2022年江西九江市中医医院招聘45人公告

  九江市中医医院2022年度招聘合同制人员公告

  

  因医院工作需要,现面向社会招聘工作人员45名。具体招聘及程序程序如下:

  一、招聘岗位及条件

  

序号

  

岗位名称

  

招聘人数

  

专业

  

学历学位

  

年龄

  

基本条件

  

1

  

临床医生1

  

5

  

中医类

  

全日制硕士研究生及以上

  

35周岁及以下

  

遵守国家法律法规,身体健康,个人综合素质好,思想觉悟高,有能力胜任本职工作,有奉献精神,有原单位的且有服务期限要求的,需服务期满。

  

2

  

临床医生2

  

2

  

西医类

  

全日制本科及以上

  

28周岁及以下

  

3

  

医技岗医生

  

2

  

中医类

  

全日制本科及以上

  

28周岁及以下

  

4

  

急诊科医生

  

1

  

中医类

  

全日制本科及以上

  

30周岁及以下

  

5

  

影像医生

  

3

  

临床医学、医学影像学、影像诊断学

  

国家承认本科及以上

  

28周岁及以下

  

6

  

科医生

  

2

  

临床医学、学

  

全日制本科及以上

  

7

  

推拿医生

  

3

  

针灸推拿学

  

全日制本科及以上

  

8

  

推拿技师

  

1

  

针灸推拿

  

全日制专科及以上

  

9

  

检验技师

  

3

  

医学检验(技术)

  

全日制专科及以上

  

10

  

影像技师

  

2

  

临床医学、医学影像技术

  

全日制专科及以上

  

28周岁及以下,在医院有本专业工作经历3年以上者可放宽至35周岁

  

11

  

中药制药师

  

1

  

中药制药

  

全日制本科及以上

  

28周岁及以下

  

12

  

护 士

  

18

  

护理(学)

  

全日制专科及以上

  

13

  

信息工程师

  

1

  

软件技术(工程)

  

全日制本科及以上

  

14

  

信息工程师

  

1

  

软件技术(工程)

  

全日制专科及以上

  

  备注:计划表中年龄规定为28周岁是指1994年9月1日以后出生;30周岁是指1992年9月1日以后出生;35周岁是指1987年9月1日以后出生。

  二、招聘程序

  1、医院官网公布招聘信息。

  2、报名:

  (1)报名方式:采取现场报名的方式进行。

  (2)报名需提交的材料:报名考生需在九江市中医医院官网下载《九江市中医医院自主招聘工作人员报名表》(附件1)《疫情安全责任承诺书》(附件2)进行填写;个人简历(附近期免冠彩照)及有效期内身份证、毕业证、原件及复印件、学历证书电子注册备案表、资格证、执业证原件及复印件,其他相关材料。

  (3)报名时间:2022年11月1日—2022年11月5日,工作时间(08:00—12:00,14:00—17:00)。

  (4)报名地点:九江市中医医院南院七楼人事科(九江市德化路555号)。

  3、资格审查:人事科根据报名条件对应聘人员的资格进行筛选,确定应聘人员名单。资格审查时间与报名时间同步进行。

  4、考试

  (1)考试形式:采取结构化面试的方式进行(护理专业加试理论考试),考核组由院领导、职能科室负责人、相关临床科室负责人等7名人员组成。考生在10分钟内回答考官3个问题,各考官按照面试的各项内容和要求进行综合评分,每个考生面试完毕后,各位考官在面试评分表打分,所有考官总分的平均分为考生的最后得分。本次面试结果实行百分制,最后成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入,由人事科、纪检监察室汇总计算面试成绩。考题由纪检监察室临时在题库中随机抽取。

  (2)考试内容

  具体内容为考察考生综合分析、沟通交流、灵活应变等各方面的能力,不指定用书。

  (3)拟入围人选确定:

  按照面试成绩(护理按理论加面试总成绩)从高分到低分的顺序择优录取。当实际面试人数仅为一人时,则面试成绩必须达到80分方可录用。

  5、公示

  根据面试成绩及招聘计划,由高分到低分以1:1的比例确定拟入围人员名单,在医院官方网站进行公示三个工作日。

  6、体检

  拟入围人员参照公务员录用标准在我院进行统一体检(费用自理)。

  7、聘用

  经考试入围、体检合格的人员,经政审合格办理入职手续,非九江市区户籍者,试用期内户口必须迁入九江市区,否则不予聘用。

  8、待遇

  新聘人员试用期三个月,试用期满与医院签订劳动合同,薪资待遇按医院相关文件执行,按国家有关政策规定为其办理社保“五险一金”。

  三、其他事项

  1、资格审查工作贯穿整个考录工作全过程,对应聘人员如有弄虚作假、提供虚假材料的,一律取消聘用,已聘用的,一律解聘。

  2、应聘人员在考试中缺考,视为自动放弃。

  3、对体检、政审不合格及一年内辞职产生的岗位空缺,按总成绩由高分到低分依次等额递补。

  4、招聘全过程在院纪检监察室的监督下进行。

  5、报名、资格审核、考试时间及地点等详见医院官网通知,将不再另行通知。

  6、疫情期间考生在考试当天应全程戴口罩,入场时要出示48小时内核酸检测阴性证明、“赣通码”,“赣通码”为绿码且经现场测量体温正常(<37. 3℃) 并无干咳等异常症状者方可进入考点,其中来自疫情重点地区(指中、高风险地区或有本土病例发生的地区)旅居史的考生还应当提供七天集中隔离三天居家隔离证明。

  联系地址: 九江市中医医院南院七楼人事科(九江市濂溪区德化路555号)

  咨询电话: 0792-8188810(人事科)

  

2022年11月1日

  附件1:九江市中医医院自主招聘工作人员报名表.docx

  附件2:疫情安全责任承诺书.docx

  

2022年江西九江市共青城生态环境局招聘2人公告

  

2022年九江市共青城生态环境局招聘合同制工作人员公告

  

因工作需要,现面向社会公开招聘九江市共青城生态环境局合同制工作人员,公告如下。

  

一、招聘原则

  

本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则,采用公开报名、统一考试、择优录用的方式,招聘德才兼备的工作人员。

  

二、招聘计划

  

本次公开招聘九江市共青城生态环境局合同制工作人员2人(详见附件:招考职位表)。

  

三、工资待遇

  

年收入 6 万元左右(含五险一金)。

  

四、报考条件

  

1、具有良好的素质和道德品行,爱岗敬业、遵纪守法;

  

2、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;3、具备招考职位要求的资格条件;有以下情况之一的不得报考:1、曾受过刑事处罚的,受到党纪处分尚未过处分期的,涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;2、有涉黑涉恶行为的;3、被依法列为失信联合惩戒对象的;4、曾被开除党籍、公职的;5、2022年通过共青城市人才发展集团招考新聘用人员不满半年的;6、有法律法规及上级相关规定不能或不宜聘用的。

  

五、招聘方式和程序

  

招聘按报名和资格审查、笔试、面试、体检与考察、公示聘用等程序进行。

  

(一)报名和资格审查

  

本次招聘采取网上方式报名,按照提交报名资料、报名确认、领取准考证的程序进行。

  

(1)提交报名资料。报考人员自行下载填写《共青城市人才发展集团2022年九江市共青城生态环境局招聘合同制工作人员报名表》,将报名表、身份证、学历书及相关证明材料电子扫描件、2寸蓝底电子照片、教育部学历认证报告、应届毕业生需提供学信网《教育部学籍在线验证报告》、报名表电子版打包,命名为××考生+职位(岗位)名称,发送至邮箱gqcsrcfzjt001@163.com,命名格式错误、标注不清、资料提交不完整的,视为无效报名。每人限报一个岗位。

  

报名时间:2022年6月25日9:00—7月3日17:00,逾期不再受理。

  

(2)资格审查。工作人员将以电子邮件回复的形式进行报名、资格审查确认,未收到回复确认的,请在2022年7月4日17:00前来电咨询,联系电话0792-4342822。

  

(3)领取准考证。通过报名确认的报考人员,在市人才集团领取准考证,具体领取时间、地点另行通知,请及时关注市人才集团公众号信息。

  

(二)笔试(总分100分)采取闭卷考试方式进行,以公共基础知识为主要内容,考试地点及时间以准考证为准。(三)面试(总分100分)采取结构化面试方式进行。从笔试成绩高分到低分按岗位招聘计划1:3的比例依次确定面试人员名单,进入面试的最后一名笔试成绩出现并列时,一并进入面试。面试通告及面试名单通过市人才集团公众号发布。(四)体检与考察按笔试成绩*40%+面试成绩*60%计算总成绩,从高分到低分按岗位招聘计划1:1的比例确定体检和考察人员,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部〔2016〕140号)和程序体检,体检费自理。因考生放弃或体检不合格等情况出现岗位空缺的,按考生总成绩由高分到低分依次递补,总成绩相同时按面试成绩高者递补。考察工作突出标准,主要了解考察人选的素质、遵纪守法、廉洁自律情况,以及与招考职位的匹配度等情况。(五)公示聘用拟聘用人员名单在共青城人才发展集团微信公众号等媒体公示5个工作日,无异议的,办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由逾期(自接到到岗通知5日内)不报到的,取消聘用资格。拟聘用人员试用期为2个月,试用期满经九江市共青城生态环境局考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。建立人才储备机制,拟聘用人员试用期不合格的,可从进入本次招聘人才储备库相应岗位考生中按总成绩由高分到低分递补1次。

  

六、疫情防控

  

报考者应严格按照疫情常态化防控要求,做好个人防护、自我健康监测、核酸检测等工作。

  

七、温馨提示

  

本次招考笔试时间与市人才集团本日发布的其他招聘单位岗位笔试同时进行,请报考人员认真、仔细选择报考岗位。

  

共青城市人才发展集团

  

2022年6月24日

  

附件1:2022年九江市共青城生态环境局合同制工作人员招考职位表.docx

  

附件2:共青城市人才发展集团2022年九江市共青城生态环境局招聘合同制工作人员报名表.docx

2022年江西九江市乡镇(街道)事业单位招聘工作人员笔试重启公告

  

根据工作安排,经研究,决定重新启动2022年度九江市乡镇(街道)事业单位面向社会公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下:

  

一、时间安排

  

1、笔试时间:2023年2月11日(周六)上午8:30-12:00(《职业能力倾向测验》(A类)和《综合应用能力》(A类)两科)。

  

2、笔试准考证打印:经网上报名、缴费成功的考生可于2023年2月7日(周二)上午9:00至2月10日(周五)下午17:00在九江市人事考试网上打印准考证,并按笔试准考证上的要求参加考试。

  

《笔试准考证》是考生参加笔试(面试)、资格审核、体检、考察等招聘环节的重要凭证,请考生务必妥善保管。

  

3、笔试地点:见笔试准考证。

  

4、笔试内容、要求及后续有关事项按《2022年度九江市乡镇(街道)事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》有关内容执行。

  

二、考生应试须知

  

1、考生笔试前,要做好每日健康监测,主动减少外出和不必要的聚会、聚餐等聚集性活动;非必要不跨区域流动、不前往人员密集场所;合理安排出行,乘坐公共交通工具时严格做好个人防护。

  

2、笔试当日,考生须提前到达笔试考点,主动出示本人笔试准考证、居民身份证件进入笔试考点。所有参加笔试考生进入笔试考点时,不测量体温、查验赣通码绿码和48小时核酸检测阴性报告。

  

3、进出笔试考点、笔试期间考生须全程佩戴医用外科或以上级别口罩(接受身份识别验证等特殊情况除外),不佩戴口罩的考生不得进入考点。口罩、消毒纸巾等防护用品自备。

  

4、笔试过程中,如突感不适,应主动联系本考场工作人员,听从工作人员安排

  

请考生密切关注九江市人力资源和社会保障局官网和属地防疫政策,认真遵守执行,做好自己健康安全的第一责任人。

  

九江市人力资源和社会保障局

  

2023年1月13日

  

原标题:关于重启2022年度九江市乡镇(街道)事业单位面向社会公开招聘工作人员笔试的公告

  

文章来源:http://rsj.jiujiang.gov.cn/zwzx_211/gggs/202301/t20230113_5910634.html

2022年江西九江市修水县城区初中_小学和幼儿园教师选调180名公告

  

  修水县2022年城区初中、小学和幼儿园教师选调公告

  经县人民政府同意,2022年暑期通过公开考试的方式面向全县农村学校公开选调180名教师到城区初中(84名)、小学(93名)、城区公办幼儿园(3名)任教。现将公开选调有关事项公告如下:

  一、选调岗位及名额

  1.城区初中岗位(84名):语文13名、数学17名、英语11名、物理4名、道法9名、音乐1名、美术1名、历史6名、体育6名、生物6名、地理6名、化学3名、心理健康1名。

  2.城区小学岗位(93名):语文25名、数学21名、英语10名、体育11名、音乐8名、美术5名、道法6名、科学5名、信息技术2名。

  3.城区幼儿园岗位(3名):幼儿园教师3名。

  二、选调对象及条件

  (一)对象

  在我县农村中小学校(公办园)工作满五年且已取得相应及以上层次的在编在岗教师。

  (二)基本条件

  1.热爱教育事业,遵纪守法,身体健康,作风正派,具有良好的思想素质和职业道德,遵守中小学教师职业道德规范。

  2.城区小学:在本县农村学校正式工作满五年(2017年9月1日及以前正式参加工作)及以上且在现工作乡镇满2年及以上,现编制在小学(含任教小学学科的农村九年一贯制学校初中编制教师),年龄在45周岁以内(1977年8月31日及以后出生),具有大专及以上学历,取得小学及以上层次;报考音乐、体育、美术、信息技术岗位的,须学历专业或任教学科与报考岗位相同,报考其他学科须学历专业或任教学科或现任教学科与报考岗位相同。

  3.城区初中:在本县农村学校正式工作满五年(2017年9月1日及以前正式参加工作)及以上且在现工作乡镇满2年及以上,现编制在中学(含县五中初中编制教师和任教初中学科的农村九年一贯制学校小学编制教师),年龄在45周岁以内(1977年8月31日及以后出生),具有全日制师范类大专或本科及以上学历,取得初中及以上层次,学历专业或任教学科与报考岗位相同。

  4.城区公办幼儿园:在本县农村公办幼儿园正式工作满五年(2017年9月1日及以前正式参加工作)及以上且在现工作乡镇公办幼儿园满2年以上,年龄在40周岁以内(1982年8月31日及以后出生),具有大专及以上学历,取得幼儿园。

  5.由特岗教师及三支一扶支教人员转为正式在编教师的,其服务期计算为正式工作年限。

  (三)限制条件(有下列情况之一者,不能参加2022年农村中小学教师进城选调报名考试)

  1.受党纪、政纪处分未满规定年限或正在立案审查尚未作出结论的;

  2.近五年师德考核和年度考核有不合格等次的;

  3.本年度病假、事假累计60天及以上的(经教育体育局审批同意的法定产假或经教育、人社部门按程序批准的病假除外);

  4.本学年度未满本校平均工作量的;

  5.未经批准在本系统之间借用的;

  6.现借用在外系统工作的;

  7.当年参加全省教师统一招聘且已列入教师招聘拟聘用人员公示名单的;

  8.法律法规规定不得参加选调的其他人员。

  三、报名程序和材料要求

  ㈠采取由本人现场报名的方式进行,报名时须提供以下材料

  ①报名表一份(见附件1):在修水县教育体育局网站下载,由本人填写〔只填报学校层次(初中、小学或幼儿园)及学科,不填报具体学校〕。报名表先交所在学校初审,主要从报考资格、工作年限等方面审核,审核通过后由学校校长签字同意并加盖公章,再交教师进城选调工作领导小组办公室(地点:修水二中综合楼二楼会议室)现场审核。

  ②毕业证(原件及复印件)和带有二维码的学历证书电子注册备案表(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/查询)及身份证、(原件及复印件)。

  ③证明材料:由本人所在学校出具思想工作表现鉴定材料、在本县农村学校正式参加教育工作时间证明材料(见附件2)、近五年未受过党纪、政纪处分证明材料。

  ㈡报名时间和地点:

  现场报名时间:2022年8 月6日(星期六)

  上午:8:30—12:00 下午:2:30—6:00

  2022年8月7日(星期 日)

  上午:8:30—12:00

  下午:2:00-4:00(2022年农村定向师范毕业生现场报名)

  现场报名地点:修水二中综合楼二楼会议室

  ㈢报名程序:

  1.资格审查:由本人提供上述材料进行资格审查,资格审查贯穿整个选调工作全过程,凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其选调资格。

  2.报名登记:资格审查合格后再进行报名登记。

  3.现场采集指纹及照片。

  四、考试形式、内容及时间

  ㈠考试形式:采取笔试闭卷形式(英语不考听力)。

  ㈡笔试内容:

  笔试内容为教育方针政策、学科课程标准、学科专业知识,卷面总分100分。报考初中岗位的,教育政策法律、学科课程标准等约占30分,初中专业知识约占70分;报考小学岗位的,教育政策法律、学科课程标准等约占30分,小学专业知识约占70分;报考幼儿园岗位的,教育政策法律、学科课程标准等约占30分,幼儿园专业知识约占70分。

  ㈢考试时间:2022年8月13日(星期六)(请审查合格的报名对象凭身份证于8月12日到教体局人事股【良塘市民服务中心456室】领取准考证)。

  ㈣考试地点:见准考证。

  五、特殊加分

  ㈠在我县现任教乡镇村级小学(幼儿园)或现仍在复原中小学(幼儿园)、余塅中小学(幼儿园)、布甲中小学(幼儿园)工作满5年加2分,从第6年起每超1年加0.5分。累计加分5分封顶。

  ㈡在我县现任教乡镇小学(幼儿园)连续担任村小校长(负责人)或村级幼儿园园长(负责人)或中学连续担任班主任满3年加2分,从第4年起每超1年加0.5分。累计加分5分封顶。

  ㈢在我县现任教乡镇小学(幼儿园)连续担任班主任满3年加1分,从第4年起每超1年加0.5分。累计加分5分封顶。

  ㈣以上三项只取得分最高项计分,不累计计分。

  (五)此项特殊加分在笔试前公示。

  六、公示制度与选调原则

  ㈠实行公示制度:参加选调人员名单及考试成绩在修水教育网站上公示7天。公示期间被举报有违反选调规定且经查属实的,取消被举报对象选调资格。由此造成的空缺不递补。凡弄虚作假骗取报名资格经查实的3年内(2023-2025年)不准参加进城选调考试。

  ㈡选调原则:

  1.总成绩由笔试成绩和特殊加分两项组成。选岗按总成绩从高分到低分选择城区学校工作岗位。按各学科选调名额按1∶1从高分到低分确定拟选调人员,若总成绩出现末位并列现象,则教龄长者优先;若总成绩、教龄均相同,则年龄长者优先。选岗时间另行通知。

  2.所有选调进城后的教师五年内不得申请本县城区学校之间的调动。

  3.城区学校教师选调考试已入闱者若放弃本次选聘岗位的,空缺岗位不予递补,放弃者3年内(2023-2025年)不得参加城区学校教师选调考试及其他选调考试。

  4.报考人员须书面承诺同意按国家有关政策规定按拟调入单位空岗情况重新聘任新的专业技术职务。

  七、疫情防控要求

  1.考生须佩戴好一次性医用口罩,凭身份证、准考证排队进行扫码测体温,体温正常的(<37. 3℃),且赣通码行程码显示为绿码的,方可由指定路线进入考场区域。等候时,要求每位人员保持间隔为1米以上的安全距离。

  2.按照防疫工作有关要求,考生须做好自我排查,具体疫情防控要求按《关于印发新型冠状病毒肺炎防控方案(第九版)的通知》(联防联控机制综发〔2022〕71号)执行。

  3.根据疫情防控有关规定,有中高风险地区旅居史人员提前7天入修,有本土病例及低风险地区人员提前3天入修,完成医学观察及健康监测方可参加现场报名。凡现场报名有瞒报行程的将取消报名资格并按要求落实疫情防控相关措施。

  八、其他

  1.选岗时间将在修水教育体育局网站另行通知。

  2.选调工作由修水县教师进城选调工作领导小组组织实施,确保选调工作公开、公平、公正。

  3.修水县2022届农村定向师范毕业生选岗考试与本次城区学校教师选调考试同步进行。选岗分学科按笔试成绩从高分到低分选择工作岗位。若笔试成绩相同,则年龄长者优先。

  4.本公告解释权归县教育体育局。

  5.咨询、举报电话:

  修水县教育体育局:0792-7264533

  修水县人力资源和社会保障局:0792-7808691

  附件1:修水县2022年城区中、小学或幼儿园教师选调报名表

  附件2:同意报考证明

  附件3:关于印发新型冠状病毒肺炎防控方案(第九版)的通知

  附件4:2022年修水县中小学教师选调考试疫情防控告知书

  附件1-4.docx

  

修水县教师进城选调工作领导小组

  

2022年7月28日

  

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