2024年陕西商洛市商州区城区学校选聘教师139人公告

 
 
  为进一步加强区直学校教职工队伍建设,优化师资结构,保证城区学校教育教学工作正常开展,根据《商洛市建立健全教育管理机制促进教育健康发展的若干规定(试行)》和《商州区农村学校教师进城任教竞聘实施办法》精神,决定为城区部分学校公开选聘教师,现将有关事项公告如下:
 
  一、选聘岗位及人数
 
  城区共选聘教师139名,其中幼儿园15名、小学83名、初中41名。
 

选聘单位

选聘岗位

合计

语文

数学

英语

物理

化学

政治/道 法

历史

地理

生物

科学

体育

音乐

美术

信息技术

第十三幼儿园

 

15

第一小学

5

2

1

           

1

   

1

 

10

第二小学

6

1

             

1

       

8

第三小学

3

                 

2

     

5

第五小学

1

1

                       

2

第六小学

15

7

3

           

2

3

2

2

1

35

第十五小学

5

3

1

   

2

     

2

1

1

1

 

16

第一初级中学

5

5

4

3

2

3

3

1

3

 

5

1

   

35

区九年

制学校

小学部

2

1

                 

1

3

 

13

初中部

1

       

3

           

2

 
 
  二、选聘对象及条件
 
  (一)选聘对象
 
  商州区教育系统区直学校以外(不含思源实验学校)在编在岗的中小学、幼儿园教师。
 
  (二)选聘条件
 
  政治素质好,业务素质高,工作能力强,忠诚党的教育事业,热爱学生、身心健康、师德高尚、爱岗敬业,无不良行为。
 
  1.幼儿园
 
  ①年龄在40周岁(1984年8月31日后出生)以下,任教5年以上(2019年8月31日前参加教育工作;2018年(含)以前招聘的特岗教师),大专及以上学历,具有学前教育及以上教师资格证。
 
  ②近三年师德和年度考核均为合格及以上等次。
 
  ③本人同意高职低聘。
 
  2.小学
 
  ①年龄在48周岁(1976年8月31日后出生)以下,任教5年以上(2019年8月31日前参加教育工作;2018年(含)以前招聘的特岗教师),大专及以上学历,具有小学及以上教师资格证。
 
  ②英语、体育、音乐、美术岗位只限本专业毕业学历,其余岗位原则上要与所报学科相一致的大专及以上学历或相近的本科及以上学历;具有与所报学科相应的教师资格证。
 
  ③近三年师德和年度考核均为合格及以上等次。
 
  ④本人同意高职低聘。
 
  3.初中
 
  ①年龄在48周岁(1976年8月31日后出生)以下,任教5年以上(2019年8月31日前参加教育工作;2018年(含)以前招聘的特岗教师),本科及以上学历,具有初级中学及以上教师资格证。
 
  ②所报学科与所学专业一致,具有与所报学科相应的教师资格证。
 
  ③近三年师德和年度考核均为合格及以上等次。
 
  ④本人同意高职低聘。
 
  (三)不符合报名应聘的主要情形
 
  1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未做出结论的;
 
  2.受处分期间或未满所受处分影响期限的;
 
  3.按照国家有关规定,各类服务期未满人员或对转任(聘任)有其他限制性规定的(各类基层服务期截至2024年8月31日);
 
  4.法律法规规定的其他情形。
 
  三、报名、资格审查
 
  (一)发布公告
 
  区人社局、区教体局通过商州区人民政府网站发布公告。
 
  (二)报名时间及步骤
 
  1.报名时间:2024年8月5日至8月6日(上午8:00--11:30,下午15:00--17:30)
 
  2.报名地点:商州区第二小学
 
  3.报名方式:采取个人报名、组织批准的方式进行,实行报考者个人现场报名,不得委托他人报名(特殊情况除外)。报考人员在区政府网站上自行下载打印《报名表》一份,如实填写相关信息。每名报考者限报一个岗位,多报无效。
 
  4.报考人员在报名时应提交以下资料:
 
  (1)报名表(需加盖现工作单位及中心校公章);
 
  (2)有效身份证或户口簿原件及复印件;
 
  (3)教师资格证书、最高学历证书原件、复印件及最高学历的《教育部学历证书电子注册备案表》(须在有效期内);
 
  (4)本人参加工作时的正式录用文件复印件(须加盖单位公章);
 
  (5)最高获奖证书(文件)原件及复印件(须加注学校意见及公章);
 
  (6)报考人员所需任教时间、任教经历、所教学科、班主任工作经历、近三年师德和年度考核等证明材料,需经中心校校长签名盖章后方可报名;
 
  (7)近期免冠正面2寸彩照2张。
 
  5.资格审查
 
  区教体局根据报考人员填写的个人信息及提供的相关材料,对照《选聘公告》和职位所需的资格条件对报考人员的报名资格进行审核,经审查合格的,确认其考试资格;对审查不合格的,应向报考人员说明理由。
 
  6.开考比例及确定选聘岗位
 
  本次选聘岗位不设开考比例,对报考人数与岗位计划达不到1:1的,取消该选聘岗位。
 
  7.领取准考证
 
  审查合格人员凭本人身份证于2024年8月9日8:00—12:00在商州区第二小学领取准考证。逾期未领取准考证者,责任自负。
 
  准考证是报考人员参加笔试、体检等程序的重要凭证,请予妥善保存。
 
  四、考试
 
  (一)笔试
 
  1.笔试科目。笔试考核相应学段学科教育基础理论和专业课知识,笔试时间为150分钟,满分为100分。笔试内容不指定教材。
 
  2.笔试时间:8月12日上午8:30—11:00
 
  (二)奖励加分
 
  凡被省、市、区(县)党委、政府(同级教育行政部门)表彰的优秀教师、优秀教育工作者、优秀班主任、师德先进个人、教学名师、学科带头人、教学能手,奖励加分分别按省、市、区(县)级加6分、4分、2分(按最高荣誉奖励加分,只加一次)。
 
  五、确定拟聘用人选
 
  (一)总成绩的计算
 
  按照“笔试成绩+奖励加分”计算总成绩。
 
  (二)确定考察对象
 
  根据总成绩分岗位分学科由高分到低分的顺序按照1:1的比例确定考察对象。总成绩并列的按照“教龄长者优先、第一学历高者优先、担任班主任工作时间长者优先”的顺序确定考察人选。
 
  (三)考察
 
  考察由区教体局具体组织实施。考察结果分为合格、不合格2个等次。考察合格的作为拟聘用对象。考察结果为不合格等次的不予聘用,按总成绩依次递补。
 
  (四)公示、聘用
 
  1.公示。对拟作为聘用对象的教师名单在商州区政府网站进行公示,公示期5天。
 
  2.聘用。公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的人员,提请区干部人事区长专题办公会议研究同意后,由区人社局按规定程序办理调动手续。公示中反映的问题影响选聘结果而产生的职位空缺,不再递补。
 
  六、纪律要求
 
  为了维护公开选聘教师工作秩序,对违反公开选聘纪律的报名人员,一经查实,终止相关资格或取消录用,并作出相应处理。
 
  咨询电话:0914-2390670
 
  监督电话:0914-2390671
 
 
  商州区人力资源和社会保障局   商州区教育和体育局
 
  2024年7月31日

2024年陕西商洛市为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘公告

  
 
  根据《2024年陕西省为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘公告》相关要求及报名情况,现将2024年商洛市县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘有关事项公告如下:
 
  一、招聘程序及相关工作安排
 
  本次招聘采取笔试、面试、考察考核形式进行。
 
  (一)笔试内容、时间、地点
 
  (1)笔试内容:《医学基础知识》,共计150分。
 
  (2)笔试时间:2024年8月10日(星期六)9:00-11:00。
 
  (3)笔试地点:本次笔试在商州区设立考点。具体地点详见准考证。
 
  (4)成绩查询。笔试成绩预计于8月中旬公布。应聘人员可登录商洛市人民政府门户网站查询本人成绩。
 
  (二)网上下载打印准考证
 
  已在网上报名审核通过的应聘人员请于8月7日08:00至8月10日09:00从商洛市人民政府门户网站自行下载打印准考证(网址:http://exam.sl6.cn)。
 
  (三)资格复审
 
  资格复审工作由市人社局、市卫健委安排部署。
 
  根据笔试成绩及最低控制分数线,按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例确定进入资格复审人员。末位成绩并列的,一并进入资格复审。对达不到1:3比例的招聘岗位,达到笔试成绩最低分数线以上的应聘人员全部进入资格复审。
 
  笔试成绩在最低分数线以下的,不得进入资格复审。
 
  资格复审时间、地点、进入资格复审人员名单及有关要求等事项,在商洛市人民政府门户网站另行通知。
 
  应聘人员未在规定时限内参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。放弃或资格复审不通过形成的缺额,在本岗位按笔试成绩(不低于最低分数线)从高到低的顺序依次递补,递补只进行一次。递补时,出现笔试成绩并列的,并列者同时确定为资格复审人员。
 
  (四)面试
 
  面试工作由市人社局、市卫健委组织实施。面试的时间、地点及有关要求在商洛市人民政府门户网站另行公告。面试成绩总分为100分,采用结构化面试的方式进行。面试成绩当场告知应聘人员,并由应聘人员签字确认。
 
  (五)体检
 
  面试结束后,在商洛市人民政府门户网站及时公布应聘人员的笔试成绩、面试成绩和考试总成绩。
 
  考试总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%。
 
  根据考试总成绩,按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考试总成绩出现并列的,按笔试成绩确定排名顺序。
 
  面试成绩低于60分的,不得进入体检。
 
  体检时间、地点以及参加体检人员名单在商洛市人民政府门户网站公布。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自愿放弃。体检不合格的,取消应聘资格。
 
  因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额,从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中按照考试总成绩从高到低依次递补,只递补一次。体检合格人员进入考察环节。
 
  (六)考察
 
  由市人社局、市卫健委安排部署对体检合格人员的考察工作。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等,并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的,取消应聘资格。
 
  因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额,从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中按照考试总成绩从高到低递补一次人员体检。对体检合格者,再进行考察。
 
  (七)公示
 
  根据考试、体检、考察结果,确定拟聘人员。由市人社局在商洛市人民政府门户网站公示拟聘人员名单。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况。公示期为5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
 
  (八)岗位调剂
 
  由市人社局、市卫健委组织对无人报考或有空缺的岗位进行调剂。
 
  二、纪律要求
 
  为确保本次招聘工作公平、公正,所有参与公开招聘的工作人员严格执行事业单位公开招聘政策规定和招聘程序,规范操作,自觉接受社会及纪检监察部门的监督。应聘人员在报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效,并对信息、资料的真实性负责。对公开招聘工作中出现的违纪违规行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理,构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
 
  三、重要提示
 
  (一)应聘人员应及时关注商洛市人民政府门户网站有关公告信息,避免错过相关时间节点的招聘工作。
 
  (二)本次笔试不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
 
  (三)准考证是应聘人员参加笔试、资格复审、面试、体检等程序的凭证,请妥善保存。
 
  联系方式:
 
  商洛市人社局:0914-2335508
 
  商洛市卫健委:0914-2332090
 
  商洛市人力资源和社会保障局 商洛市卫生健康委员会
 
  2024年8月2日

2024年陕西商洛市事业单位招聘194人公告

  
 
  根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》及相关规定,2024年下半年商洛市事业单位面向社会统一公开招聘工作人员194名。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘条件
 
  (一)应聘基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法;
 
  3.年龄为18周岁以上,35周岁以下(1988年9月9日至2006年9月8日期间出生);
 
  4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中,学历为国家教育行政主管部门认可的大专及以上或技工院校高级工班及以上文化程度;专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职(高专)和技工院校专业目录为准。留学归国等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的,由资格审查部门(单位)结合所学课程、研究方向等进行审查。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2024年10月31日前取得;
 
  5.适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质;
 
  6.具备招聘岗位所需的其他条件。其中,对工作经历有要求的,工作经历计算截止时间为2024年12月31日。有户籍限制的招聘岗位要求在2024年9月1日(含)之前已正式办结落户手续;
 
  招聘岗位等级及资格条件由事业单位设置,具体以《2024年商洛市事业单位公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》,见附件1)的要求为准。
 
  (二)不符合报名应聘的主要情形
 
  1.2024年10月12日(含)前,已被招聘为2024年事业单位正式工作人员的(以发文为准);
 
  2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;
 
  3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
 
  4.现役军人和在读的非2024年应届毕业生,以及在读的非2024年应届毕业生用以往取得的学历报名的;
 
  5.事业单位人事管理需要回避的;
 
  6.事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的,特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的;服务期计算为2024年12月31日;
 
  7.失信被执行人;
 
  8.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。
 
  二、招聘程序
 
  (一)招聘公告
 
  本次招聘在商洛市人民政府门户网(https://www.shangluo.gov.cn/)、“秦云就业”微信小程序发布公告。
 
  应聘人员可查看本公告《岗位表》选择报名岗位,如需咨询专业、学历、学位等岗位资格条件问题,请拨打招聘单位的咨询电话(见附件6)。
 
  (二)报名与资格审查
 
  报名采取网络报名和网上资格审查的方式进行。报名网站为商洛市人民政府门户网(https://www.shangluo.gov.cn/)。
 
  报名时间:2024年9月9日08:00至2024年9月13日18:00。
 
  应聘人员只能报考一个岗位。在报名期间,资格审查未通过前可以更改报考信息,资格审查通过后的报考信息不得更改。
 
  为便于应聘人员选报岗位,9月12日18:00之前,报名系统将实时显示各岗位的缴费确认报名人数。9月12日18:00之后,报名系统将不再显示各岗位缴费确认报名人数。
 
  资格审查时间:2024年9月9日08:00至2024年9月14日18:00。
 
  资格审查由商洛市事业单位主管部门或事业单位人事综合管理部门组织实施。由商洛市事业单位主管部门负责资格审查的,市事业单位人事综合管理部门负责监督。
 
  在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
 
  报名结束(9月13日18:00)后,应聘人员可以查询审核状况,但不能修改任何报名信息。
 
  (三)网上缴费与报名确认
 
  缴费截止时间为9月14日24:00。资格审查通过的应聘人员应在规定的时间内登录商洛市人民政府门户网进行网上缴费确认。笔试按照每名报考者每科50元的标准收费。未按期缴费确认的,视为自愿放弃报名。缴费成功后,因个人原因未能参加考试者,不予退费。
 
  已网上缴费确认的应聘人员应及时打印报名登记表并妥善保管,以备资格复审等环节核对信息。
 
  最低生活保障家庭人员通过资格审查后,先进行网上缴费确认。在9月19日08:00至月20日18:00登录陕西人事考试网提交减免报名费申请和相关证明材料(咨询电话0914-2311064,工作日接听时间08:30-11:30,14:30-17:30),待商洛市人事考试中心核查通过后予以退费。
 
  (四)开考比例
 
  本次招聘岗位开考比例不低于1:3。对急需紧缺专业的招聘岗位和艰苦边远县区的招聘岗位,经市级事业单位人事综合管理部门核准后,可降低开考比例或不设开考比例。
 
  未达到规定开考比例的,招聘计划数予以核减或核销,并于9月18日在商洛市人民政府门户网站公布。对招聘岗位被核销的应聘人员,由相关部门办理退费手续。
 
  (五)网上下载打印准考证
 
  已缴费确认的应聘人员应于10月9日08:00至10月12日24:00从商洛市人民政府门户网站自行下载打印准考证。
 
  准考证是应聘人员参加笔试、面试资格复审、面试、体检等程序的凭证,请妥善保存。
 
  (六)考试
 
  1.笔试
 
  (1)笔试内容。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,各科满分均为150分。
 
  (2)笔试时间:2024年10月13日(星期日)上午。
 
  08:30-10:00? 职业能力倾向测验
 
  10:00-12:00? 综合应用能力
 
  (3)笔试地点。本次笔试在本市设立考区。具体地点安排详见准考证。笔试考务工作由商洛市人事考试中心负责组织实施。
 
  (4)成绩查询。笔试成绩和最低控制分数线预计于11月初公布。应聘人员可登录商洛市人民政府门户网站查询本人成绩。
 
  10月14日08:00至10月16日18:00,商洛市人事考试中心按规定程序集中受理笔试期间违纪违规情形的投诉举报。对违纪违规应聘人员按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
 
  笔试主观题采取网络阅卷、客观题机器阅卷,对缺考、违纪和零分三种情形有异议的,可在发布笔试成绩次日起3个工作日内,由应聘人员本人向商洛市人事考试中心当面提交复核申请。其他情形,不受理复核申请。商洛市人事考试中心按规定程序受理应聘人员复核申请。
 
  (5)自主就业退役士兵加分。根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》(省政府令第163号)规定,对2011年之后陕西省接收的自主就业退役士兵应聘管理岗位的按有关规定予以加分。加分计入笔试成绩。加分按照个人申请、组织审核、公示确认的程序进行。凡报名参加本次公开招聘考试,符合加分范围和条件的自主就业退役士兵,应于2024年10月14日至10月15日(上午08:30-11:30,下午14:30-17:30),持本人毕业证、入伍批准书、退伍证、退出现役登记表、自主就业退役士兵加分申请表(见附件7)等有关材料和获得中央军委授予荣誉称号、军队战区(军区)级单位授予荣誉称号,或者荣获三等功及以上的奖励证章等有关材料,向商洛市人力资源和社会保障局(商洛市民主路1号行政中心7楼717室)申请加分。个人各类加分累计不超过20分。拟加分的应聘人员情况在商洛市人民政府门户网站进行公示。
 
  逾期未申请加分的,视为自动放弃加分。
 
  (6)确定并公布进入面试资格复审名单。商洛市事业单位人事综合管理部门划定本市区笔试成绩最低分数线,并根据笔试成绩,对于最低分数线及以上的,按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。末位成绩并列的,一并进入面试资格复审。对达不到1:3比例的招聘岗位,达到笔试成绩最低分数线的应聘人员全部确定进入面试资格复审。
 
  单科成绩为零分或笔试成绩在最低分数线以下的,不得进入面试资格复审。
 
  资格复审时间、地点、最低分数线、进入面试资格复审人员名单及有关要求等事项,由商洛市事业单位人事综合管理部门在商洛市人民政府门户网站另行通知。
 
  2.资格复审
 
  面试资格复审工作由商洛市事业单位人事综合管理部门安排部署。应聘人员未在规定时限内参加资格复审的,视为应聘人员自动放弃面试资格。
 
  在规定的时限内,进入资格复审的人员放弃或不合格的,以及被取消面试资格等形成的缺额,由资格复审单位在本岗位按笔试成绩(不低于最低分数线)从高到低的顺序依次递补。递补时,出现笔试成绩并列的,并列者同时确定为资格复审人员。递补只进行一次。
 
  进入资格复审的人员系事业单位工作人员或公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)的,在资格复审时,必须提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的同意报考意见。无同意报考意见的应聘人员不能通过资格复审。
 
  3.面试
 
  面试由商洛市事业单位人事综合管理部门组织实施。面试的时间、地点及有关要求由商洛市事业单位人事综合管理部门在商洛市人民政府门户网站另行公告。
 
  面试满分为100分。面试成绩当场告知应聘人员,并由应聘人员签字确认。
 
  4.计算考试总成绩、确定并公布参加体检人员名单
 
  (1)考试总成绩:
 
  考试总成绩=[笔试成绩(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分)÷3]×60%+面试成绩×40%。
 
  考试总成绩按公式一次计算生成。
 
  面试结束后,由商洛市事业单位人事综合管理部门在商洛市人民政府门户网站及时公布面试人员的各项考试成绩和考试总成绩。
 
  (2)确定并公布参加体检人员名单:
 
  商洛市事业单位人事综合管理部门根据考试总成绩,按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
 
  考试总成绩出现并列的,按笔试成绩确定排名顺序,笔试成绩仍并列的,按职业能力倾向测验成绩确定排名顺序。
 
  面试成绩低于60分的,不得进入体检。
 
  体检时间、地点以及参加体检人员名单由商洛市事业单位人事综合管理部门在商洛市人民政府门户网站公布。
 
  (七)体检
 
  体检工作由商洛市事业单位人事综合管理部门安排部署。体检标准除行业有特殊要求外,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行。应聘人员对体检结果有异议的,可在得知体检结果后2个工作日内申请复查,复查只进行一次,体检结论以复查结果为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自愿放弃。体检不合格的,取消应聘资格。
 
  因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额,从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中,按照考试总成绩从高到低依次递补,只递补一次。体检合格人员进入考察。
 
  (八)考察
 
  由商洛市事业单位人事综合管理部门安排部署对体检合格人员的考察工作。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等,并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的,取消应聘资格。
 
  因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额,从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中,按照考试总成绩从高到低递补一次人员体检。对体检合格者,再进行考察。
 
  (九)公示
 
  根据考试、体检、考察结果,确定拟聘人员。由商洛市事业单位人事综合管理部门在商洛市人民政府门户网站公示拟聘人员名单。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况。公示期为5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
 
  (十)聘用
 
  公示期满后,由商洛市事业单位人事综合管理部门印发招聘结果通知,并发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》。
 
  新聘用人员凭招聘通知书办理人事、户籍迁移等有关手续,不再办理派遣、调动手续。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项,由本人负责。
 
  新聘用人员实行试用期制度。试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行。
 
  新招聘的县及县以下事业单位工作人员在基层最低服务年限为5年。在最低服务年限内,不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘(考)。
 
  三、纪律要求
 
  为确保本次公开招聘工作公平、公正,各县区事业单位人事综合管理部门、事业单位主管部门和事业单位,以及所有参与公开招聘的工作人员要严格执行事业单位公开招聘政策规定和招聘程序,规范操作,自觉接受社会及纪检监察部门的监督。应聘人员在网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效,并对信息、资料的真实性作出承诺。严格执行《事业单位人事管理回避规定》,应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的,应当在报名时主动报告。对公开招聘工作中出现的违纪违规行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理;构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
 
  四、重要提示
 
  (一)应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件,谨慎选择报考岗位;对招聘岗位专业条件审查以专业名称为主;专业为一级学科(或专业类别)的,该一级学科(或专业类别)下所属的单个专业均可报考;对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的,将对该应聘人员的成绩按无效处理。对应聘人员的资格审查,既有报名时的网上审查、面试前的资格复审,也包括考察、公示,以及聘用等环节的监督,贯穿于招聘工作全过程。
 
  应聘人员进入面试资格复审以后,应关注商洛市人民政府门户网站有关公告信息,避免错过相关时间节点的招聘工作。
 
  (二)本次笔试只公布考试大纲,不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借“陕西省事业单位公开招聘考试命题组”、“招聘主管部门”等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次公开招聘无关。敬请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。
 
  联系方式:
 
  1.政策咨询:(商洛市委组织部0914-2392732,商洛市人社局0914-2335508,2311064)
 
  2.网上操作技术咨询:0914-2385592、2311064,029-85717700
 
  3.网上报名期间咨询:
 
  商洛市委组织部0914-2392732
 
  商洛市人社局0914-2393209
 
 
 
 
 
 
 
 
  商洛市人力资源和社会保障局
 
  2024年9月2日

2024年陕西商洛市为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘公告

  
 
  根据《2024年陕西省为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘公告》相关要求及报名情况,现将2024年商洛市县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘有关事项公告如下:
 
  一、招聘程序及相关工作安排
 
  本次招聘采取笔试、面试、考察考核形式进行。
 
  (一)笔试内容、时间、地点
 
  (1)笔试内容:《医学基础知识》,共计150分。
 
  (2)笔试时间:2024年8月10日(星期六)9:00-11:00。
 
  (3)笔试地点:本次笔试在商州区设立考点。具体地点详见准考证。
 
  (4)成绩查询。笔试成绩预计于8月中旬公布。应聘人员可登录商洛市人民政府门户网站查询本人成绩。
 
  (二)网上下载打印准考证
 
  已在网上报名审核通过的应聘人员请于8月7日08:00至8月10日09:00从商洛市人民政府门户网站自行下载打印准考证(网址:http://exam.sl6.cn)。
 
  (三)资格复审
 
  资格复审工作由市人社局、市卫健委安排部署。
 
  根据笔试成绩及最低控制分数线,按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例确定进入资格复审人员。末位成绩并列的,一并进入资格复审。对达不到1:3比例的招聘岗位,达到笔试成绩最低分数线以上的应聘人员全部进入资格复审。
 
  笔试成绩在最低分数线以下的,不得进入资格复审。
 
  资格复审时间、地点、进入资格复审人员名单及有关要求等事项,在商洛市人民政府门户网站另行通知。
 
  应聘人员未在规定时限内参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。放弃或资格复审不通过形成的缺额,在本岗位按笔试成绩(不低于最低分数线)从高到低的顺序依次递补,递补只进行一次。递补时,出现笔试成绩并列的,并列者同时确定为资格复审人员。
 
  (四)面试
 
  面试工作由市人社局、市卫健委组织实施。面试的时间、地点及有关要求在商洛市人民政府门户网站另行公告。面试成绩总分为100分,采用结构化面试的方式进行。面试成绩当场告知应聘人员,并由应聘人员签字确认。
 
  (五)体检
 
  面试结束后,在商洛市人民政府门户网站及时公布应聘人员的笔试成绩、面试成绩和考试总成绩。
 
  考试总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%。
 
  根据考试总成绩,按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考试总成绩出现并列的,按笔试成绩确定排名顺序。
 
  面试成绩低于60分的,不得进入体检。
 
  体检时间、地点以及参加体检人员名单在商洛市人民政府门户网站公布。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自愿放弃。体检不合格的,取消应聘资格。
 
  因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额,从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中按照考试总成绩从高到低依次递补,只递补一次。体检合格人员进入考察环节。
 
  (六)考察
 
  由市人社局、市卫健委安排部署对体检合格人员的考察工作。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等,并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的,取消应聘资格。
 
  因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额,从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中按照考试总成绩从高到低递补一次人员体检。对体检合格者,再进行考察。
 
  (七)公示
 
  根据考试、体检、考察结果,确定拟聘人员。由市人社局在商洛市人民政府门户网站公示拟聘人员名单。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况。公示期为5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
 
  (八)岗位调剂
 
  由市人社局、市卫健委组织对无人报考或有空缺的岗位进行调剂。
 
  二、纪律要求
 
  为确保本次招聘工作公平、公正,所有参与公开招聘的工作人员严格执行事业单位公开招聘政策规定和招聘程序,规范操作,自觉接受社会及纪检监察部门的监督。应聘人员在报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效,并对信息、资料的真实性负责。对公开招聘工作中出现的违纪违规行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理,构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
 
  三、重要提示
 
  (一)应聘人员应及时关注商洛市人民政府门户网站有关公告信息,避免错过相关时间节点的招聘工作。
 
  (二)本次笔试不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
 
  (三)准考证是应聘人员参加笔试、资格复审、面试、体检等程序的凭证,请妥善保存。
 
  联系方式:
 
  商洛市人社局:0914-2335508
 
  商洛市卫健委:0914-2332090
 
  商洛市人力资源和社会保障局 商洛市卫生健康委员会
 
  2024年8月2日


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