2022年江西萍乡市安源区招聘社区专职网格员公告
2022年安源区公开招聘社区专职网格员公告
为加强社区工作者队伍建设，推进社区工作者知识化、专业化、年轻化，根据《萍乡市城市社区工作者职业体系建设管理办法（试行）》和《安源区社区工作者职业体系建设的若干措施》规定，现将2022年安源区公开招聘社区专职网格员工作有关事项公告如下。
招聘岗位和条件
招聘岗位和数量：
本次招聘社区专职网格员20名。
岗位条件：
1.具有良好的政治、业务素质；
2.享有公民的政治权利，具有正常履职的身体条件；
3.遵纪守法，品行端正，热爱社区工作；
4.热情谦和，善于沟通，具有一定的文字功底和组织协调、解决问题的能力，善于做群众工作，能比较熟练使用办公软件；
5.具有国家承认的大专及以上学历；
6.户籍地为萍乡市；
7.年龄在32周岁以下（1990年1月1日以后出生），出生年月以身份证登记的出生日期为准；
8.报名人员须服从岗位调配。
有以下情形之一者不得报考：
1.受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.处于党纪处分、政纪处分、组织处理所规定的影响期内的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的;
4.存在涉黑涉恶问题，加入邪教组织、组织或参与非法宗教活动的；
5.被纳入失信人员名单报考前未被撤销的；
6.法律法规及相关文件规定不宜从事招聘岗位工作的。
招聘工作程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、聘用等步骤进行。
报名：
1.报名时间：2022年8月8日上午9:00至8月12日下午18:00。
2.报名方式：采取网上报名方式。
3.报名所需材料：①《报名表》（附件1）②户口簿（或公安部门开具的落户证明）、身份证、学历证书原件③1寸免冠近期照片电子版④报名时所需的其它材料。以上所有材料的扫描件压缩打包发送至邮箱（邮箱地址：ayqzzbdjb@163.com）。电子邮件主题及附件请注明姓名及社区专职网格员报名资料（例如：张三+社区专职网格员报名资料）。报名不收取任何费用。
资格审查和考试：
1.资格审查
资格审查工作由区委组织部、区民政局组织实施。考生要在规定时间内参加资格审查，资格审查材料包括报名时提交的所有材料。
2.考试
考试由区委组织部、区民政局联合开展，具体时间和地点另行通知。
体检：
1.确定体检人员。根据考生成绩从高分到低分1:1确定体检对象。
2.在公立医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用自理，参照公务员录用体检收费标准收取。体检不合格的，取消考察资格。
考察：
体检合格者由区委组织部、区民政局联合进行考察，考察不合格的，取消拟聘用资格。对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等造成的缺额，不进行递补。
聘用：
1.体检、考察后，合格的拟聘用人员，按照相关法律法规，由聘用的镇街委签订劳动合同，试用期为3个月。劳动合同实行五年一签，期满经考核合格后可续聘。试用期满考核合格的，在一个月内完成聘用工作。试用期满不合格的，按程序予以解聘。试用期内出现的缺额，不进行递补。录用人员的待遇，按照《萍乡市城市社区工作者职业体系建设管理办法（试行）》和《安源区社区工作者职业体系建设的若干措施》以及安源区实际执行。
疫情防控特别提示
1.考生必须提前1小时到考点，凭准考证及身份证排队进行扫码测体温（入萍前10日内有境外旅居史、7日内有中高风险地区旅居史或有中高风险区所在县内低风险区旅居史且未完成“3天2检”的应试人员一律不参加考试）。体温正常的，持有48小时内的核酸检测阴性报告且“通信行程卡”和“健康码”显示为绿色的，方可由指定路线进入考场区域。等候时，要求每位人员保持间隔为1米以上的安全距离。
2.考生入考场前，须提交《承诺书》（附件2）。经测量体温登记后必须同时出示准考证及本人身份证等有效考试证件，在核对身份证件时，考生应摘下口罩，并尽量缩短时间，以便工作人员确认是否为其本人，考生候考时应全程佩戴口罩。
3.考生须服从现场工作人员安排，考生之间相隔1.5米以上，全程不得扎堆聚集，考试结束后立即离场，不得在考点逗留。
4.在进入考点时，如遇考生发热的、“健康行程卡”和“赣通码”扫码为黄色及红色的、不戴口罩的、体温连续三次测量≥37.3℃以上的，禁止进入考点，交由在场防疫保障及医务人员处理。
其他要求
本公告未尽事宜由安源区委组织部、区民政局负责解释。联系电话：安源区委组织部党建办0799-6662308。报名人员可通过电话咨询或监督举报。
中共安源区委组织部
安源区民政局
2022年8月8日
2022年江西萍乡市人民医院招聘合同制专业技术人员公告
萍乡市人民医院2022年度公开招聘合同制专业技术人员公告(第四批)
因医院工作需要，拟面向社会公开招聘部分合同制专业技术人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位所需要的其他条件。
考生在报名时，有以下情形之一者不具备报考资格：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国党党籍的；
3.被开除公职的；
4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；
5.受党纪、政纪处分未满处分期限的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员；
8.现役军人、在读的非应届毕业生、试用期内的公务员及参照公务员管理机关（单位）工作人员、试用期内的事业单位工作人员；
9.有法律、法规和相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。
二、招聘岗位、人数及岗位条件
岗位名称
| 岗位数
| 岗位招聘条件
|
药学部药师
| 2
| 本科及以上学历学位,药学、制药工程专业, 30周岁及以下。
|
感控科医师
| 1
| 本科及以上学历学位,临床医学专业，35周岁及以下。
|
医务科医师
| 1
| 本科及以上学历学位,临床医学、公共卫生管理专业，30周岁及以下。
|
党政办公室
干事
| 1
| 本科及以上学历学位,中文类专业，30周岁及以下。
|
后勤科干事
| 1
| 本科及以上学历学位,工程管理、物业管理、环境工程、安全工程专业，30周岁及以下。
|
医学装备科
工程师
| 1
| 本科及以上学历学位,生物医学工程专业，30周岁及以下。
|
信息科
网络管理员
| 1
| 本科及以上学历学位,计算机类、网络工程、软件工程、信息安全专业, 30周岁及以下。
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备注
| 医师岗位须取得，并已取得住院医师规范化培训合格证书或取得主治。2022年规范化培训结业人员可参加此次考试，要求在2022年11月30日前取得住院医师规范化培训合格证书。
30周岁及以下指1991年9月1日后出生。
35周岁及以下指1986年9月1日后出生。
| |
三、招聘程序及安排
环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
（一）报名
每位报考者仅限报考一个岗位，由医院统一组织报名，采取现场报名方式，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》（点击附件链接下载），并携带个人详细简历及身份证原件、复印件，学历书原件、复印件、教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明、个人简历所涉及各证件原件、复印件及相关材料。报名地点:萍乡市人民医院人事科（萍乡市武功山中大道8号）。
2.报名起止时间：2022年9月5日至9月9日（正常工作日），考试时间另行通知。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。资格审查贯穿本次招聘的各个环节，应聘人员对提交材料的真实性负责，一经发现条件不符合招聘要求或弄虚作假的，本单位有权取消其应聘资格和录取资格。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位同意报考的证明。
（三）考试
符合条件的将被通知参加同步组织的笔试和面试。
1. 报考人数与招聘计划数原则上应达到3:1比例方可开考，对报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位，酌情减少或取消该岗位招聘计划，并在医院官网公示；对无人报考的岗位，取消该岗位招聘计划。
2. 感控科医师、医务科医师岗位采取笔试+面试+技能考试的形式，笔试成绩总分100分、面试成绩总分100分，技能考试成绩100分，其中笔试成绩占40%，面试成绩占30%，技能考试成绩占30%。
3.岗位采取笔试+面试形式，笔试成绩总分100分、面试成绩总分100分，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
缺席面试的考生不计算合成总成绩，成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
4.笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定入围面试人员，最后一名成绩相同者一并进入面试。
如因考生临时缺考、违纪等情况，出现面试人数与招聘计划人数之比低于3：1时，酌情减少或取消该岗位招聘计划，并于面试前进行公示。
若实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，规定该岗位面试最低分数线为70分，面试成绩未达到最低分数线的考生不予录用。
四、体检及录用
1．根据笔、面试考试综合总成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选，考试总成绩相同者，依次按面试、笔试考试分数的高低，确定体检人选。
2.人事科统一组织进行体检，体检标准参照执行人力资源和社会保障部、卫生部修订后颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》。考生对体检结果有疑问的，可以提出复检要求。复检只安排一次，体检结论以复检结果为准。未按时参加体检或未在规定时间内提出复检申请的，视为自动放弃，取消考录资格。
3.体检合格后，上报院党委会审议，确定拟录用人员。
4.未参加体检或因体检不合格、考生主动放弃应聘等原因造成的岗位空额，由医院党委会讨论决定是否进行替补。
5.确定拟录用人员后，医院统一面向社会公示5个工作日，公示期间对拟录用人员无异议的，签订合同，按有关规定进行试用（试用期3个月），试用期考核合格后，按照规定办理相关人事聘用手续。
联系电话：0799-6881702
联系人：彭老师、
萍乡市人民医院
2022年9月5日
2022年江西萍乡市人民医院招聘合同制护理人员公告
萍乡市人民医院2022年度公开招聘合同制护理人员公告(第二批)
因医院业务发展需要，拟面向社会公开招聘10名合同制护理人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1．遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2．具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3．具有适应岗位要求的身体条件;
4．具有岗位所需的其他条件且服从医院工作调配；
5.有以下情形之一者不具备报考资格：
曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；尚未解除党纪政纪处分的；被依法列为失信联合惩戒对象的；现役军人；有服务期要求且仍在服务期内的大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员；在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
二、招聘人数及岗位条件
招聘人数：10人。
岗位要求：护理学专业，学历要求为经高考统招的大专及以上学历。学历为普通高中起点且经高考统招的大学本科学历，同时取得学士者，无需工作经验；学历为高考统招的大专学历者，需有3年及以上的护理工作经验。年龄均不超过35周岁（1986年7月1日以后出生）。
2022年应届毕业生，须于2022年11月30日前取得相应毕业证书、书、资格证书；非2022年应届毕业生须在报名时取得毕业证书、书、资格证书。
三、招聘程序及安排
环节：报名、资格审查、考试、体检、录用。
(一)报名
1.报名方式：由医院统一组织报名，采取现场报名方式，所有报名人员均需提交《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》，下载地址（www.pxsrmyy.cn），并携带个人详细简历及身份证原件、复印件，大专及以上所有学历书原件、复印件、教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明、个人简历所涉及各证件原件、复印件及相关材料。报名地点:萍乡市人民医院人事科（萍乡市武功山中大道8号）。
2．报名起止时间：2022年7月 1日至2022年7月7日（正常工作日）。
3．资格审查贯穿本次招聘的各个环节，应聘人员对提交材料的真实性负责，一经发现条件不符合招聘要求或弄虚作假的，本单位有权取消其应聘资格和录取资格。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
（三）符合条件的将被通知参加同步组织的笔试、面试以及技能考试环节。
本次招聘考试采取笔试+面试+技能考核的形式，其中笔试成绩占比40%、面试成绩占比30%、技能考核成绩占比30%。笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定入围面试和技能考试人员。考试工作约在报名时间截止一周后进行，考试当天请携带有效身份证及准考证。
(四)体检及录用
1.根据笔、面试、技能考核综合成绩，按照招聘名额1:1比例确定体检人选。
2.体检合格后，上报院党委会审议，确定拟录用人员。
3.拟录用人员因体检不合格、政审考察不合格或考生主动放弃应聘等原因造成的岗位空额，由医院党委会讨论决定是否进行替补。
4. 确定拟录用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟录用人员无异议的签订合同，其中应届毕业生按规定时间（2022年11月30日前）取得毕业证书、书及资格证书后再签订合同，并按有关规定进行试用，试用期考核合格后，按照规定办理相关人事聘用手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：彭老师、、赖老师
萍乡市人民医院
2022年7月1日
附件：《萍乡市人民医院公开招聘编外聘用人员报名登记表》.docx
2022年江西萍乡市人民医院招聘公告
萍乡市人民医院2022年度公开招聘卫生专业技术人员公告(第一批)
医院业务发展需要，现面向社会公开招聘一批卫生专业技术人员，现将有关招聘事项公告如下：
一、基本条件
1．遵守宪法和法律法规，品行端正，具有良好的职业道德;
2．具有岗位所需的专业知识或工作技能;
3．具有适应岗位要求的身体条件;
4．具有岗位所需的其他条件且服从医院工作调配。
5.有以下情形之一者不具备报考资格：
曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；尚未解除党纪政纪处分的；被依法列为失信联合惩戒对象的；现役军人；有服务期要求且仍在服务期内的大学生村官、特岗教师、三支一扶等人员；在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
二、招聘岗位、人数及岗位条件
序号
| 岗位名称
| 招聘人数
| 专业
| 学历（学位）
| 年龄（周岁）
|
1
| 内分泌科医师
| 1
| 内科学专业（内分泌方向）
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
2
| 1
| 内科学专业（内分泌方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
3
| 肿瘤内科医师
| 1
| 肿瘤学专业
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
4
| 1
| 肿瘤学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
5
| 普外三科医师
| 1
| 外科学专业（胃肠方向）
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
6
| 2
| 外科学专业（胃肠方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
7
| 普外四科医师
| 1
| 外科学专业（胃肠方向）
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
8
| 2
| 外科学专业（胃肠方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
9
| 眼科医师
| 1
| 眼科学专业
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
10
| 2
| 眼科学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
11
| 关节外科医师
| 1
| 外科学专业（骨科方向）
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
12
| 1
| 外科学专业（骨科方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
13
| 耳鼻咽喉头颈外科医师
| 1
| 耳鼻咽喉科学
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
14
| 1
| 耳鼻咽喉科学
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
15
| 口腔科医师
| 1
| 口腔医学专业
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
16
| 急诊创伤外科 医师
| 1
| 外科学专业（骨科方向）
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
17
| 重症医学科医师
| 1
| 临床医学/重症医学专业
| 博士研究生学历学位
| 40周岁以下
|
18
| 心理咨询 门诊医师
| 1
| 心理学专业
| 硕士研究生及以上学历学位，或副高以上职称
| 35周岁以下，副高及以上职称年龄可放宽至40周岁以下
|
19
| 全科老年医学科医师
| 1
| 内科学/全科医学/老年 医学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
20
| 心血管二科医师
| 2
| 内科学专业（心血管方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
21
| 神经内科医师
| 1
| 内科学专业（介入方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
22
| 普外一科医师
| 2
| 外科学专业（肝胆方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
23
| 泌尿外科医师
| 1
| 外科学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
24
| 胸心大血管外科医师
| 1
| 外科学专业（心胸外科方向）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
25
| 血管介入外科医师
| 2
| 外科学专业（血管外科方向优先）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
26
| 妇科医师
| 3
| 妇产科学专业（妇科肿瘤方向优先）
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
27
| 产科医师
| 2
| 妇产科学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
28
| 中医科医师
| 2
| 中医内科学/中医骨伤专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
29
| 康复科医师
| 1
| 康复医学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
30
| 皮肤科医师
| 2
| 皮肤病与性病学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
31
| 检验科医技师
| 2
| 临床检验诊断学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
32
| 核医学科医师
| 1
| 医学影像与核医学专业/临床医学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
33
| 药学部药师
| 3
| 药学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
34
| 1
| 中药学专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
| |
35
| 预防保健科医师
| 1
| 公共卫生管理专业，研究方向为流行病学调查或与医疗相关的专业
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
36
| 人才储备医师
| 42
| 临床医学
| 硕士研究生及以上 学历学位
| 35周岁以下
|
三、招聘程序及安排
环节：报名、资格审查、面试、体检、录用。
(一)报名
1. 报名时间：即日起至2022年12月31日，招满为止。
2.报名方式：符合条件人员，到我院官网下载报名登记表，下载地址（www.pxsrmyy.cn），《萍乡市人民医院卫生专业技术人员报名登记表》，并将个人详细简历及身份证原件、复印件，本科阶段及以上所有学历书、教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明、个人简历所涉及各证件电子版发送至萍乡市人民医院人事科邮箱(pxsrmyyrsk@163.com)。
(二)资格审查
1.报名结束后，由人事科对应聘人员进行资格审查。
2.资格审核贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实即取消面试及聘用资格。
3.机关、事业单位在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。
（三）考核
1.采用科室考核和面试的方式进行考核。
2.考核时间另行通知。
(四)体检及录用
1．根据面试最终结果确定体检人员。
2.体检合格后，上报院党委会审议，确定拟录用人员。
3.拟录用人员因体检不合格、政审考察不合格或考生主动放弃应聘等原因造成的岗位空额，按考生面试成绩从高分到低分依次仅递补一次。
4.确定拟录用人员后，医院统一面向社会公示一周，公示期间对拟录用人员无异议的，经体检合格，政审考察合格，公示无异议后签订合同，按有关规定进行试用，试用期考核合格后，按照规定办理相关人事聘用手续。
联系电话：0799---6881702
联系人：彭老师、、赖老师
附件：《萍乡市人民医院卫生专业技术人员报名登记表》.docx
萍乡市人民医院
2022年4月24日
