人力资源管理师可以自考吗?
1、人力资源管理师可以自考的。全国各省市的劳动局职业鉴定中心，但是好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，只受理培训机构/学校的报名，是不全面的。
2、江苏自考有人力资源管理专业，并且人力资源管理专业是自考当中比较热门的专业，因为其有着比较容易通过的考试科目和较好的就业前景广受自考考生青睐。自考专业选择 如何选择自考专业是困扰很多新自考生的问题。
3、企业是认可自学考试文凭的，高等教育自学考试文凭对于找工作是非常的有用处，目前很多企业及单位都认可自考文凭，与统招全日制文凭享有同等效力，目前被很多国家认可。
4、自考人力资源管理就业方向 面向企业 这是主要方向，大多数考人力资源管理师证书的朋友都是企业的HR、HRBP，学习人力资源管理师知识，考取人力资源管理师证书，可以提高自己的职场竞争力，在企业中工作也更能得心应手。
人力资源管理专业自考?
人力资源管理专业自考的内容主要包括：组织行为学、管理学、绩效管理、人才管理、劳动关系、薪酬管理、培训与发展、社会保障等。考试分为笔试和口试两部分，笔试部分主要考查考生的理论知识，口试部分主要考查考生的实践能力。
自考人力资源管理本科，只要有专科学历，就可以报考了，别的条件都不需要。自考报名需要去当地教育考试院(自考办)报名自考。有些地方要先在当地教育考试院网上进行网上报名，再到当地教育考试院自考办的现场点确认。
自考本科人力资源管理专业的核心科目如下：《人力资源管理概论》、《劳动法学》、《组织行为学》、《人力资源开发与培训》、《绩效管理》、《薪酬与福利管理》、《文化建设与员工关系》等。
选考：英语（二）宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论。加考：劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。
经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业，其他专业专科（或以上）毕业生报考本专业须加考课程。已取得相同名称课程考试成绩合格者可申请免考。
江苏人力资源自考本科怎么报考?
自考考生需要登录江苏教育考试公众信息服务平台，根据提示填写个人基本信息完成注册，随后需要进行身份验证，验证通过后就可以报考相关课程，并且需要完成网上缴费，最后只要按时参加考试即可。
江苏报考自考需要哪些流程？新生携带身份证、军人凭军人证或团以上单位证明、未满18岁凭户口本到所在地的市、县自学考试办公室或报名站办理报名手续。
江苏自考新生怎么报名？（一）信息填报 新生自行登录江苏省教育考试院网站（）、江苏教育考试公众信息服务平台（sdata.jseea.cn）、江苏招考APP（文末可扫码下载）“自考频道”进行新生注册。
年江苏7月自学考试本科的报名在网上进行，考生需要在报名期间进入考试院自考报名入口进行报名和缴费工作，自考本科的报名门槛很低，考生基本上都可以报名参加考试。
自考一般怎么报名?
自考报名流程是什么自学考试报名包括：网上提交注册信息、网上选择报考课程、注册审核和网上缴费四个环节。
自学考试可以选择机构或者是自己报名，新生自己报名首先需要进行网上注册，然后报名，确认，最后复习并且经过考试。自学考试报名流程是怎样的 登录报名系统，根据提示，先注册基本信息，生成准考证号。
网上报名 登陆自考网进行报名。到自考办网站规定的指定银行办理一张缴费用银行卡。办理银行卡后的新生，和有银行卡的老考生按照报名网站规定的报名流程完成网上报名。
