浙江工商大学人力资源管理专业的介绍
人力资源管理专业课程包括：人力资源管理、人力资源开发与培训、人员测评与业绩评估、运营管理、预测与管理决策、市场调查与研究、公司法、企业战略管理、组织行为学、组织理论与设计、财务管理、薪酬管理、投资项目评估、管理沟通。
浙江工商大学 比较好的专业有：新闻学、行政管理、数学与应用数学、市场营销、环境科学、应用化学、金融学、人力资源管理。
经济学：浙江工商大学杭州商学院的经济学专业是一个国家级重点学科，学院建有国际经济与贸易研究所、金融研究所、财政研究所、统计研究所等，拥有一支经验丰富的教学科研团队，每年毕业生就业率超过90%。
当然是人力好，人力资源现在就业挺好的，毕竟是一门很专业的学科。工商管理学的太笼统，都学不精，出路不是很好。
毕业于浙江工商大学杭州商学院的王牌专业的学生通常受到企业和机构的高度认可。他们在就业市场上拥有广阔的发展空间，可以选择从事市场营销、人力资源管理、财务管理、投资银行等各个领域的职业。
浙江工商大学有工商管理类专业、经济学类专业、法学类专业、信息技术类专业、工程类专业、艺术类专业。工商管理类专业：包括市场营销、人力资源管理、会计学、财务管理、国际商务等。
人力资源管理好不好
1、人力资源管理是比较吃香的。人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，各单位的人事部门，也是核心要害部门。
2、该专业的就业前景良好，薪资水平相对较高。但是要注意，人力资源管理专业需要具备较强的组织协调能力、沟通协调能力以及对社会和法律法规的敏感度，需要具备一定的综合素质和实践能力。
3、人力资源管理专业毕业生的就业率较高，且薪资水平相对较好。发展前景 人力资源是企业核心竞争力的重要组成部分，人力资源管理专业的发展前景广阔。随着企业对人才的需求不断增长，对人力资源管理专业人才的需求也会增加。
人力资源专业大学排行
比较好的人力资源管理考研学校有：南开大学、西南财经大学、首都经济贸易大学、中国人民大学、北京大学、东北财经大学、西安交通大学、南京大学、厦门大学、山东大学、北京师范大学、中山大学等等。
人力资源研究生院校排名：中国人民大学、清华大学、上海交通大学等。中国人民大学。
人力资源管理专业考研学校排名如下：中国人民大学、清华大学、上海交通大学、中山大学、北京大学、对外经济贸易大学、南开大学、复旦大学、上海财经大学、南京大学、厦门大学、西安交通大学、北京交通大学、中央财经大学。
人力资源管理专业最好的大学是中国人民大学、清华大学、上海交通大学、中山大学、北京大学、对外经济贸易大学、南开大学、复旦大学、上海财经大学、南京大学等。
关于人力资源专业大学排行如下：北京大学 作为中国著名的综合性大学，北京大学的人力资源专业在国内享有很高的声誉。该校的人力资源专业课程设置完善，师资力量雄厚，培养出了众多优秀的人力资源管理人才。
浙江工商大学杭州商学院中的人力资源管理怎么样?
教学质量：浙江工商大学杭州商学院致力于提供高质量的商学教育，王牌专业作为该学院的旗舰专业，注重培养学生的创新思维、实践能力和领导力。
经济学：浙江工商大学杭州商学院的经济学专业是一个国家级重点学科，学院建有国际经济与贸易研究所、金融研究所、财政研究所、统计研究所等，拥有一支经验丰富的教学科研团队，每年毕业生就业率超过90%。
我觉得这个专业是我们学校最强大的专业，工商管理学院也是最大的，到大2 的时候就和一本的工商管理一起了。工商的人都还挺努力的。
杭商不错的，虽然是三本，但分数也不低。比如我们英语专业的三本（属于杭商院）学习氛围特别好，从今年起，有优秀的学生转到我们一本来，成绩也很好。
