军队文职人员招聘考试成绩入围分数线是根据什么算出来的
1、入围人数是按照1：3入围的，所以入围分数线是最后一个入围人员的分数。
2、中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，划定公共科目合格分数线；根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的，再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。
3、以2021年的军队文职招录为例，其考试的客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行，采用分数处理自动化系统来进行计分。
4、计算出考官评分的算术平均分，就是每位考生的最终面试成绩。填写到《军队文职人员招聘面试成绩名单》，由计分员、监督员以及主考官签名确认该分数。以上内容【军队文职人员面试分数怎么计算】的全部解
军队文职分数线
经批准，按照90%考生上线的比例，分别将非文体岗位和文体岗位公共科目合格分数线划定为50分、41分。
军队文职面试总分是100分，值得注意的是，军队文职是有及格线的，及格分数线是60分，如果你的面试成绩低于60分的，将直接被淘汰，所以，面试也特别重要。
年军队文职考试笔试的合格分数线为50分，面试的及格分数是60分，所以达到相应及格分数线之后才能有机会上岸。
军队文职分值分布
全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。
关于军队文职公共科目分值分布如下：公共科目：共110道题，满分100分，公共基础：单选题50道，共25分；多选题10道，共15分。
中央军委政治工作部通过军队人才网提供全军统一考试成绩查询。全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。
