江苏省自收自支事业单位待遇
还不错。南京自收自支事业单位待遇好。工资在4000-7000元之间，公司缴纳五险一金，公司环境优美，交通便利。南京自收自支事业单位是指由政府部门或公共机构自行收入、自行支出的事业单位。
仪征自收自支事业单位待遇薪资在5000-6000元之间。工资是包含基本工资、津贴补贴，基本工资在5500元，津贴补贴在500到1500之间，津贴补贴是按职位，年限计算。假期多。仪征自收自支事业单位是双休，十天带薪年假，法定假期。
工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等，薪级工资从200余到2000余不等。
好。福利好。享受国家规定的福利待遇，工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴，依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。休息时间充足。
国家油补标准是多少
根据国家发改委的统一安排，对城市公交车、出租车在车票价格不长的前提下，增加燃油税补贴每公升汽油00元，每公升柴油0.80元。按照国家标准规定的车型燃油标准落实补贴。
一般公司油费报销标准：每公里燃油费补助标准为0元。
燃油补贴国家新规定，由政府对出租汽车新增每车每月110元的燃油临时补贴，以消化燃油调价增加的运营费用。对出租汽车的燃油补贴累计每车每月780元，其中企业520元，政府财政260元。
事业编油补每月最低500元。其实这也是个老生常谈问题，更是很多事业编工作人员非常期待的事情。同样也是山东省，已经开启了乡镇事业编公务员的车补发放工作，采取的是一刀切的政策，只要在乡镇工作，就可以领取车补。
法律分析：重庆市：厅局级、处级和科级及以下每月车补标准上限分别为1690元、1040元和650元。陕西省：正厅局级补贴1690元、副厅局级1500元、正处级1040元、副处级950元、正科级650元、副科级600元、科级以下550元。
事业单位生活补贴发放标准
1、事业单位工作人员和机关工人，工作年限满10年不满20年退休的，其退休费按本人原工资（含活的部分）的70％计发；工作年限不满10年退职的，其退职生活费按本人原工资（含活的部分）的50％计发。
2、法律分析：公务员和参照公务员单位实行统一的。津贴补贴标准，发放标准按省正式批准的方案执行。
3、专业技术人员生活补贴部分标准：正高级：35年及以上补贴：5617元，30—34年补贴5287元，29年及以下4957元。 副高级：35年及以上补贴：4880元，30—34年补贴4593元，29年及以下4306元。
江苏省属事业编真实待遇
1、月到手工资8000左右，公积金5500左右，年终奖6w左右，一年到手在16万。市直：月到手工资8000左右，公积金5500左右，年终奖6w左右，一年到手在16万。
2、江苏事业单位工资待遇标准包括哪些方面基本工资： 岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。
3、大概是三千至六千。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。
4、福利待遇方面，与公务员差不多。编制性质不同，参公不属于公务员，没有行政编。公务员是公务员，有行政编。晋升空间不同，参公人员晋升空间不大，公务员相对来说晋升空间大一些。福利待遇方面，两者差不多。
公务员油补标准是多少
出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元。三年一调。山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准本工资÷10，按月发放，三年一调。地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
元到650元之间。公务员油补标准：一般科员为550元，副科为625元，正科为650元，乡镇补贴（县城内公务员没有），视距离县城远近来定，半小时以内的每月400元，一小时以内的500元，超过一小时的为600元。
补贴标准：职务班／组长级、工程师、主管级、副经理级、经理级、总监级、总经理助理、副总级以上标准150元／月300元／月400元／月500元／月800元／月1100元／月。国家公务员，是执行国家公务的人员。
事业编油补每月最低500元。其实这也是个老生常谈问题，更是很多事业编工作人员非常期待的事情。同样也是山东省，已经开启了乡镇事业编公务员的车补发放工作，采取的是一刀切的政策，只要在乡镇工作，就可以领取车补。
公务员油补是要公用。油费补贴是对员工驾驶机动车辆（不含摩托车）上下班而产生的油费进行的补贴。
事业单位生活补贴发放标准
事业单位工作人员和机关工人，工作年限满10年不满20年退休的，其退休费按本人原工资（含活的部分）的70％计发；工作年限不满10年退职的，其退职生活费按本人原工资（含活的部分）的50％计发。
工作性津贴按80%发放，生活性补贴全额发放。 事业单位职工哺乳假期间，工资按本人基本工资的80%发给，绩效工资按照本单位考核办法执行。
专业技术人员生活补贴部分标准：正高级：35年及以上补贴：5617元，30—34年补贴5287元，29年及以下4957元。 副高级：35年及以上补贴：4880元，30—34年补贴4593元，29年及以下4306元。
其中，工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。 事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。
事业单位津贴补贴分为艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴补贴两类。艰苦边远地区津贴主要是根据不同地区自然环境的差异、地域的气候、海拔高度及社会发展等因素对在艰苦边远地区工作的职工额外劳动消耗和特殊生活费支出的适当补偿。
江苏省属事业编真实待遇
1、江苏事业单位工资待遇标准包括哪些方面基本工资： 岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。
2、江苏省卫健委下属事业单位待遇好。根据查询相关资料信息：江苏省卫健委下属事业单位基本工资5000左右绩效奖金宁外算，节假日和年终奖福利约30000，年假10天，五险一金这种待遇相比其他单位算得上比较好的。
3、好。工资高。江苏省文联事业编属于宣传系统，每月工资是7400元。福利好。会发放节假日福利，有职务补贴、住房补贴、交通补贴等多种补贴。
4、大概是三千至六千。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。
5、苏州公务员及事业单位年收入63595元！江苏统计年鉴显示苏州公务员及事业单位人员年均收入6万块，看起来似乎没那么高。
事业单位专业技术岗位十二级有汽油补贴吗
补充保险：根据劳动者的实际工作情况，确定补充保险标准，每月发放，并在每年的一月份进行调整。
也就是本人不提拔岗位工资永远是管理八级，但是对应的津贴补贴等工资可以发正科的待遇，但是车补有没有很难说，因为本来管理九级是没有车补的，而且车补不属于工资的。相关生活待遇按照国家现行政策规定执行。
专技13级就是技术员，岗位工资是550，津补贴各个地方都不一样，你可以参照以下来算一下自己的工资。
能。专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。
国家油补标准是多少
1、根据国家发改委的统一安排，对城市公交车、出租车在车票价格不长的前提下，增加燃油税补贴每公升汽油00元，每公升柴油0.80元。按照国家标准规定的车型燃油标准落实补贴。
2、燃油补贴国家新规定，由政府对出租汽车新增每车每月110元的燃油临时补贴，以消化燃油调价增加的运营费用。对出租汽车的燃油补贴累计每车每月780元，其中企业520元，政府财政260元。
3、事业编油补每月最低500元。其实这也是个老生常谈问题，更是很多事业编工作人员非常期待的事情。同样也是山东省，已经开启了乡镇事业编公务员的车补发放工作，采取的是一刀切的政策，只要在乡镇工作，就可以领取车补。
