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2021年南昌市事业单位招聘考试公告解读

  2021年南昌市事业单位招聘考试公告解读   《2021年南昌市事业单位招聘考试公告(126人)》已于2021年11月30日发布,2021年南昌市事业单位招聘考试公告解读如下:   一、2021年南昌市事业单位招聘条件   (一)招聘岗位   本次招聘共111个岗位,招聘人员126名。具体情况详见《南昌市2021年度事业单位公开招聘职位表》(附件1)。     (二)招聘基本条件   1.具有中华人民共和国国籍,年满18周岁。   2.遵守中华人民共和国宪法和法律。   3.遵守各项纪律,具有良好的品行。   4.具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能条件。   5.适应岗位要求的身体条件。   6.工作经历。2年及以上工作经历,指毕业后从事工作2周年及以上,计算时间截止至2021年11月30日;5年及以上工作经历,指毕业后从事工作5周年及以上,计算时间截止至2021年11月30日。   7.年龄计算截止时间。年满18周岁,指2003年11月30日(含)前出生;25周岁及以下指1995年11月30日(含)以后出生;30周岁及以下指1990年11月30日(含)以后出生;35周岁及以下指1985年11月30日(含)以后出生。   8.限应届毕业生报考的岗位,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2019年、2020年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。   9.“限退役大学毕业生士兵或本省统一招募且服务期满的服务基层项目人员报考”的职位,报考人员须符合此条规定方能报考,此类职位不限户籍或生源。   退役大学毕业生士兵须提供入伍通知书、退役证等相关证明材料。须满足《关于江西省事业单位公开招聘退役大学毕业生士兵的实施意见》(赣人社发〔2019〕2号)文件所明确有关要求:   (1)对象条件(必须同时满足):①经普通高等学校招生全国统一考试录取的全日制公办、民办普通高等学校本、专科(高职)毕业生(含单独招生、保送生),且已取得相应普通高等学校毕业证书和学历证书;②毕业后从江西省应征入伍服役期满并退出现役;③符合招聘岗位条件;④不符合由人民政府安排工作条件的退役士兵。   (2)人员范围:①以普通高校毕业生身份征集入伍的义务兵;②从普通高等学校毕业生中直接招收的士官;③从普通高等毕业生中直接招收,依托地方高校定向培养的士官;④2018年9月底前,以普通高等学校在读学生身份从江西省应征入伍的义务兵。   (3)通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位,或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵,不得报考此类岗位。   服务基层项目人员是指由我省省级部门统一组织实施的选聘高校毕业生到村(社区)任职(即大学生“村官”)、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划(须为全国项目且服务满两年)、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划这四个项目的服务期满、考核合格人员。基层项目服务期满的计算截止时间为2021年11月30日。   招聘岗位及具体条件详见《南昌市2021年度事业单位公开招聘职位表》(附件1)。   更多招聘条件详见:2021年南昌市事业单位招聘条件   具体岗位条件详见:2021年南昌市事业单位招聘职位表   二、2021年南昌市事业单位招聘报名时间及方式   报名时间:2021年12月13日上午9:00至12月16日下午17:00   报名方式:网络报名   点击查看:2021年南昌市事业单位招聘报名入口   三、2021年南昌市事业单位招聘笔试时间及内容   笔试时间:2022年1月8日。具体时间见笔试准考证   笔试科目:公共科目、专业科目   笔试内容:   1.公共科目考试。公共科目考试内容为公共基础知识,内容涵盖政治理论与政策常识、哲学常识、法律常识、公文常识、综合写作管理、经济、人文科技、道德建设等常识,以及国情省况、时政热点。考试题型全部为客观题,在答题卡上作答,时限90分钟。   2.专业科目考试。考试科目为申论,时限120分钟。   笔试资料:   2021年南昌市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]   2021年南昌市事业单位考试笔试复习资料[申论]   备考专用资料:2021年江西省事业编考试备考专用资料   四、2021年南昌市事业单位招聘面试注意事项:   面试由市人社局统一组织实施,采用结构化面试方式,面试总分为100分。   面试时间、地点和内容详见后续公告。   面试资料:2021年南昌市事业单位考试面试权威资料   五、2021年南昌市事业单位招聘报名咨询和监督举报电话   1.政策咨询电话:   各用人单位电话详见职位表。   市人社局电话:0791-83880312。   2.网上报名技术咨询电话:19100229807、19100229571(市人事考试中心)。   (三)公开招聘接受社会各界的监督。监督电话:0791-83884282。   以上电话请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00,下午13:30-17:00,节假日除外)。    2021年南昌市事业单位招聘考试须知   报名时间:2021年12月13日上午9:00至12月16日下午17:00   笔试时间:2022年1月8日。具体时间见笔试准考证   考试科目:公共科目、专业科目   

2021下半年江西省爱国卫生与健康宣传促进中心招聘公告

  南昌人事考试网2021年12月01日讯:一、单位简介   江西省爱国卫生与健康宣传促进中心是江西省卫生健康委直属正处级全额拨款事业单位,主要承担爱国卫生运动、卫生城镇创建、健康城市建设,健康教育与健康促进、卫生健康宣传,12320卫生热线等工作,利用各类卫生健康与新闻媒体资源,面向大众开展卫生健康政策、科普宣传及组织健康传播活动,承担全省爱国卫生、健康教育与健康促进、卫生健康新闻宣传的技术指导和人员培训工作;承办健康江西客户端、《江西卫生健康》微信公众号、健康江西官方抖音号、《江西卫生健康报》、《健康江西》杂志、《健康江西》电视栏目等,为省属公益一类事业单位。   二、招聘岗位、人数、条件   (一)热爱卫生健康事业,遵纪守法,品行端正,身心健康,无不良行为记录,符合招聘岗位条件;   (二)具体岗位及条件见下表:    岗位代码      岗位名称      招聘人数      岗位要求      1      爱国卫生      1      公共卫生与预防医学专业(1004)、公共卫生专业(1053),研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位,本科专业为预防医学(100401K);年龄30周岁以下(1990年11月1日后出生);若有3年及以上工作经历或中级以上专业技术职称,年龄可放宽至35周岁(1985年11月1日后出生)。      2      健康评价      1      流行病与卫生统计学专业(100401),研究生学历、硕士学位,同时具有大学本科学历、学士学位,本科专业为预防医学(100401K);年龄30周岁以下(1990年11月1日后出生);限应届毕业生报考。      备注:   1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。   2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《普通高等学校本科专业目录》、《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。   3.有工作经历应聘者涉及工作经历期限的计算,截止2021年11月30日为止;工作经历相关证明材料,须提供所在单位出具的聘用合同复印、社保缴费证明(工资流水)和工作经历证明。   4.报名人员请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。   5.限应届毕业生报考的岗位,除2022年毕业生外,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。   6.2022届应届毕业生应于2022年7月31日前取得研究生学历、硕士及以上学位证书(受疫情影响需延期毕业的,按教育部门有关规定执行),否则不予聘用。   7.报名人员应仔细对照所报考岗位条件要求及专业代码,不具备岗位条件要求者,请勿报名和参加考试。每名考生仅限报考1个岗位。如对自己是否符合报考条件有疑问,报名前应先向招聘单位咨询,确认符合条件后再报考。   8.根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。   9.关于岗位工作经历、工作年限要求,工作年限终算时间为2021年11月30日。   三、报名办法   (一)报名时间:   即日起至2021年12月9日   (二)报名材料:应聘材料包含1、报名表;2、应聘承诺书;3、身份证复印件;4、本科及硕士学历学位证复印件;5、本科及硕士的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》(2022年毕业生硕士阶段提供学信网《教育部学籍在线验证报告》及加盖学校公章的学籍成绩单);6、两张2寸近期免冠彩照;7、原为机关事业单位工作人员的,还应提供单位出具的同意报考证明(加盖单位公章);8、职称证书、获奖荣誉证书等相关证书复印件。   (三)报名方式:报名材料(扫描件或图片)打包发送至电子邮箱631109575@qq.com,邮件标题及附件命名格式为:应聘岗位+姓名+专业。有疑问联系李老师,联系电话:0791-86253157手机:18779161658。   四、资格审查   (一)笔试考核前,进行现场资格审查。请报考人员持考试报名表、应聘承诺书、身份证、毕业证、学位证、电子学历注册备案表、资格证书等材料的原件和复印件,2022年应届毕业生须提供就读院校出具的在读证明,非2022年应届毕业生属于择业期2年内未落实工作单位的,须提供择业期有关证明(包括原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构等开具的《档案保管证明》),提前到笔试现场参加资格审查。通过资格审查的考生,方可参加笔试考核。   (二)资格审查贯穿整个公开招考工作的全过程。应聘者须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与本招聘公告岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消聘用资格。   (三)机关事业单位工作人员须取得所在单位出具的同意报考证明。   以上材料(证件原件除外)及复印件按顺序装订成册。   五、考试、资格复审、面试   (一)考核采用笔试和面试相结合的方式进行考核。   1、笔试成绩占综合成绩的40%,笔试考试内容为公共卫生与预防医学专业知识。   2、面试成绩占综合成绩的60%,面试为综合面试,主要考察应聘人员职业道德、应变能力、人际沟通、语言表达等综合素质,以及与岗位业务相关的专业素养能力等。入围面试人员面试成绩须在75分(含75分)以上,否则不予聘用。   (二)报考人数与招聘人数如超过3:1的比例,则先进行笔试,取前3名进入面试(末位成绩相同时一并进入面试),最后以综合成绩排名,聘用总分最高者。如综合成绩相同的按面试成绩高低确定聘用人员;报考人数与招聘人数的比例未达到3:1(含3:1),则直接取消该岗位招聘。   (三)考试时间及地点另行通知,请关注江西省爱国卫生与健康宣传促进中心江西健康促进微信公众号的信息公告。各考生需自行登录该微信公众号查看相关公告并按时前来办理相关事宜,单位不再另行通知,逾期未来者,视为自动放弃,一切后果考生自负。   (四)如出现因放弃面试资格导致面试人员未达到1:3比例的,按该岗位资格审查合格人员笔试成绩从高到低依次递补(面试当日临时放弃的除外),仍达不到规定比例的,按实际面试人数进行面试。   (五)考试各环节成绩将在江西省爱国卫生与健康宣传促进中心江西健康促进微信公众号上公布,接收社会监督。   六、体检、考察、公示   (一)根据笔试、面试的综合成绩排名,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员,由我单位指定卫生医疗机构体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费用自理,体检不合格者,不予以聘用。   (二)江西省爱国卫生与健康宣传促进中心组织对体检合格人员进行考察,主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。   (三)对经考核、体检、考察后的拟聘人员进行为期7天的公示。   (四)因体检不合格或自动放弃产生的岗位空额,按总成绩从高分到低分依次递补1次,如总成绩相同,取面试环节高分者递补(面试成绩不得低于75分)。其他情况一律不予递补。   七、聘用、待遇   经考核、体检、考察、公示合格后,按程序办理相关聘用手续。所有聘用人员实行试用期制度,依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘。有关待遇按国家规定执行。   八、其他事项   根据疫情防控期间招聘工作要求,笔试、资格审查、面试等环节,报考人员应积极配合做好现场防疫工作。考试当天应预留充足入场时间。进入考点时,应接受体温测量、行程轨迹、赣通码两码联查。体温查验<37.3℃,赣通码显示绿码(当日更新)且健康状况无异常的考生,方可入场参加考试。   考生有以下情形的,须提供相关证明,方可入场参加考试:(1)14天内从省外入赣,但无中高风险地区所在地市级旅居史的,须提供48小时内核酸检测阴性证明;(2)7天内出现发热、干咳、嗅觉减退等异常状况的,须提供48小时内核酸检测阴性证明;(3)由中高风险地区入赣的,须提供接受21天管控措施解除的相关证明材料;(4)考生下载并打印《应聘承诺书》(附件2,本人签字)带入考场。(5)其他按规定应提供考试入场证明的情形。   如国家和地方发布新的新冠肺炎疫情工作提示,按最新的规定执行。   考生如有疑问可直接向省爱国卫生与健康宣传促进中心办公室咨询。   联系人:李老师报名咨询电话:0791-86253157   点击下载>>>   2021年江西省爱国卫生与健康宣传促进中心编制内公开招聘考试报名表   2021年下半年江西省爱国卫生与健康宣传促进中心公开招聘应聘承诺书

2021年江西南昌工程学院专职辅导员招聘公告

  南昌人事考试网2021年12月01日讯:根据学校发展需要,本着公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘辅导员5名。现就招聘有关事项公告如下:   一、单位简介   南昌工程学院是江西省人民政府与水利部共建的公办本科院校。学校以工学为主,管理学、理学、农学、文学、经济学、艺术学等多学科协调发展,位于江西省省会南昌市,前身是1958年创建的江西水利电力学院,2011年先后被批准为卓越工程师教育培养计划高校和硕士专业学位研究生培养试点高校,并顺利通过教育部本科教学工作合格评估。2013年被总参谋部、教育部批准为定向培养直招士官试点院校,2016年通过教育部本科教学工作审核评估,2017年成为江西省一流学科建设高校,2018年被国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位。   二、招聘岗位及条件    岗位名称      岗位 类别      招聘人数      招聘条件      专职辅导员1      专技岗      2      数学(0701)、 物理学(0702)、统计学(0714)、力学(0801)、机械工程(0802)、材料科学与工程(0805)、动力工程及工程热物理(0807)、电气工程(0808)、电子科学与技术(0809)、信息与通信工程(0810)、计算机科学与技术(0812)、建筑学(0813和0851)、 土木工程(0814)、水利工程(0815)、测绘科学与技术(0816)、地质资源与地质工程(0818)、船舶与海洋工程(0824)、农业工程(0828)、 林业工程(0829)、城乡规划学(0833)、 风景园林学(0834)、 软件工程(0835)、 作物学(0901)、园艺学(0902)、林学(0907)、城市规划(0853)、电子信息(0854)、机械(0855)、材料与化工(0856)、资源与环境(0857)、能源动力(0858)、土木水利(0859)、农业(0951)、风景园林(0953)、林业(0954)专业;研究生学历、硕士及以上学位,且具有大学本科学历、学士学位;中共党员;年龄要求30周岁及以下(1990年11月1日以后出生),具有博士学历学位年龄可放宽至35周岁及以下(1985年11月1日以后出生);在校学习期间担任过学生干部;需入住女生宿舍,限女性。限应届毕业生报考。      专职辅导员2      专技岗      3      专业不限;研究生学历、硕士及以上学位,且具有大学本科学历、学士学位;中共党员;年龄要求30周岁及以下(1990年11月1日以后出生),具有博士学历学位年龄可放宽至35周岁及以下(1985年11月1日以后出生);在校学习期间担任过学生干部;需入住男生宿舍,限男性。      备注:   1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证。   2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。   3.限应届毕业生报考的岗位,除2022年毕业生外,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。   4.报名人员请注意区分学硕与专硕专业代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。   5.2022届毕业生应于2022年7月31日前取得研究生学历、硕士及以上学位证书(受疫情影响需延期毕业的,按教育部门有关规定执行)。   6.公告所指学生干部为校(院)两级团组织学生书记、副书记、各部门主要负责人;校(院)两级研究生会、学生会主席团成员、各部门主要负责人;校级学生社团主要负责人;学生党支部支委;班级班长、团支书。   7.根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。   三、报名方式   1.报名时间:自公告发布之日起至2021年12月13日00:00。   2.报名方式:采取网上报名,应聘人员进入报名系统(网址:http://docs.qq.ex1.https.443.ipv6.gjxq.gov.cn/form/page/DUXVOaUJ3TEJTRmtM?friendUin=5uw2fCZWhX%252FivOfSMOaLaw%253D%253D#/fill)填写报名信息并提交。应聘人员限报考1个岗位,否则报名无效。   同时发送以下报名材料至人事处招聘邮箱rsc@nit.edu.cn,报名材料制成压缩文件包,邮件标题及压缩文件包均以应聘XXX岗(岗位名称)+姓名格式命名,如应聘专职辅导员岗位1+张三。报名材料如下:   (1)本人填写的《南昌工程学院2021年专职辅导员岗位招聘报名表》、《南昌工程学院2021年专职辅导员岗位招聘报名信息一览表》(见附件)。   (2)身份证的正反面。   (3)本硕学历和学位证书以及《教育部学历证书电子注册备案表》。   (4)报考考生为2022年应届毕业生的,若尚未取得研究生学历学位证的,可提供研究生学籍在线验证报告以及经学校审核盖章的就业推荐表或就业推荐证明。   (5)报考限应届毕业生岗位的非2022年应届毕业生,属于择业期2年内未落实工作单位的,请提供择业期有关证明(包括原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构等开具的《档案保管证明》)。   (6)报考人员为事业单位在编人员的,请提供单位人事部门盖章的同意报考证明。   (7)报考人员为国(境)外留学生的,请提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。   (8)报考中共党员岗位的需提供党组织关系所在地出具的中共党员证明材料。   (9)学生干部证明材料,包括聘书或证明,须以校团委、学生工作部(处)、研究生院或二级学院党委(党总支)开具(加盖公章)。   3.联系方式:   联系电话:0791-88126554   联系人:夏老师、刘老师   通信地址:江西省南昌市高新技术开发区天祥大道289号   邮编:330099   四、资格审查   1.资格初审。   根据报名人员填写报名信息进行资格初审,初审通过人员名单于12月14日在南昌工程学院人事处网站(http://person.nit.edu.ex2.http.80.ipv6.gjxq.gov.cn/index.htm)招聘信息栏发布。   2.资格复审。   (1)进入结构化面试的考生须进行现场资格复审,资格复审主要审核网上报名时所提交材料的原件,资格复审时间和地点另行通知。   (2)资格复审不符合条件的,取消结构化面试资格。对取消或放弃结构化面试资格产生的人员空缺,从本岗位未入围考生中按笔试成绩从高分到低分顺序递补(末位成绩相同时,则一并进入资格复审)。递补人员须通过资格复审后方能参加结构化面试,无人可递补时,将组织现有入围考生进行结构化面试。   (3)资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者,一经查实即取消考试、聘用资格,由此造成的后果由考生本人承担。   五、考核方式   1.考核采取笔试+结构化面试的方式进行,笔试、结构化面试成绩均采用百分制,分别占总成绩的40%、60%。   2.笔试内容主要包括习近平总书记关于教育的重要论述,思想政治理论,大学生教育、管理与服务,辅导员工作的基本知识、基本方法等。根据笔试成绩从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入结构化面试人员名单(末位成绩相同时,则一并进入面试)。   3.如果某岗位符合条件的应聘人员与招聘人数的比例低于3:1,则相应核减或取消该岗位的招聘计划。结构化面试主要考察考生的综合素质和能力。结构化面试成绩不得低于70分,否则不予聘用。   考核具体时间、地点及各环节成绩将在学校人事处网站上公布。   六、体检、考察、公示   1.根据考核总成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员,总成绩相同时以结构化面试成绩高低确定进入体检人员。   2.由我校指定卫生医疗机构体检,体检标准按照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行,体检费用自理,体检不合格的不予聘用。   3.对体检合格人员进行考察,主要考察政治品质、道德品质、业务能力、心理素质、工作实绩等。   4.对经考核、体检、考察合格后的拟聘人员进行为期7天的公示。   5.对于体检、考察不合格或考生自愿放弃等原因而产生招聘岗位空缺的,按考核总成绩由高分到低分递补一次(结构化面试成绩不低于70分),其他情况一律不递补。   六、聘用、待遇   1.经考核、体检、考察合格,公示无异议的拟聘用人员,按规定办理相关聘用手续,办理入编手续,享受事业单位工作人员待遇。实行试用期,试用期按国家有关规定执行。试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘。   2.聘用人员服务期不得少于六年,须服从学校的统一安排,服务期内不得转岗或调动。   点击下载>>>   2021年南昌工程学院专职辅导员招聘报名表   2021年南昌工程学院专职辅导员招聘报名信息一览表

2021年南昌市青赣环境交流中心招聘公告

  南昌人事考试网2021年12月03日讯:南昌青赣环境交流中心(以下简称青赣)是江西省一家民间自发形成的,非政府、非营利性的环境保护类组织,于2014年在民政部门注册登记。青赣一直关心环境保护和污染防治,长期致力于科学、严谨的与环境相关的数据分析,以学术报告发布形式,推动环保相关的数据、政策法规、行业风险等信息公开工作,促进江西本土环保事业的发展。   现因机构发展需要,诚聘工作人员,具体要求如下:   一、工作地址:江西省南昌市青山湖区京安路阳光嘉苑269号   二、上班时间:上午9:00——下午5:00   三、岗位要求:   (1)环境法律岗(2名,工资待遇范围为:4000-6000元/月,包含五险一金在内)   需求专业:   法学类相关专业   岗位职责:   1、负责开展环境信息公开申请工作;   2、参与项目调研和实地考察;   3、负责环境法律普法相关工作;   4、负责公益污染诉讼案件相关工作;   5、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、本科及以上学历,男女不限;   3、熟悉相关环境保护类的法条和法规等,具有报告撰写能力,有发表环境法律相关论文等优先(应届生请提交相关论文发表撰写材料,若相关专业硕士以上学历,无需工作经验);   4、具有优秀的口头演讲及文字表达能力,具备一定写公文能力;   5、具备较强的沟通、协调、组织能力及团队合作精神,具有较强抗压能力,能适应出差;   6、为人诚实、正直、有责任心,能承受工作压力,没有任何的不良信用记录。   (2)环境监测岗(2名,工资待遇范围为:4000-6000元/月,包含五险一金在内)   需求专业:   环境科学/环境工程/生态环境类相关专业   岗位职责:   1、负责项目环境现场调研、水样、土壤等样本采集;   2、使用相关检测设备开展水样、土壤等样本检测工作,审核环评等文件;   3、撰写项目调研报告、数据分析等工作。   4、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、本科及以上学历,男女不限;   3、具有报告撰写能力,有发表论文等相关经验(应届生请提交相关论文发表撰写材料,若相关专业硕士以上学历,无需工作经验);   4、具有优秀的口头演讲及文字表达能力,具备一定的环境类专业知识及相关技能;   5、具备较强的沟通、协调、组织能力及团队合作精神,具有较强抗压能力,能适应出差;   6、为人诚实、正直、有责任心,能承受工作压力,没有任何的不良信用记录。   (3)绿色金融岗(2名,工资待遇范围为:5000-8000元/月,包含五险一金)   需求专业:   金融类/法律类/环境类等相关专业   岗位职责:   1、负责运营机构绿色金融项目,撰写项目报告、开展相关项目活动;   2、负责对接与银行等金融机构沟通,辅导银行完成国际认证;   3、撰写地方法人银行环境信息披露报告等工作。   4、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、硕士及以上学历,男女不限;   3、具有报告撰写能力,有发表论文等相关经验(应届生请提交相关论文发表撰写材料,若相关专业硕士以上学历,无需工作经验);   4、具有优秀的口头演讲及文字表达能力,具备一定的环境类专业知识;   5、具备较强的沟通、协调、组织能力及团队合作精神,具有较强抗压能力,能适应出差;   6、为人诚实、正直、有责任心,能承受工作压力,没有任何的不良信用记录。   (4)宣传岗(1名,工资待遇范围为:4000-6000元,其中底薪3000,传播绩效奖励1000-3000,缴纳五险一金)   需求专业:   新闻类/传媒类/中文类   岗位职责:   1、负责运营机构抖音等新媒体平台运营;   2、负责拍摄、剪辑机构相关宣传视频及活动视频;   3、沟通、协调、联络、维护中心内、外部关系,协助总干事完成其他交代的工作。   岗位要求:   1、愿意长期从事公益事业,认同青赣发展理念,对公益事业有强烈的使命感和敬业精神,愿意坚定地投身于公益事业;   2、专科及以上学历,男女不限;   3、具有无人机操作经验优先,有半年以上相关工作经验;   4、熟练操作达芬奇、PR、PS,AI,CDR等软件,有一定的审美能力,简历中请附带作品。   5、具备较强的理解及沟通能力,有团结合作精神。   6、有一定适应能力,抗压能力,能适应出差。   (5)项目实习生(5名,50元/天,8小时工作)   实习时间:2021年12月8日-2022年5月31日(共6个月)。   岗位职责   1、大学本科以上,大四或研三优先;   2、参与机构相关活动的筹备与执行,及环保公益项目的前期设计、过程执行、落地活动、品牌宣传、协调及监测评估工作;   3、承担活动、会议、物品管理、日常文书、档案整理等行政工作;   4、志愿者、公益组织以及捐赠伙伴服务与管理维护,合作关系拓展等;   5、领导交办的其他事项。   岗位要求:   1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律法规;   2、政治立场坚定,拥护中国共产党领导;   3、勤勉务实,具有强烈的公益使命感;   4、乐于进取,具有持续向好的积极态度;   5、崇尚奋斗精神,勇于拥抱变化、迎接挑战、不惧挫折,能努力工作;   6、无抽烟、酗酒、赌博等不良嗜好。   实习期满由南昌青赣环境交流中心、共青团南昌市青山湖区委出具实习证明。实习期间综合表现特别优异的实习生将有机会毕业入职南昌青赣环境交流中心、共青团南昌市青山湖区委(合同制)。   四、薪酬待遇   1、工作时间参照事业单位相关制度执行,双休,加班享受调休待遇,享受所有法定节假日休息,每年享受带薪假期(春节)。   2、试用期三个月,试用期不提供五险一金。   3、试用期合格后根据工作能力协商工作待遇,每六个月评估一次工作进行薪资调整。   五、应聘说明:   1、本招聘为长期招聘,岗位招满为止,简历初审合格后会给应聘者发送面试通知,请保持通讯畅通。   2、简历请以附件形式发送到机构邮箱cecyjx@126.com   标题:姓名+所学专业+应聘岗位。   3、初审资格不通过者,恕不再另行通知。   4、面试须知:接到面试通知后,请准备个人简历、学历证、毕业证、职业资格证复印件,按约定时间前来面试,过期视为自动放弃。   特别声明:本机构非事业单位,所聘岗位非事业编制。   七、联系我们:   1、咨询电话:刘先生0791-82329810   2、地址:南昌市青山湖区京安路269号   南昌青赣环境交流中心   2021年12月1日

2021下半年江西信息应用职业技术学院高层次人才招聘公告

  南昌人事考试网2021年12月03日讯:一、单位简介   江西信息应用职业技术学院是经江西省人民政府批准成立的国家公办全日制专科层次的普通高等院校。学院主校区位于南昌市迎宾中大道西侧,毗邻明珠般的象湖公园和闻名遐迩的八大山人书画纪念馆,优美的自然风光与深厚的人文传统完美融合,相得益彰。学院有南昌和共青城市两大校区,并开设了33个专业。根据学院建设与发展需要,现面向社会公开招聘教辅人员。   二、招聘岗位及条件    岗位   名称      岗位   类别      招聘人数      岗位条件      1辅导员      专技岗      1      计算机科学与技术类(0812)、软件工程(0835)、教育技术学(040110)、计算机技术(085211)、软件工程(085212);研究生学历、硕士及以上学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ;限应届毕业生; 需入住男生宿舍,限男性。      2辅导员      专技岗      1      计算机科学与技术类(0812)、软件工程(0835)、教育技术学(040110)、计算机技术(085211)、软件工程(085212);研究生学历、硕士及以上学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ;限应届毕业生; 需入住女生宿舍,限女性。      3辅导员      专技岗      1      摄影测量与遥感(081602)、地图制图学与地理信息工程(081603)、地图学与地理信息系统(070503)、地理学(070500); 研究生学历、硕士及以上学位;且具有本科学历、学士学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ; 需入住男生宿舍,限男性。      4辅导员      专技岗      1      专业不限;研究生学历、硕士及以上学位;且具有本科学历、学士学位,本科专业为下列之一者:地理信息科学(070504)、遥感科学与技术(081202);年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生) ; 需入住女生宿舍,限女性。      5辅导员      专技岗      1      体育学类(0403);研究生学历、硕士及以上学位;年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生);限应届毕业生; 需入住男生宿舍,限男性。      6辅导员      专技岗      2      气象学(070601)、大气物理与大气环境(070602)、应用气象学(0706Z2)、气象工程(085701);研究生学历、硕士及以上学位; 年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生);限应届毕业生; 需入住女生宿舍,限女性。      7人事管理      专技岗      1      企业管理(120202人力资源管理方向)、行政管理(120401)、公共管理(1252);研究生学历、硕士及以上学位; 年龄30岁以下(1990年12月1日以后出生)。      备注:1.国(境)外学历须经教育部留学服务中心认证;   2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》、《普通高等学校本科专业目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码;   3.限应届毕业生报考的岗位,除2022年应届毕业生外,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考;   4.报名人员请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,报名人员须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(120202),其岗位条件为企业管理(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据;   5.2022年应届毕业生须于2022年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书,受疫情影响需延期毕业的按照教育部门有关规定执行。   6.根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。   三、报名   (一)报名时间:即日起至2021年12月12日16时,逾期报名不予受理。   (二)报名办法:   1.报名方式:网上报名   2.报名网址:   http://bm.zfoline.net/Exam/36%5E91%5E2021-11-22/Login.do?   考生登录报名链接注册后,按要求填写相关信息并上传审核材料。   3.本次招聘工作每名考生仅限报考1个岗位,只接受网上报名方式报名,未按规定报名的,视为无效。   4.提交材料:   (1)本人身份证扫描件(正反面);   (2)江西信息应用职业技术学院公开招聘高层次人才报名表(附件1);   (3)学历、学位证书扫描件,国(境)外学历须提供经教育部留学服务中心认证材料扫描件;   (4)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;   (5)电子照片(2寸正式证件照);   (6)个人报考诚信承诺书(附件2),需自行下载打印并签名后扫描上传报名平台;   (7)健康申报承诺书(附件4)。考试疫情防控根据国家和江西省、南昌市疫情防控部署和要求进行,请各位考生仔细阅读疫情防控告知书(附件3),下载打印个人健康申报承诺书(附件4)并签名,在笔试、技能测试、面试开考前交工作人员。报考人员应自觉遵守考试纪律和疫情防控规定,凡是弄虚作假、逃避防疫措施的,一经发现,取消其报考资格,造成不良影响和后果的,将依法依规追究相关责任。如因疫情防控、工作实际等需要调整的,将另行公告;   (8)2022年应届毕业生需交就读院校出具的研究生在读证明(或《就业协议书》);   (9)择业期内毕业生(2020年、2021年毕业生)提供全国毕业研究生就业报到证或提供能够证明属于择业期内的相关证明材料(如:档案保管部门的证明材料等);   (10)报考人员为机关事业单位在编人员的,还应按干部人员管理权限提供所在单位出具的同意报考证明原件;   (11)中共党员须提供党组织关系所在地出具的中共党员证明材料。   四、联系方式:   1.网址:http://rsc.jxcia.com/   2.联系电话:0791-85274873   3.联系人:农老师、胡老师   4.学院地址:南昌市青云谱区气象路58号江西信息应用职业技术学院组织人事处   5.邮编:330043   五、考核   (一)若招聘人数与报名人数比例超过1:10   考核采取先笔试,笔试按1:5比例进入下一个环节,笔试成绩不纳入总分核算;再以技能测试和面试相结合的方式进行,技能测试和面试成绩均采用百分制,各占总成绩的50%。   (二)若招聘人数与报名人数比例未超过1:10,考核采取技能测试和面试相结合的方式进行,技能测试和面试成绩均采用百分制,各占总成绩的50%。   (三)具体要求   (1)笔试采用卷面考试方式进行。   根据笔试成绩从高分到低分且高于65分(含65分)按照岗位招聘人数1:5的比例确定进入面试人员名单(末位成绩相同时则一并进入面试),若人数未达到1:5,则笔试考试成绩高于65分(含65分)的考生均参加技能测试。   (2)技能测试。同一岗位安排内容相同的技能测试,主要考核应试人员的专业能力和教育教学能力,不采用多媒体辅助教学。根据技能测试成绩从高分到低分且高于65分(含65分)按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单(末位成绩相同时则一并进入面试),若人数未达到1:3,则技能测试成绩高于65分(含65分)的考生均参加面试。   (3)面试采用结构化面试进行,主要测评应聘人员的应变能力、综合分析能力、语言表达能力、逻辑思维能力等。   (4)笔试、技能测试和考核总成绩须高于65分(含65分),否则不予聘用。   (5)考试具体事项另行通知。   六、资格审查   资格审查贯穿全过程,请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求,不符合岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。要诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。   七、体检、考察、公告   1.根据总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。总成绩相同时,按技能测试成绩从高分到低分确定进入体检人员名单。   2.体检按《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)进行。体检医院由学院指定,费用自理。   3.对体检合格人员进行考察。主要考察思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、心理健康等,并对其资格条件进行再次复审。   4.对经考核、体检、考察合格后的拟聘人员进行为期7天的公示。   5.因体检、考察不合格或拟聘用公示后考生自动放弃产生的岗位空额,在笔试、技能测试成绩和考核总分均不低于65分的人员中,按考核总成绩由高分到低分依次递补,其他情况一律不予递补。   八、聘用、待遇   经考核、体检、考察确定的拟聘人员公示无异议后,按规定办理相关聘用手续,纳入事业人员编制管理,享受国家规定的工资、福利待遇。所有岗位实行试用期,试用期按国家有关规定执行。试用期满考核不合格,按规定予以解聘。   九、其它   1.所有报名及考核全过程由纪检部门全程参与监督。   2.本次招聘资格审核、考核等时间及地点、各环节成绩将在江西信息应用职业技术学院组织人事处网站(http://rsc.jxcia.com/)公布,接受社会监督,请考生及时查看,不再另行通知。   3.辅导员岗位人员入职后,必须在专职辅导员岗位工作不少于三年。   点击下载>>>   1.江西信息应用职业技术学院公开招聘报名表.docx   2.个人报考诚信承诺书.docx   3.江西信息应用职业技术学院2021年公开招聘工作人员疫情防控告知书.docx   4.健康申报承诺书.docx

2021年江西省药品检查员中心第二次招聘高层次人才公告

  南昌人事考试网2021年12月07日讯:一、单位简介   江西省药品检查员中心(江西省疫苗检查中心)为江西省药品监督管理局直属公益一类正处级事业单位,是经江西省委编办批复设立、与国办发〔2019〕36号《关于建立职业化专业化药品检查员队伍的意见》文件精神高度契合的新机构。核定全额拨款事业编制148名,在全省设有6个区域(南昌、抚州、赣州、宜春、上饶、吉安)检查所。该中心主要职责:承担全省药品(含疫苗)、化妆品、医疗器械生产环节及其批发、零售连锁总部、互联网销售第三方平台的检查与处置工作。   二、招聘岗位、人数、条件    岗位名称      岗位类别      招聘人数      岗位条件      备注      药品检查岗      专技岗      2      药学(1007、1055)、中药学(1008、1056)、化学工程与技术(0817)、生物医学工程(0831)、生物工程(0836)、化学工程(085216)、制药工程(085235)、植物病理学(090401)、植物学(071001);研究生学历、硕士及以上学位;年龄35周岁以下(1985年12月1日以后出生)。      工作地点为吉安区域检查所;能适应经常性出差。      备注:   1.国(境)外学历须经教育部留学服务中心认证。   2.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码。   3.应聘者请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据。   4.2022年应届毕业生需在2022年7月31日前取得学历学位证书,否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的按教育部门有关规定执行。   5.根据《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。   三、报名办法   1.报名时间:即日起至2021年12月12日17:00,逾期报名不予受理。   2.报名办法:本次招聘采取网上报名方式进行,报名网址为http://zpks.jxrczp.com/index.php/exam/?EXAMID=1791。报名分为网上注册报名、网上资格审查、打印准考证三个阶段。   3.报名所需材料:   (1)《江西省药品检查员中心2021年第二次公开招聘高层次人才报名及资格审查表》;   (2)电子照片(2寸正式证件照);   (3)身份证扫描件(正反两面);   (4)有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;   (5)学历、学位证书,海外留学人员需提供教育部学位认证证书;   (6)个人简历(机关事业单位工作人员需提供所在单位出具的同意报考证明);   (7)《江西省药品检查员中心2021年第二次公开招聘高层次人才报名及资格审查表》填写的个人信息佐证材料;   (8)工作经历证明材料(包括社保缴费证明、银行工资流水等);   (9)2022年应届毕业生需交就读院校出具的研究生在读证明(或《就业协议书》)。   4.资格初审:报名同时对报考人员提交的基本信息填报情况进行资格初审,初审后反馈符合报考条件人员。资格审查贯穿招聘全过程,请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求,不符合岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。要诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。   5.报考人员如有咨询事项,可在工作日内(上午9:00-12:00、下午14:00-17:30)拨打电话:0791-88336376进行咨询。   四、考核   考核采取笔试和面试相结合的方式进行,笔试、面试均为百分制,分别占考核总成绩的50%、50%。   1.笔试:笔试采取闭卷形式,主要考核政策理论水平、专业能力等综合素质。以笔试成绩从高分到低分,按岗位招聘人数1:3比例确定进入面试(如末位并列则一并进入面试)。若参加笔试人数未达到1:3比例,笔试后全部考生进入面试,但面试成绩须达到75分以上(含75分)方可聘用。   2.资格复审:笔试之后,将在面试前择期进行现场资格审查。须携带报名材料的原件及复印件参加现场资格复审,领取面试通知书。不按指定时间地点参加资格复审或复审不合格的,取消面试资格。如出现复审人选未达到1:3比例,按该岗位笔试成绩从高到低依次递补,仍达不到规定比例的,按实有复审合格人数确定面试人员。   3.面试:采用结构化面试方式进行,主要考察考生的反应能力、逻辑思维能力、语言表达能力、专业能力等。   4.笔试、资格复查、面试的具体时间、地点及各环节成绩将在江西省药品监督管理局网站上公布。   五、体检、考察、公示   1.体检:根据考试结果,从高分到低分按岗位招聘人数1:1比例确定体检人员。总成绩相同时按面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照公务员体检通用标准执行,费用自理。   2.考察:体检合格者列入考察对象,主要考察政治品质、道德品质、工作能力、业务实绩等。   3.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺,在公示前根据总成绩由高分到低分递补一次[面试成绩须达到75分以上(含75分)],其他情况一律不递补。   4.公示:对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示,公示期为7天。   六、聘用、待遇   1.聘用:公示无异议后,按规定办理相关聘用手续,依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘。   2.待遇:享受事业单位工作人员待遇,列入单位事业编制管理。   点击下载>>>   江西省药品检查员中心第二次公开招聘高层次人才报名及资格审查表.doc

2021年江西省碳中和研究中心招聘公告

  南昌人事考试网2021年12月08日讯:一、江西省碳中和研究中心简介   江西省碳中和研究中心是2021年6月15日经江西省政府常务会批准组建,主要技术依托单位为江西省科学院。中心主要面向碳达峰碳中和重大科技需求,构建碳中和前端的应用基础研究、中端的关键共性技术研发、后端的成果转移转化协同创新网络,构筑碳中和高端人才聚集地,创新运行体制机制,打造集碳中和科学研究、技术开发、学术交流、成果转化等功能为一体的综合、集成、开放、共享的科技创新平台。   为高起点、高标准、高水平推进江西省碳中和中心建设、运行和管理,现面向社会公开招聘一批优秀人才,现将有关事项公告如下:   二、招聘岗位人数及岗位要求    序号      岗位名称      招聘人数      岗位要求      1      中心副主任      2      本岗位主要职责为协助中心主任开展工作,负责中心的学科规划、项目组织、人才引进、科技成果转移转化和对外交流合作等工作。   应聘者应具有副高以上职称,或具有国企/大型民企高管(职业经理人)工作经历;熟悉新型研发机构建设、运行和管理;熟悉双碳领域发展趋势和技术政策,具备较强的沟通协调能力、决策能力、创新能力,有碳达峰、碳中和相关工作经历者优先。      2      低碳政策研究岗      3      具有经济学、管理学等低碳政策专业背景;熟悉能源战略、低碳发展等相关方面工作;熟悉碳达峰、碳中和业务,了解行业政策;熟练应用项目管理、项目开发相关的辅助工具。      3      低碳技术研究岗      5      能源与动力工程、环境工程、环境科学、电力工程等理工类专业优先;熟悉能源战略、低碳发展等相关方面工作;熟悉碳达峰碳中和、能源和低碳等领域规划和方案编制,课题研究;熟悉碳排放核算、核查,节能评估工作。      4      科研助理岗      3      具有环境、化学化工、催化或冶金方向专业背景,环境工程、环境科学、化学工程、能源与动力工程、材料科学与工程等理工类专业优先;热爱科研工作,熟悉实验室规范操作流程。      以上岗位要求:1、硕士研究生及以上学历、学位,国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证;2、年龄一般不超过30周岁,中心副主任年龄一般不超过45周岁;3、有强烈的事业心和责任感,具有良好的个人品德、敬业精神、创新意识和团队精神、工作作风正派,无违法违纪违规行为。      三、待遇情况   1、以上招聘岗位均为非事业编制。   2、中心副主任采取年薪制度,一般不低于50万元,具体面议。   3、低碳政策岗、低碳技术岗及科研助理岗采取合同制,工资由固定年薪和项目绩效组成,固定年薪12~24万,根据应聘者资历和承担岗位职责情况面议;项目绩效上不封顶,视承担的工作量而定。   四、招聘方式   (一)报名   1、报名日期:从即日起至招满为止。   2、报名方法   以电子邮件方式报名。须提交的材料包括:个人简历、业绩介绍、各阶段学历学位证书原件扫描件、专业技术资格及专业技术职务聘任证书或文件的原件扫描件、课题或文章证书及证明材料的原件扫描件以及其他可证明个人能力水平材料的原件扫描件。所有应聘材料放于一个文件夹中,并将文件夹打包压缩,文件夹以应聘岗位+姓名命名。   (二)资格审查   资格审查按照公布的岗位条件和有关规定,对报名人员进行资格审查。通过资格审查的,招聘单位以电话、短信、邮件等形式告知笔试事宜,未通过资格审查的,不再单独通知。应聘人员应如实、完整填写报名信息,若有隐瞒、虚报等情况,一经发现将被取消聘用资格。   (三)业务考察和体检   1、中心组织相关部门对报名人员进行业务考察。经资格审查合格者,均参与业务考察,不设比例。   2、业务考察采取面试的方式进行,由招聘领导工作小组组织实施。面试包括个人述职及评委提问环节。面试考官对照公告要求的应聘条件,对报名人员进行综合评价,并从定性和定量两方面发表意见。其中定量的评价为百分制,分优、良、一般、差4个等次。根据业务考察成绩由高到低按照与招聘人数1:1的比例确定考察人选,并按照有关规定严格审核本人人事档案,对人事档案严重存疑、涉嫌造假的,取消考察对象资格。   3、体检由招聘工作小组按照国家有关规定组织实施。   (四)公示   根据业务考察和体检结果,确定拟聘用人员,并进行公开公示。   (五)聘用   经公示无异议的,办理入职聘用手续,试用期三个月。   五、联系方式   联系人:文老师、龚老师   联系电话:0791-88175125、0791-88131646   报名邮箱:jxtzhzx@163.com   地址:江西省南昌市昌东大道7777号江西省科学院内   江西省碳中和研究中心   2021年12月2日

2021年江西省人民医院招聘公告

  南昌人事考试网2021年11月23日讯:一、单位简介   江西省人民医院(南昌大学附属人民医院)创建于1897年,前身是美国卫理公会创办的教会医院,是南昌地区第一所西医医院,是江西省卫健委直属的规模最大的三级甲等综合性医院、江西省心血管病医院。现有在职职工2672人,开放床位3000张。集医疗、保健、科研、教学、体检和紧急医学救援于一体,是江西乃至中部地区有重要影响的区域医疗中心并全方位向社会开放。   医院设爱国路院区和红谷滩院区两个院区,分别开放床位1500张。两个院区分别位于赣江两岸,隔江相望,院区间全年开通转运车,车程仅10多分钟。将启动红谷滩院区二期建设,拟设置床位1700张。   医院拥有PET-CT及回旋加速器、四维螺旋双源CT、头部移动CT、SPECT系统、3.0T核磁共振、高能医用直线加速器、飞秒和准分子激光系统等众多现代化的医疗设备;同时,医院已经获得正电子发射型磁共振成像系统(PET-MR)(江西省首台)和内窥镜手术器械控制系统(手术机器人)的配置许可。   医院荣获全国卫生系统先进集体、全国百姓放心示范医院、全国医院管理年先进单位、全国百佳医院、全省卫生系统先进集体、江西省最受患者信赖的医院、江西省群众满意医院、江西省卫生系统抗震救灾先进集体、江西省平安医院、国家级节约型公共机构示范单位等众多殊荣,并连续七届被评为全省文明单位。   二、招聘岗位、人数、条件    序号 岗位名称 计划数 岗位要求 1 心内科医师 5 内科学专业(100201、105101),心血管病学方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 2 神经内科医师 2 神经病学专业(100204、105104);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 3 呼吸与危重症医学科医师 1 内科学专业(100201、105101),呼吸内科方向或重症医学方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 4 血液内科医师 1 内科学专业(100201、105101),血液病学方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 5 内分泌•骨质疏松与骨病科医师 1 内科学专业(100201、105101),内分泌与代谢病方向或骨质疏松和骨病方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 6 内分泌•骨质疏松与骨病科医师 1 内科学专业(100201、105101),内分泌与代谢病方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 7 肿瘤科医师 1 肿瘤学专业(100214、105113);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 8 康复医学科医师 1 康复医学与理疗学(100215、105114)专业或内科学(100201、105101)专业,心血管内科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 9 肝胆外科医师 2 外科学专业(100210、105109),肝胆外科、肿瘤外科方向或肿瘤学专业(100214、105113),肿瘤外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 10 胃肠外科医师 1 外科学专业(100210、105109),胃肠外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 11 器官移植科医师 1 外科学专业(100210、105109),肝移植或肝胆外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 12 乳腺(疝)外科医师 1 外科学专业(100210、105109),乳腺外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 13 乳腺(疝)外科医师 1 外科学专业(100210、105109),疝、腹壁外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 14 胸外科医师 1 外科学专业(100210、105109),胸外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 15 骨科医师 2 外科学专业(100210、105109),骨科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 16 泌尿外科医师 1 外科学专业(100210、105109),泌尿外科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证和规培证 17 妇科医师 2 妇产科学专业(100211、105110);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 18 儿科医师 1 临床医学专业(1002、1051);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 19 中医科医师 1 中医学专业(1005)、中医专业(1057)、中医内科学(105118)、中医外科学(105119)、中医骨伤科学(105120)、中医妇科学(105121)、中医儿科学(105122)、中医五官科学(105123)、针灸推拿学(105124)、民族医学(105125)、中西医结合临床专业(100602、105126);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 20 心身科医师 1 精神病与精神卫生学专业(100205、105105);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 21 肛肠科医师 1 中医外科学专业(100507、105119)、或外科学专业(100210、105109),肛肠科方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 22 皮肤科医师 1 皮肤病与性病学专业(100206、105106);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 23 口腔科医师 1 口腔医学专业(1003、1052);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 24 急诊科医师 1 临床医学专业(1002、1051);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 25 麻醉科医师 1 麻醉学专业(100217、105116);博士研究生学历、学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 26 影像科医师 2 影像医学与核医学专业(100207、105107);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 27 核医学科医师 1 内科学专业(100201、105101),内分泌方向或心血管病学方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 28 病理科医师 2 病理学与病理生理学专业(100104)、临床病理学专业(105128);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 29 超声科医师 1 影像医学与核医学专业(100207、105107),超声方向;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生);取得执业医师资格证 30 输血科技师 1 临床检验诊断学专业(100208、105108);博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 31 临床医学研究所科研人员 1 生物学(0710)、基础医学(1001)、药学(1007、1055)、公共卫生与预防医学(1004)、肿瘤学(100214、105113)专业;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 32 临床医学研究所动物实验员 1 生物学(0710)、基础医学(1001)、药学(1007、1055)、公共卫生与预防医学(1004)、肿瘤学(100214、105113)专业;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 33 医疗器械处医学工程师 1 生物医学工程(0831、085230)、电气工程(0808、085207)、电子科学与技术(0809)、信息与通信工程(0810)、电子与通信工程(085208)专业;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 34 高层次人才或学术骨干岗 30 1、取得博士学位,且具备比较高的医疗、教学及科研水平;或具备正高专业技术职务任职资格,掌握了国内外领先医学技术或有特殊专业特长的学科领军人才。 2、取得博士学位,有一定的工作经历,在本学科领域,有比较高的学术水平,能够独立解决学术技术难题,指导科室其他专业技术人员开展相关技术创新、科学研究等工作。 3、年龄一般在45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 35 医学人才 30 临床医学(1002、1051)、口腔医学(1003、1052)、公共卫生与预防医学(1004)、公共卫生(1053)、中医学(1005)、中医(1057)、中西医结合(1006)、药学(1007、1055)、医学技术(1010)、基础医学(1001)、生物学(0710)专业;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生) 36 行政管理 5 社会医学与卫生事业管理专业(120402)、临床医学(1002、1051)专业、公共卫生与预防医学(1004)专业;博士研究生学历、博士学位;年龄要求45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生)   三、报名办法   1、报名时间:即日起至2021年12月31日。   2、报名方式(任选其一):   (1)将个人简历及所需材料发送至电子邮箱:jxsrmyyzp@vip.126.com,邮件请注明姓名、毕业院校、学历和报名岗位。   (2)现场投递简历:江西省人民医院组织人事处   (3)邮寄简历:江西省南昌市东湖区爱国路152号邮编:330006   联系人:廖老师徐老师肖老师联系电话:0791-86891032、86895511   3、报名所需材料:身份证、博士学历和学位证书或就业推荐表、个人简历、执业资格证、职称证书等。   四、考核面试   实行考核面试招聘,具体由本单位组织实施,预约考核面试时间。   五、待遇   执行国家规定正式编内职工的工资福利待遇。

2021年南昌市西湖区文化广电新闻出版旅游局招聘公告

  南昌人事考试网2021年11月08日讯:现因工作需要,西湖区文化广电新闻出版旅游局特面向社会公开招录编外工作人员,有关事项公告如下:   一、招聘计划    序号      招聘岗位      岗位要求      招聘人数      1      市场督导      1、大专学历以上;   2、男性,年龄40周岁以下,身体健康;   3、掌握基本的办公软件,熟练使用电脑及办公软件。   4、工作严谨细致,责任心强,有一定的协调、沟通能力。      2人      2      办公室文员      1、大专学历以上;   2、男性,年龄40周岁以下,身体健康;   3、掌握基本的办公软件,熟练使用电脑及办公软件。   4、工作严谨细致,责任心强,有一定的协调、沟通能力。      2人      二、招聘条件   1、遵纪守法,诚实守信,无违法乱纪行为,吃苦耐劳,有较强的责任意识、良好的职业道德和团队精神。   2、学历条件:大专及以上学历。   3、年龄要求:40周岁以下男性。   4、应聘人员有下列情形之一的,取消应聘和录用资格:伪造、涂改学历(学位)及相关资格证书、证明材料的;被证明不符合录用条件的;有其他应取消资格的情形。   三、薪资待遇   录用后试用期1个月,试用期每月报酬2400元。试用期满,经考核合格,签订合同,工资为每月基本工资3000元(含单位和个人社保)、绩效工资600元、饭卡补贴460元、工会福利等。   四、招聘程序   1、报名时间与方式:2021年11月5日起至11月9日止(工作日上午9:00-12:00、下午13:30-17:00,节假日除外)。   2、有意者请将个人简历发至邮箱1047297883@qq.com,并请在邮件主题中注明:姓名-应聘岗位。   3、本单位对应聘者相关资格条件进行审核,确定符合条件的人员,统一安排面试。面试时间、地点于2021年11月10日前电话通知应聘者。   其他事项面谈,请保持手机畅通。   联系电话:18679173577   本公告由西湖区文化广电新闻出版旅游局负责解释。

2021年江西省防汛信息中心招聘公告

  南昌人事考试网2021年07月31日讯:一、单位简介   江西省防汛信息中心是省水利厅直属正处级全额拨款事业单位,主要承担防汛通信保障、防汛抢险技术支撑,智慧水利建设、信息数据综合应用和新闻宣传等职责。   二、招聘岗位、人数、条件   见附件   备注:   1.国(境)外学历学位须经教育部留学服务中心认证;   2.岗位条件中要求具有研究生学历、硕士及以上学位的,应取得研究生学历、硕士及以上学位证书;国(境)外高校或国家级科研院所毕业生,须取得国外学历学位证及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;   3.以上岗位条件中的学科专业按照教育部印发的《研究生学科专业目录》、《专业学位授予和人才培养目录》设置,专业名称后括号中的数字为学科专业代码;   4.限应届毕业生报考的岗位,除2021年应届毕业生外,择业期内未落实工作单位的高校毕业生(即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位,户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考;   5.应聘者请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置的说明等材料。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,应聘者须符合具体培养方向方可报名。如专业目录中的企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202),其岗位条件为企业管理(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报名。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报名专业的依据;   6.2021年应届毕业生须于2021年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书,否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的按照教育部门有关规定执行。   三、报名办法   1.报名时间:即日起至2021年8月15日17:00。   2.报名方式:有意应聘者登http://zpks.jxrczp.com/index.php/exam/?EXAMID=1655进行报名,并按要求提交材料。   3.报名时需提交的材料包括:   ①本科及研究生学历、学位证书及学信网《教育部学历证书电子注册备案表》等,本人近期(6个月以内)免冠正面证件电子照片,各类证书、证件扫描件,包括有效期内的二代身份证(正反面)(2021应届毕业生如尚未取得学历学位证,须提供毕业生就业推荐表;择业期内毕业生需提供择业期有关证明(包括原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构等开具的《档案保管证明》。   ②工作经历证明材料:用人单位为其缴纳的社保缴费证明,工作年限计算截止时间为2021年7月31日。   4.请应聘者仔细对照所报考岗位条件要求,不具备岗位条件要求者,请勿报名和参加考试,已参加考试的,成绩一律无效。每人限报考1个岗位,否则报名无效。凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。   5.请应聘者确保报名时填写的手机号码无误,并及时登录查看后续通知。   6.联系方式:黄科长0791-88825395   通信地址:江西省防汛信息中心(南昌市中山西路68号401室)   四、资格审查   1.资格初审:对应聘者进行线上资格初审,资格初查结果将通过报名系统回复,请及时查看,不另行通知。对于不符合报名条件,或未按照报名要求提供相关材料的应聘者视为不合格,取消其应聘资格。   2.资格复审:资格初审通过人员须携带报名材料的原件及复印件按通知时间到指定地点进行资格复审,资格复审地点、时间将通过报名系统通知,请及时查看,不另行通知。   3.资格审查工作贯穿人才招聘工作的全过程,应聘人员必须保证所提供报名材料的真实性。凡弄虚作假者,一经查实即取消笔试、面试资格和聘用资格,由此造成的后果由应聘者本人承担。   五、考核   1.公开招聘考试采取笔试+面试的方式进行,笔试和面试均采用百分制,分别占考核总成绩的50%、50%。   2.笔试:主要考察相关专业知识和文字写作能力。笔试成绩低于60分者不进入面试环节。   3.面试:主要考察考生综合能力、相关专业理论知识等。笔试成绩60分及以上的人员中,根据笔试成绩从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员(笔试成绩相同者,一并进入面试);报名且资格复审通过者未达到1:3的岗位仍须进行笔试,笔试后一并进入面试(笔试成绩须达到60分及以上)。面试成绩低于75分者不进入体检环节。   4.笔试、面试具体时间、地点及各环节成绩均在江西省水利厅官网(http://slt.jiangxi.gov.cn)公布,接受社会监督。请应聘者及时查看,不另行通知。   六、体检、考察、公示   1.体检:根据考试结果,从高分到低分按岗位招聘人数1:1比例确定体检人员。总成绩相同时按面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照公务员体检通用标准执行。   2.考察:体检合格者列入考察对象,主要考察政治品质、道德品质、工作能力、业务实绩等。   3.递补:因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺,在公示前根据总成绩由高分到低分递补一次,其他情况一律不递补。   4.公示:对体检、考察合格的拟聘用人员在江西省水利厅官网进行公示,公示期为7天。   七、聘用、待遇   1.聘用:经考核、体检、考察、公示确定的拟聘人员公示无异议后,按规定办理相关聘用手续,依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格,按有关规定予以解聘。   2.待遇:纳入事业人员编制管理,享受事业单位工作人员待遇。   点击下载>>>   招聘岗位、人数、条件.doc   2021年7月27日