浙江宁波市北仑职业高级中学编外用工招聘25人公告

 

宁波市北仑职业高级中学是国家中等职业教育改革发展示范校、全国首批现代学徒制试点单位,浙江省中职高水平建设专业(群)试点单位,全国青春健康家长培训项目试点单位,学校位于北仑区小港红联,是北仑区唯一一所公办职业学校。现根据学校事业发展的需要,为满足学校财务工作需要,宁波市北仑职业高级中学拟面向社会公开招聘编外用工25名。具体如下:

 
一、招聘岗位
 
编外用工25名,具体招聘岗位及要求详见《2024年北仑职高公开招聘编外用工岗位指标及资格要求》(附件一)。
 
二、招聘原则
 
(一)坚持“公开、公平、竞争、择优”原则;
 
(二)实行“设定岗位、定向报名、统一测试、择优聘用”原则。
 
三、基本条件
 
(一)热爱教育事业,热爱学生,认同学校育人理念,品行端正,遵纪守法,无违纪处分及违法记录;
 
(二)具有招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力和心理素质,并具有岗位所要求的相关资历;
 
(三)身心健康;
 
(四)符合岗位所需的其他资格条件,详见《2024年北仑职高公开招聘编外用工岗位指标及资格要求》(附件一);
 
(五)持有教师资格证(包括实习指导教师证)或教学工作经验者优先考虑。
 
四、招聘程序和办法
 
报名采取网络报名,学校资格审核通过后,分批进行测试,择优录用。
 
(一)报名
 
1.时间:2024年7月24日—8月15日
 
2.地点:北仑职高(宁波市北仑区小港街道小浃江南路108号)
 
网络报名邮箱:blzgbgs@sina.com。
 
3.联系电话: 0574-86150705
 
联系人:应老师
 
4.要求
 
请下载报名表格“宁波市北仑职业高级中学公开招聘工作人员报名表”(附件二),下载后将文档以“岗位+姓名”保存,填写好后发送至邮箱。
 
(二)测试
 
测试内容为面试,具体测试时间及地点在资格审核通过后会以邮件形式回复(请注意及时查看邮箱)。面试时请随带近期免冠正面一寸照片1张,同时随带身份证、学历证书等与招聘条件相关的证件或有效证明材料(以上证件和证明材料需随带原件并上交复印件)。
 
(三)体检
 
拟录用人员须在被通知一周内提供体检报告,体检费用自理,体检不合格者淘汰,拟录用人员放弃体检,视作放弃聘用资格。如拟录用人员体检不合格或放弃体检,由面试成绩排在第二位人员作为拟录用人员。
 
五、工资待遇
 
按劳务派遣机构相关规定执行,享受健康体检、各类假期及在编教师待遇的工作餐,按省市相关要求缴纳五险一金,工资待遇具体面议。
 
 

浙江宁波市北仑职业高级中学编外用工招聘25人公告

 

宁波市北仑职业高级中学是国家中等职业教育改革发展示范校、全国首批现代学徒制试点单位,浙江省中职高水平建设专业(群)试点单位,全国青春健康家长培训项目试点单位,学校位于北仑区小港红联,是北仑区唯一一所公办职业学校。现根据学校事业发展的需要,为满足学校财务工作需要,宁波市北仑职业高级中学拟面向社会公开招聘编外用工25名。具体如下:

 
一、招聘岗位
 
编外用工25名,具体招聘岗位及要求详见《2024年北仑职高公开招聘编外用工岗位指标及资格要求》(附件一)。
 
二、招聘原则
 
(一)坚持“公开、公平、竞争、择优”原则;
 
(二)实行“设定岗位、定向报名、统一测试、择优聘用”原则。
 
三、基本条件
 
(一)热爱教育事业,热爱学生,认同学校育人理念,品行端正,遵纪守法,无违纪处分及违法记录;
 
(二)具有招聘岗位相适应的职业道德素质、专业知识水平、教育教学能力和心理素质,并具有岗位所要求的相关资历;
 
(三)身心健康;
 
(四)符合岗位所需的其他资格条件,详见《2024年北仑职高公开招聘编外用工岗位指标及资格要求》(附件一);
 
(五)持有教师资格证(包括实习指导教师证)或教学工作经验者优先考虑。
 
四、招聘程序和办法
 
报名采取网络报名,学校资格审核通过后,分批进行测试,择优录用。
 
(一)报名
 
1.时间:2024年7月24日—8月15日
 
2.地点:北仑职高(宁波市北仑区小港街道小浃江南路108号)
 
网络报名邮箱:blzgbgs@sina.com。
 
3.联系电话: 0574-86150705
 
联系人:应老师
 
4.要求
 
请下载报名表格“宁波市北仑职业高级中学公开招聘工作人员报名表”(附件二),下载后将文档以“岗位+姓名”保存,填写好后发送至邮箱。
 
(二)测试
 
测试内容为面试,具体测试时间及地点在资格审核通过后会以邮件形式回复(请注意及时查看邮箱)。面试时请随带近期免冠正面一寸照片1张,同时随带身份证、学历证书等与招聘条件相关的证件或有效证明材料(以上证件和证明材料需随带原件并上交复印件)。
 
(三)体检
 
拟录用人员须在被通知一周内提供体检报告,体检费用自理,体检不合格者淘汰,拟录用人员放弃体检,视作放弃聘用资格。如拟录用人员体检不合格或放弃体检,由面试成绩排在第二位人员作为拟录用人员。
 
五、工资待遇
 
按劳务派遣机构相关规定执行,享受健康体检、各类假期及在编教师待遇的工作餐,按省市相关要求缴纳五险一金,工资待遇具体面议。
 
 


返回
顶部