功之后,报考岗位不能更改。
3月30日9:00至4月2日17:00,低保保障家庭、脱贫户家庭人员和防返贫监测对象等符合相关规定的考试费用减免对象,可向景德镇市人事考试中心申请减免考试费用,相关要求见《报考指南》。
3.报名人数统计。为引导考生有序报考,3月31日、4月1日下午17:00将公布各招聘岗位完成缴费报名考生人数,之后系统锁定不再公布报名人数。
4.网上改报。对报名成功人数达不到3:1开考比例的岗位,如该岗位只招聘1人,则取消该岗位招聘计划,该岗位考生可以改报其他岗位;如该岗位招聘2人及以上,则对该岗位招聘人数予以相应核减,该岗位考生不得改报。属卫生急需紧缺专业的岗位,经市人力资源和社会保障局研究同意后,可适当降低比例要求。岗位核减、取消情况将在景德镇市人力资源和社会保障局官网公布,请考生及时关注。被取消岗位的考生可在规定时间内进行一次网上改报,未改报的可退回已缴笔试考试费。改报期间不接受未报名人员报名注册。
5.网上打印准考证。考生可在5月4日9:00-5月6日17:00期间登录景德镇人事考试网打印准考证。
四、笔试、资格审查、递补及面试
本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。
(一)笔试
1.时间和地点。笔试时间为5月7日上午,考点设在景德镇市。
2.考试内容。笔试考试科目为《职业能力倾向测试》和《综合应用能力》两科,满分各150分,总分300分,所有考生均需参加相应类别的两科考试。
《事业岗位表》的岗位考试科目分为A、B、C三类。
《卫生岗位表》的岗位考试科目为E类,其中综合应用能力题本共包含6个类别,分别为:中医临床类,代码51;西医临床类,代码52;药剂类,代码53;护理类,代码54;医学技术类,代码55;公共卫生管理类,代码56。
请考生按报考岗位对应的笔试代码作答相应部分试题。
范围详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件4)。
3.考试方式。两个笔试科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收取第一科考试的答题卡;第二科考试时间截止后,收取第二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。
4.公布成绩。笔试成绩拟于6月中旬公布,考生可在景德镇人事考试网查询本人笔试成绩。
笔试合格分数线(即考生按笔试成绩可进入下一环节的最低分数线):《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》每科最低合格分数线分。笔试成绩低于笔试合格分数线的为笔试不合格,一律取消拟入闱面试资格。
5.确定入闱面试人员。本次招聘根据笔试成绩从高分到低分,按照岗位招聘人数以1:3 的比例确定入闱面试人员(对入闱面试比例在岗位表备注栏中另有要求的,按其要求执行;如遇末位同分情况一并入闱面试)。入闱面试人员名单将在景德镇市人力资源和社会保障局官网、景德镇人事考试网公布。
(二)资格审查
入闱考生在参加面试前须按招聘单位要求的时间和地点,持报考材料原件和复印件进行现场资格审查,具体事宜由招聘单位负责通知。请各位考生在成绩公布后保持联系方式畅通,因提供不准确信息造成无法联系而影响面试的,后果由考生本人承担。
资格审查中,对不符合报考条件的,取消面试资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符的,一经查实即取消面试和聘用资格,由此造成的后果由考生本人承担。
(三)递补
对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺,从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序递补一次。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。无人可递补时,将组织现有入闱人员面试。
(四)面试
面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但该岗位招聘计划不再调减。
当岗位入闱面试人数等于或小于招聘计划时,该岗位考生的面试成绩必须达到70分(含)以上。
五、总成绩计算办法
本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%,总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。例如:某考生笔试两科得分为240分,面试得分为80分,则该考生总成绩=240×(50÷300)+80×(50÷100)=80分。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。岗位表中对总成绩计算方法另有要求的按其要求执行。
六、体检、考察、公示、聘用
1.体检。根据考生总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定)。有行业体检标准的,执行行业体检标准;没有行业体检标准的,参照公务员体检标准执行。
2.考察。招聘单位及其主管部门对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等情况。
3.公示。对考察合格的拟聘用人员进行为期7个工作日的公示。
4.对因体检、考核不合格或本人放弃等原因造成的缺额不予递补。
5.聘用。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用备案手续;对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的,不予备案;对反映的问题一时难以查实的,暂缓备案,待查清后再决定是否备案。
七、纪律监督和责任追究
报考人员在招聘过程中,查明有违规违纪违法行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规,予以严肃处理和责任追究。有情节严重、影响恶劣或者情节特别严重、影响特别恶劣的违规违纪行为的,将记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。涉嫌违法犯罪的,移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。
八、其他
1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2.考生报考时,属资格审查及具体岗位条件问题,请直接拨打岗位表中对应的招聘单位联系电话咨询;
考务或报名中的技术问题及减免考试费用问题,请咨询景德镇市人事考试中心。
政策咨询电话(景德镇市人社局)
(景德镇市卫健委)。
乐平市咨询电话
浮梁县咨询电话
昌江区咨询电话
珠山区咨询电话
监督举报电话(景德镇市纪委市监委驻市人社局纪检监察组)
附件:
附件1:景德镇市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表.xlsx
附件2:景德镇市事业单位2023年统一公开招聘卫生专业技术人员招聘岗位表.xlsx
附件3:景德镇市事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南.docx
附件4:事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲 (2022年版).pdf
景德镇市人力资源和社会保障局
2023年3月27日
2023年江西景德镇市第二人民医院招聘工作人员公告
景德镇市第二人民医院2023年度第二批自主招聘工作人员公告
一、单位简介
景德镇市第二人民医院座落于陶瓷历史文化名城世界瓷都江西省景德镇市城区中心,于1971年建院,历经50多年发展,医院已发展成一所集医疗、科研、教学、预防、保健、康复、急救为一体的甲等综合医院。
医院编制病床999张,年门急诊人次近50万,年出院4万余人次。拥有临床、辅助科室共39个,在职职工1300余人,专业技术人员90%以上,其中高级职称卫技人员200余人。有博士、硕士研究生100余人,南昌大学医学院、赣南大学医学院兼职教授和副教授62人;赣南医学院专业硕士生导师4人;享受国务院、省、市政府特殊津贴4人,市级学科带头人、市专业技术拔尖人才、省(市)百千万工程、市百十工程人选50余人。是赣南医学院附属景德镇医院,抚州医学院、南昌大学医学院、九江医学院实习基地,国家级住院医师规范化培训基地。
医院不断引进先进医疗设备,目前拥有3.0T磁共振、双源CT、PET/CT、直线加速器、菲利浦四维彩超、奥林巴斯超声内镜、GE-4100C臂机、贝克曼生化分析仪、奥林巴斯、史塞克、史托斯高清腹腔镜、莱卡手术显微镜等国际先进设备。
医院坚持以公益性为导向,落实医院功能定位,持续优化医院运营绩效管理,深入探索医院高质量发展,系江西省高质量发展示范公立医院。2022年上半年,江西省DRGs绩效评价全省44家综合医院综合排名22,其中,收治的疾病疑难程度(CMI)、时间指数、费用指数三个指标在全市综合医院中居于最优水平。
医院始终秉承仁医济民、健康致和的办院宗旨,依托精湛的医疗技术、先进的诊疗设备、专业的人才队伍,致力于打造一所有温度的新型人文医院和全省一流高质量发展的区域医疗中心,积极用创新发展构建人文医院,推动医疗卫生事业健康发展。
二、招聘岗位及职数
1. 招聘岗位:详见用人计划表
2. 招聘岗位性质:聘用合同制
三、招聘原则
1、坚持公平、公正、公开的原则;
2、坚持德才兼备、确保素质的原则;
3、坚持考试考核合格、择优聘任的原则;
4、资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员应保证所提供的证书和履历等情况真实无误,如有弄虚作假等行为,取消应聘资格。
5、每名考生仅限报考1个岗位,若接受医院的岗位调剂者须在报名表内勾选服从调剂。填报名人员应仔细对照所报考岗位条件要求,不具备岗位条件要求者,请勿报名和参加考试。
四、招聘条件
1、遵纪守法,品德端正,爱岗敬业,身心健康;
2、年龄:25周岁及以下(1998年1月1日以后出生者)、30周岁及以下(1993年1月1日以后出生者)、35周岁(1988年1月1日以后出生者)。
3、有以下情形之一者不具备报考资格:曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;尚未解除党纪政纪处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;现役军人;在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
五、招聘程序
1、报名材料:
资格证(或成绩合格单)、毕业证、、生成带二维码《教育部学历证书电子注册备案表》(二维码有效期至2023年6月)、承诺书(2022年规培结业生须提供)、身份证原件及复印件和1张1寸白底彩色照片。报名方式分为现场和网络,网络报名可将报名材料以以JPG或PDF格式上传至邮箱jdzeyrsk@126.com,并备注2023+姓名+报考岗位。原为机关事业单位工作人员的应征得原单位同意。
报名时间:2023年5月8日至5月14日,现场报名工作日(上午8:00至11:30、下午2:30至5:00)止。
报名地点:行政楼二楼人事科。
2、资格审查:
人事科对应聘人员的资格进行审查。资格审查合格后放可进入下一环节。
3、考试
(1)理论考试:以各报考岗位的相关专业知识为主。
(2)面试:主要侧重对应聘者的语言表达、形象气质、思维能力进行测试。
六、考试时间
2023年5月17日(暂定)
七、其他
1、根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训两个同等对待政策的通知》的文件精神,经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士专业学位研究生同等对待,并纳入岗位报考具体条件(其中,住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致),并将同等对待落实到资格审查、考试考察、聘用等各个环节。
2、根据《关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》文件精神,对于招聘岗位中有职业技能等级要求的,在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
3、体检:根据面试成绩排名先后进行体检。体检不合格者,按综合成绩排名(总成绩相同,则按面试成绩从高分到低分)先后依次递补。
4、对经笔试、面试、体检、考核后的拟聘人员进行为期7天的公示。
5、录用后,不按时报到者,取消录用资格。并按综合成绩排名先后递补到该岗位招聘计划完成为止。
八、待遇
(一)研究生:
1、对于医院短线专业,即给予普外(含甲乳、肝胆、胃肠、烧伤外科)、眼科、耳鼻喉科、产科、科、医学影像诊断(超声方向)、病理学专业5年科研启动基金,每年6000元;对于从事急诊、儿科的有资质的急缺医疗人才给予4年人才津贴,每年8000元。
2、每月发放300元住房补贴,享受五年。
3、通过市事业单位高素质人才选聘等方式给予事业单位编制。
4、根据研究生配偶专业和医院需求等方面情况,酌情考虑给予安排适当的工作。
(二)本科生:
1、未纳入国家住院医师规范化培训的临床专业毕业生见习期及未取得执业资格的毕业生每月给予生活费2500元,试用期享受不低于所在科室的50%绩效奖金。
2、对于从事急诊、儿科、ICU的有资质的急缺医疗人才给予4年人才津贴,每年8000元。
3、取得资格证转聘后享受国家规定的职称工资、卫生津贴、福利全额享受,奖金按规定发给,同时购买养老、医疗、工伤、生育保险和住房公积金。
八、联系方式
1、联系电话:0798-8221083。
2、单位网址:WWW.JDXER.
3、单位微信公众号***
4、人事科邮箱:jdzeyrsk@126.com。
5、联系人:杨老师
九、单位地址:(高德地图导航)
附件:
2、2023年景德镇市第二人民医院工作人员第二批自主招聘计划表
3、承诺书