2021年江西九江市德安县教体系统招聘公告

2021年江西九江市德安县教体系统招聘公告

　　2021年德安县教体系统“归雁计划”公告

　　进一步稳定教师队伍，拓宽教师补充渠道，更好地引进人才、留住人才、激励人才，推动德安县教育高质量发展。经研究，实施2021年教体系统“归雁计划”，现将具体事宜公告如下：

　　一、实施范围

　　(一)德安户籍或曾为德安户籍在外地任教的教师；

　　(二)配偶为德安县常住户籍在外地任教的教师；

　　(三)父母（岳父母、公婆）为德安县常住户籍在外地任教的教师。

　　二、基本条件

　　(一)申请人应具备以下条件；

　　1.目前在编在岗的公办学校正式教师；

　　2.年龄不超过45周岁(1976年5月31日以后出生)；

　　3.具有相应学段；

　　4.具有符合相应学段规定的合格学历;

　　5.自愿接受工作安排和岗位调整；

　　6.具有正常履行职责的身体条件。

　　(二)具有下列情形之一的，不列入“归雁计划”实施范围：

　　1.近3年内年度考核及师德考核有不合格等次的；

　　2.涉嫌违法犯罪正在接受调查或受党纪政纪处分尚未解除处分的；

　　3.因病不能正常工作的；

　　4.已申请调往德安县教育系统以外的工作单位的；

　　5.其他不宜调动情形。

　　三、工作流程

　　（一）个人申请。由符合条件的教师在2021年6月30日前向德安县教育体育局提出书面申请（具体地址：德安县共安大道1号市民服务中心主楼四楼西侧440室)，联系电话：18179281595（工作时间内），并提供以下申请材料：

　　1.德安县“归雁计划”（拟调回）教师调动申请表（见附件）；

　　2.个人简历（含学习经历、工作经历、入编时间及方式）；

　　3.申请人的身份证、户口本（本人及可证明亲属关系的）、学历、学位、、职称评聘及个人业绩等证件的原件和A4型复印件（原件现场审验后退回，复印件装订成册上交）。

　　（二）组织审核。由德安县教体局“归雁计划”工作领导小组办公室对申请人初审，再将符合条件人员的相关材料报县领导小组审核，最后报县政府审定。

　　（三）张榜公示。对符合调动要求的人员进行为期七天的公示。

　　（四）办理调配。公示结束后，由县教体局、人社局和县委编办对拟调入人员办理调动相关手续。并严格执行5年最低服务年限（含试用期）。服务期内，不得再申请调动到外县工作。

德安县教育体育局

2021年5月25日

　　附件：2021年德安县“归雁计划”（拟调回）教师调动申请表(2).docx

2021年江西九江市柴桑区教体局选调城区小学教师31人公告

　　柴桑区教体局2021年从农村小学公开选调城区小学教师公告

　　为了进一步整合优质教育资源，解决城区小学师资相对不足的矛盾，按照建设师德高尚、结构合理、充满活力的高素质专业教师队伍的目标，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，根据城区小学教师编制空缺情况，经柴桑区委人才工作领导小组研究同意，通过考试，面向全区农村小学选调素质高、能力强的教师到城区小学任教。

　　一、选调学校、人数及学科

　　1.选调学校：柴桑区第一小学、柴桑区第二小学、柴桑区第三小学、柴桑区第四小学、柴桑区第五小学。

　　2.选调人数及学科：

　　柴桑区第一小学5人：语文1人、数学1人、英语3人。

　　柴桑区第二小学2人： 语文2人。

　　柴桑区第三小学15人： 语文6人、数学3人、英语4人、

　　音乐1人、信息技术1人。

　　柴桑区第四小学3人： 语文2人、数学1人。

　　柴桑区第五小学6人：语文2人、数学1人、英语1人、体育1人、美术1人。

　　二、选调方式、报考条件及程序

　　2021年柴桑区第一小学、柴桑区第二小学、柴桑区第三小学、柴桑区第四小学、柴桑区第五小学公开选调教师，报名对象仅限本区乡(镇、场)小学在编在岗教师。

　　1.选调方式：选调采用笔试考试的方式。

　　2.报考条件：热爱教育事业、品行端正、为人师表、教学能力强、深受师生欢迎、身体健康，具有国家正式编制的在职在岗教师，年龄不超过四十岁(即1980年8月1日及以后出生)，教龄满5年以上(专指在柴桑区农村学校从教时间，不含人事代理时间、外地从教时间)，且近五年年度考核、师德考核结果均在“合格”及以上。报名对象必须具有小学及以上相应层次、相应学科。

　　3.报名及录用程序：

　　①报名时间：8月23日上午9：00-11：30.下午14：00-17：00.

　　②报名地点：柴桑区教体局人事股

　　③报名所需材料：符合报名条件的教师，由本人书面提出申请，中心小学校长签字同意报名后加盖公章，报名时须签订承诺书，学校需提供相关证明材料，内容包括：申请人现工作学校、从教时间及年限、近五年以来的年度及师德考核结果(由学校在同意报名材料上注明)。

　　报名需提交本人近期正面免冠一寸彩照1张，带身份证，原件及复印件。

　　④按学科报名，不分学校，考试结束后按笔试成绩从高分到低分分学科自主选校。

　　⑤考试

　　考试时间：8月25日上午9：00-11：00

　　考试地点：柴桑区第三小学

　　考试内容：考试采用闭卷答题方式进行，所有报名对象的考试内容均为教育综合知识，考试成绩设置总分为100分。

　　准考证：请考生凭身份证在8月25日上午八点半之前到考点学校考务办公室领取。

　　⑥招考对象的录取

　　根据学科计划名额，按笔试成绩，分学科从高分到低分按1:1选校确定录取对象，并报请区招考工作领导小组审定。如出现末位并列情况，专业技术职务高者优先录取，专业技术职务相同情况下，优先录取任教年限长的对象。

　　对选调岗位报考人数为1:1或低于1:1的学科，考试成绩为末位的考生，其考试成绩须达到1:1岗位以上学科的最低录取分数线或达到本考场所有参加考试人员的平均分，方能录取。

　　通过考试选调调入新单位的教师，应在调入单位核准的岗位数内重新进行岗位聘用。如调入单位相应岗位数没有空缺或未设置相应岗位，可暂时聘用到低一层级岗位中最高等级岗位，并按新聘用岗位确定国家规定的工资待遇。

　　⑦公示

　　经过考试录取后，将录取名单在柴桑区政府网公示。

　　三、选调工作要求

　　1.各学校要按照本公告要求，认真做好参加招考教师资格的审核工作，不得弄虚作假，否则将追究领导和相关人员的责任。

　　2.参加选调的教师，要严格按要求如实提供本人的材料，严格遵守考试的有关规定，凡发现在此次选调过程中有舞弊及弄虚作假行为的，取消本次选调资格。录用后不按承诺书办理相关手续的，今后五年内不得参加进城选调考试。

　　3.招考工作做到信息公开、过程公开、结果公开。

　　4.报名及考试过程中，请遵守疫情防控相关规定，凡从中、高风险地区返回的教师报名及考试必须符合疫情防控要求。

2021年8月17日

2021年江西九江市修水县招聘税收业务辅助人员5人公告

受九江宏盛人力资源有限公司委托，特向社会招聘外派从事税收业务辅助工作，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位：政务中心税务窗口工作人员

二、招聘名额：5名。

三、工作地点：修水县城

四、招聘条件：

应聘人员须同时具备以下条件：

1、全日制大专以上学历(会计、财务管理、计算机类专业的优先)，男女不限;

2、身体健康，仪表端庄，五官端正，语音清晰;

3、有较强的亲和力、沟通能力、学习能力及具备良好的团队协作精神、有良好的服务意识与工作责任心;

4、品行端正，无违法违纪记录，道德品质好;

5、居住地在修水县城(单位不提供住宿);

6、年龄在18—36周岁(2003年8月31日—1985年8月31日以后出生)。

五、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名审查、笔试、面试、体检、公示和签订聘用合同等步骤实施。

(一)发布招聘公告

在县人民政府网站、修水在线发布招聘公告。

(二)报名审查

1、报名所需材料：凡符合报名条件者持身份证、毕业证等原件及复印件二份，近期一寸免冠彩色照片3张，在规定时间内到指定地点报名。

2、报名时间：2021年9月22日至9月23日上班时间。

报名地点：城南九九路人社大楼6楼人力资源股。

(三)考试

1.按招聘计划数与报名人数1：3的开考比例组织报名人员进行考试，如报名人数未达到开考比例，则相应削减招聘计划数。

2.笔试

笔试成绩为100分，主要测试应试者的公共基础知识;笔试时间、地点详见准考证。

3.面试

笔试后按照选调计划数1：3比例从高分到低分选取人员进行面试(与入闱对象最后一名成绩并列者一并列入)。面试总成绩为100分，主要测试应试者综合分析能力、组织协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力等;面试时间、地点另行通知。

4.总成绩计算。考试总成绩由笔试、面试成绩两部分构成，笔试、面试成绩各占总成绩的50%;如考试总成绩出现并列情况，超过招聘名额，则以笔试成绩高者确定入闱对象，并进行公示。

(四)体检

根据考试总成绩确定入闱体检对象，按招聘计划数与拟入闱体检人数1：1的比例组织进行体检，体检标准参照《公务员录用通用体检标准》执行，体检不合格者取消录用资格，根据考试成绩从高到低依次递补。体检时间、地点另行通知。

六、录用

确定录用人员后，由九江宏盛人力资源有限公司与录用人员签订劳动合同，期限二年。

七、薪酬待遇

录用人员实行2个月的试用期，试用期不符合录用条件的，予以辞退。试用期满经考核合格后，待遇：月薪工资2060元，为录用人员缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险。

2021年9月16日

原标题：关于公开招聘税收业务辅助工作人员的公告

文章来源：http://www.xiushui.gov.cn/zwzx_314/tzgg/202109/t20210917_5248193.html

2021年江西九江市永修县人民医院招聘42人公告

　　永修县人民医院2021年度公开招聘专业技术人员公告

　　永修县人民医院因业务发展，急需招聘医、护、技专业技术人员，现面向社会公开招聘医护技人员42名，有关事项公告如下：

　　一、岗位需求

　　二、报名资格条件

　　1、拥护中国党的领导，热爱社会主义;遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德，无违法乱纪行为和不良记录。

　　2、年龄：

　　①护理专业：30周岁以下(1991年9月(含9月)以后出生)，身高：男性165cm以上、女性156cm以上。

　　②临床医疗、医技及药剂专业：年龄在35周岁以下(有临床工作经验者可适当放宽至38岁以下)。

　　3、学历：

　　①护理专业：护理或助产专业专科及以上学历，同等条件下本科学历优先。

　　②临床医疗专业：须持有医疗相关专业本科及以上毕业证书，如拥有医师执业证和规培证优先录用。部分特殊科室如：急诊、120、、ICU和医学影像诊断医师，学历可放宽至大专毕业。如拥有医师执业证优先录用。

　　③医技、药剂类：须持有医疗相关专业本科及以上毕业证书，如拥有相关资格证学历可放宽为大专毕业。

　　4、资格：

　　护理专业必须持有执业证书。

　　5、乡镇卫生院在岗的医护人员应聘县医院，应经所在单位和主管部门签署同意后方可报考。考试录用后，需同时辞去乡镇卫生院医护岗位，待辞职申请批准后方可上岗。

　　6、同等条件下，有二级及二级以上医院工作经历者优先录用。

　　三、报名时间、地点及方式

　　1、报名时间：2021年9月23日-9月30日，正常上班时间。

　　2、报名地点：永修县人民医院人力资源部(门诊五楼)。

　　3、报名方式：现场报名或电子邮箱报名(415805803@qq.com)。

　　4、报名要求：报考人员须持个人简历、毕业证书、身份证、执业资格证书原件及复印件，近期1寸正面免冠照片3张。

　　5、报名比例：报名人数与拟招聘人数的比例应达到2：1，达不到比例要求的相应核减招聘人数。

　　6、准考证领取时间、地点另行通知。

　　四、资格审查

　　报名审核人员根据《永修县人民医院招聘方案》要求，对报考人员是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，经审查，符合报考条件的人员填写《永修县人民医院应聘人员报名登记表》。

　　五、考试

　　医、技考试包括理论考试和面试，为期1天;护理考试包括理论考试、实践操作和面试，为期2天。

　　(一) 理论考试：2021年10月9日上午九时在二号会议室采取闭卷考试的形式，考试题型为选择题和是非题，满分为100分。理论考试成绩按30%计入综合成绩。

　　(二)实践操作：2021年10月9日下午三时在示教室采取8项临床操作技能随机抽的方式进行实践操作，满分为100分，实践操作成绩按30%计入综合成绩。

　　(三)根据理论考试和实践操作总分进行排名，按拟录取人数2:1的比例确定进入面试人员名单，如比例达不到2：1，按实有人数进入面试。

　　(四)面试：时间视当天考试情况临时待定，满分100分。面试成绩按40%计入综合成绩。

　　(五)成绩统计：总成绩=理论考试成绩×30%+实践操作成绩×30%+面试成绩×40%，按总成绩根据招聘计划从高分到低分录取。

　　六、体检

　　根据总成绩从高分到低分按招聘岗位1：1比例确定体检人选。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。

　　七、公示

　　经面试、体检合格的人员，确定为拟聘用人员，由招聘工作领导小组在永修县人民医院公示栏上进行为期7天的公示，接受社会监督。

　　八、聘用

　　经公示无异议的，确定为聘用人员，在规定时间内到县人民医院人力资源部报到，并办理相关手续。被聘用的人员未能在规定时间内报到的，取消其聘用资格。

　　九、纪律监督

　　招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果，接受纪检监察部门及社会的监督。严格遵守保密规定和回避制度。

　　咨询电话：0792-3220892

　　监督电话：0792-3221319

永修县人民医院

2021年9月23日