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　　宜春人事考试网2019年08月15日讯：医院因工作需要，经会议研究决定公开招聘聘用制产科医师1名、麻醉科医师2名、放射技师2名、病理技师1名、康复技师2名、导医2名。具体事项如下： 　　一、招聘条件 　　(一)基本条件 　　1、拥护中国共产党的领导，能认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。 　　2、具有正常履行岗位职责的身体条件。 　　3、具备招聘岗位所需资格条件。 　　(二)有以下情形之一者不具备报名资格： 　　1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的人员; 　　2、受党纪政纪处分尚在影响期内的人员; 　　3、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员; 　　4、被辞退未满5年的国家机关、事业单位公职人员; 　　5、有违反社会公德及公共秩序行为，被公安机关处理过的人员; 　　6、法律法规或有关规定不得报考的其他情形的人员。 　　(三)岗位需求(见附件) 　　二、报名须知： 　　(一)报名时间：从发布公告之日起至2019年8月21日(工作时间) 　　(二)报名材料： 　　①本人身份证;②毕业证、学位证(本科及硕士需要);③相关专业技术资格证书;④报考岗位有其他要求的，必须提供岗位要求的相关证明材料;⑤学信网打印的有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》 　　(三)报名地点：宜春市人民医院人事科(北院行政楼6021)电话：0795-3237396,邮箱：ycrmyyrsk@163.com. 　　(四)报名方法 　　应聘者携带报名所需材料，到宜春市人民医院人事科(北院行政楼6021)现场报名，或将报名材料扫描件发送到邮箱(ycrmyyrsk@163.com)报名(邮箱投递者请在邮件主题上注明“姓名+专业+岗位名称”。 　　三、招聘办法 　　招聘分笔试和面试(导医岗位只需面试)，笔试成绩60分(含60分)以上者进入面试，面试成绩70分(含70分)以上为合格，面试成绩未达到合格线的考生不予聘用，合格者总成绩为考试和面试成绩之和，根据总成绩由高到低录取，进入体检程序。体检参照《江西省公务员录用通用标准》，由于体检不合格或考生自动放弃出现的名额空缺，按照总成绩从高分到低分依次递补，其他情况一律不予递补，体检完成后，确定拟录用人员名单按规定予以公示，公示无异后，试用期三个月，考核合格予以录用，考核不合格不予录用。 　　四、待遇 　　录用后，享受相应岗位聘用制员工待遇。 　　五、笔试、面试、体检时间另行通知。 　　六、最终解释权归宜春市人民医院人事科。 　　点击下载>>> 　　宜春市人民医院岗位需求.xlsx 　　人事科 　　2019年8月14日

　　2019年宜春丰城市事业单位招聘报名入口 　　《2019年宜春丰城市事业单位招聘考试公告（110人）》已于2019年6月6日发布，本次招聘采用网络报名的形式，请考生根据以下宜春丰城事业单位招聘报名入口进行报名。 　　报名时间：6月17日8：30-6月22日17：00 　　报名网址：http://www.jxfc.gov.cn/ 　　点击进入：2019年宜春丰城市事业单位招聘报名入口 　　报名注意事项： 　　每位报考者仅限报考一个职位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。本次报考实行诚信报考制度，网上报名时只进行电子照片(近一年清晰正面照)审核，不进行资格审查，面试(专业测试)后将对入闱考生进行资格审查。报考者应仔细阅读本公告公布的公开招聘职位资格条件，参照《江西省2019年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》(附件2)，选报符合条件的职位。考生专业应与岗位要求专业一致;目录中没有的专业，符合职位需求及专业分类原则的，可咨询市人社局(0795-6298581)，经市人社局同意后，方可报考。 　　 2019年宜春丰城市事业单位招聘考试须知 　　报名时间：6月17日8：30-6月22日17：00 　　笔试时间：见《笔试准考证》 　　考试科目：综合基础知识、应用文写作 　　

　　宜春人事考试网2020年03月16日讯：因工作需要，袁州区融媒体中心招聘1名女播音主持，现将有关事项公告如下： 　　01招聘职数 　　播音员1名，限女性 　　02招聘条件 　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;2.遵纪守法，品德端正;3.全日制大专以上学历，专业不限;4.身体健康，身高160cm以上，年龄28周岁以下;5.语言表达能力强，普通话水平达到国家一级乙等及以上。形象端庄，气质佳，能主持电视播音栏目，有较强的现场主持能力。播音主持专业及有播音主持经历者优先;6.未违反计划生育政策，未受过党(团)纪、政纪处分。03报名办法 　　报名需提交身份证、毕业证、普通话等级证等原件及复印件，以及近期录制的视频资料(出镜和播报新闻稿件)。可现场报名，也可先发相关资料和视频资料到邮箱报名。 　　04报名时间 　　报名时间截止至2020年3月25日。05报名地点 　　江西省宜春市袁州区融媒体中心办公室(袁州大厦西座1730)联系电话：0795—3267599邮箱：yzrmt2017@163.com06考试时间及考试地点 　　2020年3月27日上午9：00，在袁州大厦西座1732会议室进行(市内可乘坐2、9路公交车到市烟草或帝泊湾站台下车，目的地就在附近，步行200米即到)。07考试形式 　　以面试和实际操作为主，不组织笔试。 　　08相关待遇 　　1.被聘用人员实行二个月试用期，试用期满经考核合格的，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。2.聘用方式为合同制，不纳入事业编制，合同三年一签。3.工资福利待遇与在岗人员同等。 　　江西省宜春市袁州区融媒体中心 　　2020年3月11日

　　宜春人事考试网2019年11月26日讯：为适应新形势下的基层综合便民服务工作，推进服务型效能革合型政府建设，提高张巷镇政府公共行政服务水平，提升丰城市整体形象.根据相关政策安排，经张巷镇政府研究同意,现面向社会公开招聘便民服务中心工作人员若干名。具体事项如下： 　　一、招聘岗位 　　便民服务中心工作人员4人(男女不限) 　　二、招聘要求 　　1、40周岁以下，大专及以上学历; 　　2、熟练操作电脑，熟悉办公软件，会简单的图片处理; 　　3、工作认真细致，踏实肯干，服务热情; 　　4、普通话标准，音质甜美，主动热情，耐心，亲和力和语言表达能力较; 　　5、具有一定的语言表达和交流能力，快速反应能力和沟通协调技巧; 　　6、能听懂丰城市话，普通话二级乙等以上者优先; 　　7、身体健康，无传染性疾病、无残疾、无重听、无口吃及色盲、无纹身; 　　8、具有丰城市常住户口，已在市内外事业单位在编在岗人员除外。 　　三、工作待遇 　　1、便民服务中心工作人员采取政府购买服务的方式运作，受聘的工作人员与第三方江西省丰城市惠丰劳动力资源开发有限公司签订劳动合同; 　　2、月工资3000元/月(含五险及管理费);可包吃包住; 　　3、工作地点：丰城市张巷镇政府 　　四、报名方式 　　1、纸质现场报名：丰城市劳动保障大楼一楼惠丰人力(丰城市龙光中大道339号) 　　2、报名时间：2019年11月25日至2019年11月29日8：30—16：30 　　3、报名时携带资料：身份证、毕业证、户口簿等原件及复印件四份，另加一寸近期正面免冠照片8张。 　　4、报名及考试材料费：200元/人(现金) 　　四、应聘流程 　　投递简历—筛选简历—资格审查—笔试—机试—面试—体检—政审 　　五、注意事项 　　1、报名人员须本人如实参与本次招聘所有事项，填写的内容及所带材料必须准确真实，如与事实不符，一经发现，取消资格，并列入公司人才库黑名单。 　　2、报名人员必须填写有效联系方式，在报名、考核期间，应及时了解江西省丰城市惠丰劳动力资源开发有限公司网站、江西惠丰人力微信公众号的各种最新公告，因本人原因错过重要信息而受到影响的，责任由应聘人员本人承担。 　　六、本招聘公告由江西惠丰人力负责解释。 　　报名咨询电话：王老师：13767502655 　　特别提示：本次招聘考核不指定考核用书，不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训班。敬请报名人员提高警惕，切勿上当受骗。 　　点击下载>>> 　　惠丰人力合同制工作人员报名登记表.docx 　　江西省丰城市惠丰劳动力资源开发有限公司 　　2019年11月25日

　　宜春人事考试网2019年07月24日讯：宜春市人民医院创建于1937年，是宜春市唯一一所集医疗、科研、教学、康复及预防保健于一体的三级甲等综合医院。为国家级住院医师规范化培训基地、国家药物临床试验机构、江西省设区市级区域医疗中心、宜春学院硕士研究生临床培养基地、宜春学院临床医学院。医院设南北两个院区，全院职工正为把医院建造成“赣西领先、省内一流”的区域医疗中心而努力奋斗。为适应医院快速发展，经医院研究，拟面向社会公开招聘硕、博士研究生45名，现将有关事项公告如下： 　　一、招聘原则 　　坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开招聘，选拔优秀工作人员。 　　二、招聘条件 　　(一)基本条件 　　1、拥护中国共产党的领导，能认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。 　　2、取得符合招聘岗位要求的学历、学位。 　　3、2019年应届毕业生学历学位取得时间截止至2019年7月31日， 　　4、身体健康，能胜任应聘岗位的工作。 　　(二)下列人员不具备报考资格 　　1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的; 　　2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的; 　　3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 　　4、现役军人; 　　5、在校就读的大学生。 　　三、招聘专业人数及要求 　　见附件 　　四、引进方法 　　(一)报名与资格审查 　　1、报名形式 　　采取医院现场报名、电子邮件投递(ycrmyyrsk@163.com)等形式，邮件标题及附件命名格式为：姓名+专业及方向+毕业院校+应聘岗位，如“张三+心血管方向+南昌大学+心血管内科病区”。医院现场报名地点设在宜春市人民医院人事科(北院行政楼6021)，咨询电话：0795—3237396，联系人：彭先生，电话：18270637588 　　2、报名时间 　　自公告之日起截止到2019年7月29日。 　　3、报名提交材料 　　居民身份证、简历、本科、硕士或博士毕业证书、学位证书、岗位要求的资格证书及各种获奖证原件及复印件一份。留学回国人员报考的，要出具教育部门的学历认证材料，学历认证由教育部留学服务中心负责，报考人员可上网(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。 　　4、资格审查 　　应聘人员专业应与岗位要求专业一致。医院根据应聘条件，对所有报名人员进行资格审查，符合条件者方可应聘。 　　(二)面试 　　1、面试方式：资格审查合格人员参加面试，采取专业面试的方式进行，面试成绩70分(含70分)以上为合格，面试成绩未达到合格线的考生不予录用。 　　2、面试时间：另行通知。 　　3、面试地点：宜春市人民医院北院行政楼七楼会议室。 　　(三)体检与考核 　　(1)根据综合成绩的高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定参加体检人员名单。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。 　　(2)体检合格者拟作为录用人选，须提供相关资料原件，供医院人事科对资格条件、政治思想、道德品质等方面进行考核。 　　(四)因个人放弃或者因体检不合格者，按总成绩由高分到低分依次递补，其他情况一律不予递补。 　　(五)公示和录用 　　对拟聘用人员公示7个工作日。公示期满无异议者按有关规定办理相关手续。招聘人员实行试用期制，试用期为三个月，试用期满，经考核通过的，正式录用并办理上编手续。 　　五、待遇 　　硕士研究生：试用期按国家规定的待遇实行，试用期考核合格后给予上编，待遇按国家政策实行。 　　点击下载>>> 　　招聘专业人数及要求.doc 　　宜春市人民医院 　　2019年7月23日

　　宜春人事考试网2019年05月29日讯：一、单位简介 　　江西省樟树市食品药品检验所成立于1979年，地处全国百强县级市的中国药都樟树市，是江西省药品监督管理局直属局江西省樟树药品监督管理局的下属全额拨款事业单位，依法承担辖区内药品、食品、化妆品等检验检测工作。 　　二、招聘岗位、人数、条件 　　 岗位名称 　　 　　招聘人数 　　 　　岗位条件 　　 　　药品检验（一）岗 　　 　　2 　　 　　中药学类专业（1008）、中药生药学专业、中药资源学专业、中药炮制学专业、中药鉴定学专业、中药化学专业、中药分析学专业、植物化学专业;全日制统招硕士研究生及以上学历、学位; 35周岁以下（1984年5月1日以后出生）。 　　 　　药品检验（二）岗 　　 　　1 　　 　　药学类专业（1007）、天然药物化学专业;全日制统招硕士研究生及以上学历、学位; 35周岁以下（1984年5月1日以后出生）。 　　 　　三、报名办法 　　1、报名时间：自公告发布之日至2019年6月20日。 　　2、报名方式：现场报名或网上报名，在规定时间将填写好的《江西省樟树市食品药品检验所2019年公开招聘专业技术人员报名及资格审查表》和资格审查所需资料的扫描件发送到电子邮箱:348466324@qq.com，邮件标题为姓名+应聘岗位。 　　3、资格审查贯穿于招聘工作全过程。请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名和参加考核，已参加考核的，成绩一律无效。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘(录)用资格。 　　4、联系方式： 　　联系人及电话：黄老师0795-7333290 　　通信地址：江西省樟树市药都路33号邮编：331200 　　四、资格审查、考核 　　1、资格审查: 　　(1)资格审查地点：江西省樟树市药都路33号(江西省樟树市食品药品检验所4楼办公室)。 　　(2)资格审查安排在考核前，具体时间另行通知。 　　(3)资格审查时需携带的材料：需提交填写好的《江西省樟树市食品药品检验所2019年公开招聘专业技术人员报名及资格审查表》(见附件)、身份证、学历学位证书(应届毕业生需提供就业推荐表)原件及复印件、工作经历证明(劳务合同等)和相关有效证件、个人简历。 　　(4)资格审查合格者，将电话通知参加考核。 　　2、考核采取结构化面试的方式进行，资格审查通过的人员全部进入结构化面试。结构化面试从高分到低分择优录用，招聘岗位人数与报考人数未达到1：3比例的，结构化面试成绩必须达到70分，否则不予录用。 　　3、结构化面试时间为15分钟，结构化面试主要考核应试人员的职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力等综合素质。 　　五、体检、考察、公示 　　1、体检：根据考试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1：1比例确定体检人员。体检标准参照公务员体检通用标准执行，在招聘单位指定的医院进行，费用自理。 　　2、考察：体检合格者列入考察，根据面试和考察情况确定拟聘人员。因体检、考察不合格或自动放弃所产生的岗位空额，按总成绩从高分到低分依次等额递补。 　　3、公示：对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。 　　六、聘用、待遇 　　经考核、体检、考察、公示确定的拟聘人员公示无异议后，办理聘用手续。实行试用期，试用期按国家有关规定执行，试用期满考核不合格予以解聘。试用期享受本单位同等条件人员的工资福利待遇。 　　点击下载>>> 　　附件：江西省樟树市食品药品检验所2019年公开招聘专业技术人员报名及资格审查表.doc

　　宜春人事考试网2019年09月23日讯：2019年9月18日，安徽华博胜讯信息科技股份有限公司(以下简称“我公司”)中标高安市图书馆服务外包采购项目。我公司成立于2007年，2014年全国首批新三板挂牌企业(股票代码：430494)，是全国首家为公共文化行业提供咨询研究设计、信息化平台建设、互联网云平台服务、服务外包以及全价值链运营级解决方案的互联网科技型企业。 　　高安市图书馆新馆位于高安市瑞阳新区行政中心西侧，总建筑面积13000平方米，设有外借室、报刊阅览室、低幼儿阅览室、少儿阅览室、无障碍视听室、(AR/VR)虚拟现实体验区、电子阅览室、采编室、古籍室、地方文献室、展览厅、报告厅、自习区等多个功能区域,具备自助借还、自助办证、电子借阅等一系列智能服务功能。新馆将有馆藏文献20余万册，是一个集文献借阅、信息咨询、培训教育、学术研究、文化休闲于一体的综合性现代化图书馆。 　　现就该项目招聘12名工作人员，从事新馆基础业务、读者服务、基础活动等工作。此次招聘的12名员工均属于我公司员工，需要服从我公司的统一管理，由我公司支付工资及相关福利。具体招聘内容如下： 　　一、招聘原则 　　坚持人岗相适的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的聘用原则。 　　二、招聘数量 　　运营经理1名、流通馆员11名 　　三、招聘条件 　　运营经理： 　　1、本科及以上学历，图书馆学、人力资源、行政管理、信息管理系统、管理学、公共关系等学科专业优先; 　　2、具有1年及以上公共文化领域或公共事业项目管理经验优先; 　　3、有较强抗压能力和领导力，善于处理公共关系和各类问题; 　　4、性格开朗，善于沟通，有较强的自我认知和学习能力; 　　5、35周岁以下，条件优秀者可放宽至40周岁。 　　流通馆员： 　　1、专业不限，专科及以上学历; 　　2、具有基本的计算机操作能力;3、35周岁以下; 　　四、岗位职责 　　运营经理： 　　1、协助馆长负责高安市图书馆窗口项目运营整体工作。 　　2、制订窗口项目的发展规划、年度工作计划，并组织实施，确定岗位设置和人员分工，抓好队伍建设等; 　　3、组织项目各项规章制度、管理规定、工作细则、岗位职责、奖罚办法制定工作等，并贯彻执行; 　　4、抓好馆藏资源建设工作，充分发挥项目的教育与服务职能; 　　5、负责向我公司及时报送项目运营情况，针对典型问题提出建设性解决方案，带领团队处理运营过程中的各类问题; 　　6、积极联系、协调多方资源，构建合作资源库，联合多方力量做好项目服务; 　　7、定期向馆长汇报工作，及时调整运营方向。 　　流通馆员： 　　1、认真履行岗位职责，严格遵守并执行各项规章制度、读者至上、热情服务、坚守岗位; 　　2、学习并熟练掌握图书管理业务，借还图书及时上架，不得积压，避免差错乱架现象，保持排架规范整齐，定期进行藏书清点及书架整理工作;3、负责新书编目归类登记，负责办证业务、借还书、以及催还过期图书工作，发现图书遗失，按照规定予以赔偿，严格执行借还书制度;4、了解读者需求动态，进行用户登记和借阅分类统计，做好图书补充、剔旧、倒架等工作，以提高图书利用率;5、做好各阅览区、功能空间的卫生保洁，维持良好的阅览秩序，为用户创造整洁、舒适的阅读环境;6、与读者管理与服务等相关的其他各项工作; 　　五、报名程序 　　(一)报名和资格审查 　　1.报名方式：现场或网上报名; 　　2.网上报名时间：自发布公告之日起至2019年9月29日正常上班时间，网上报名邮箱：dingcx@hopshine.net，逾期不再受理。 　　3.现场报名时间：9月26日、9月27日集中报名 　　4.报名地点及联系方式：高安市图书馆新馆四楼行政办公室。联系人：朱主任，联系电话：18273220130。 　　5.报名所需资料：(1)详细填写《应聘人员报名登记表》一式两份(见附件)(2)身份证、户口本、学历学位证、相关资格证原件及相关复印件;(3)近期同底免冠彩色一寸照片4张(附电子版照片);(4)荣誉证书及其他能证明本人能力、业绩的材料原件及复印件;(5)其他需提供的相关材料。网上报名人员提供所有附件材料的扫描件。 　　(二)资格审查。 　　根据报名者所提供的材料对照招聘条件进行资格预审，资格审查贯穿招聘工作始终。 　　(三)组织面试。 　　1.简历筛选合格者将由我公司通过电话、邮件等方式通知具体面试地点、时间。 　　2.报名、资格审查、面试和体检，具体由市图书馆、我公司共同组织实施。面试主要测试报名人员的相关业务能力、综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等以及与岗位要求相适应的创新能力。 　　六、体检 　　根据面试的总成绩由高分到低分按1:1的比例确定体检人员。体检不合格的，取消招聘资格。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时，按照面试成绩递补。体检时间另行通知，体检费自理。 　　七、聘用和待遇 　　1.本次招聘人员劳动合同每一年签订一次，并办理相关手续。年度考核不合格者，予以解除劳动合同。 　　2.聘用人员试用期为两个月，运营经理试用期工资待遇3200元/月，流通馆员试用期工资待遇1600元/月。试用期满考核合格后，正式签订劳动合同，并按规定缴纳相关“五险”费用、发放节日福利、交通补贴等。未尽事宜，将由我公司负责解释。 　　安徽华博胜讯信息科技股份有限公司 　　2019年9月21日

　　宜春人事考试网2020年04月02日讯：因教学需要，经市政府同意，宜春市教育体育局直属学校面向社会公开招聘84名教师。现将有关事项公告如下： 　　一、招聘对象 　　1.国内高校全日制硕士研究生; 　　2.2020届部属师范大学师范类本科毕业生; 　　3.2020届省属师范大学(不含师范学院)师范类优秀本科毕业生; 　　4.公办学校在编在岗专任教师。 　　二、招聘计划及资格条件 　　(一)招聘计划 　　宜春中学12名(高中)：语文3名、数学5名、英语3名、计算机1名。 　　宜春一中5名(高中)：数学1名、英语1名、物理2名、化学1名。 　　宜春三中15名(完中)：语文1名、数学5名、英语1名、物理3名、历史2名、体育1名、计算机1名、心理学1名。 　　宜春实验中学15名(完中)：语文2名、数学2名、英语2名、化学1名、政治1名、历史1名、生物2名、地理1名、体育2名、美术1名。 　　宜春八中9名(初中)：语文2名、数学2名、物理1名、政治1名、历史2名、体育1名。 　　宜春九中28名(完中)：语文3名、数学3名、物理8名、化学1名、政治3名、历史3名、生物4名、地理1名、体育1名、心理学1名。 　　(二)资格条件 　　1.所学专业与应聘岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可)。 　　2.具备相应层次、对应学科教师资格证(高中对应学科教师资格证可报考初中岗位，报考完中学校招聘岗位的需具备高中层次对应学科教师资格证)。 　　3.应届毕业生在校期间成绩优秀，身心健康且无违法违纪记录。 　　4.在编在岗教师须具有3年以上与报考学科一致的教学工作经历，年龄在40周岁以下(1980年1月1日以后出生)。获中小学高级职称或近5年内获得设区市级以上综合荣誉者(教育行政管理部门或政府颁发)，年龄可放宽至45周岁(1975年1月1日以后出生)。获省特级教师、省学科带头人、省骨干教师荣誉之一者，年龄放宽至48周岁(1972年1月1日以后出生)，免面试笔试直接进入考察、体检程序(对应招聘计划同时核减)。 　　三、招聘程序 　　(一)报名和资格审查 　　1.报名：符合资格条件的人员自行下载并填写报名表(见附件)，以电子邮件形式报名。本次报名，每人可同时报多所学校，但每人限报一个学段和一门学科。报考学校实行平行志愿，根据各学科岗位计划，高中(含完中)每人最多可报2所学校，初中只能报考宜春八中。本次招聘实行诚信报名，因提供不实信息造成的后果，由报名者自负。报名截止时间：2020年4月15日18:00时，逾期不接受报名。报名电子邮箱：ycjyrsszk@163.com。 　　2.资格审查：报名对象请携带个人健康码(含赣通码或外省健康码，且测量体温正常，体温异常者不允许进入面试点)、教师资格证、毕业证、学位证、主要荣誉证书、身份证原件和复印件(复印件留存不退)，近期免冠1寸照片2张，本人签名的报名表、同意报考证明(在编在岗人员提供，需同时出具所在单位和教育主管部门的同意报考证明)等资料同时佩戴口罩到现场资格审查。招聘单位按照不高于学科岗位计划数1:3的比例择优确定进入面试人选(报名不足1:3比例，经用人单位研究，报市政府人事主管部门批准，可适当降低面试比例)，并于2020年4月16日17:00前电话通知通过资格审查人员(请考生保持手机畅通，因手机联系不上招聘单位可递补)。资格审查时间：视疫情情况待定。地点：宜春九中行政楼三楼会议室(袁州新城高铁枢纽南面，环城南路99号)。 　　(二)面试、笔试 　　1.面试、笔试时间和地点： 　　面试、笔试时间：具体时间待定(电话或短信通知)。先面试，面试结束后，根据面试成绩并按照不高于岗位计划数1:1的比例确定进入笔试人选，统一进行笔试。 　　面试、笔试地点：宜春九中。 　　2.发放面试、笔试资格证：报考人员在候试室领取面试、笔试资格证。 　　3.面试：报考人员凭面试资格证和身份证抽签决定面试顺序。按照抽签顺序安排进入备课室抽取面试课题后开始备课(备课时间为30分钟，备课时不得自带材料)。备课结束，由工作人员引导进入面试室开始面试。面试形式：试讲，试讲时间为12分钟。面试教材为招聘学校现行通用教材(具体详询招聘学校)。面试总分100分。 　　4.笔试：笔试总分100分。笔试内容为与岗位相关的专业知识，时间为1个小时。 　　(三)确定入闱对象 　　按各岗位计划数1:1的比例，按报考学校志愿进行平行投档(投档不满额的学校，对填报该校的考生，逐分下降投档)，确定各学校各岗位入闱对象(入闱对象的面试成绩须达到70分及以上，如面试成绩70分及以上考生数量不足岗位计划数，则相应核减或取消岗位计划)。成绩公布保留小数点后两位，如出现最后一名入闱人员公布成绩相同，则根据小数点两位以后的数字由高到低进行排名。 　　四、考察录用 　　(一)考察、体检 　　对所有入闱人员(含免面试笔试直接进入考察、体检程序人员)的师德师风、敬业精神、师生评价、教学业绩等方面进行综合考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(试行)执行。对因考察、体检不合格或本人自动放弃等原因造成的缺额，在岗位计划数内按面试成绩从高到低每个岗位最多递补2次。 　　(二)公示 　　经考察、体检确定的拟聘人员在宜春市人力资源和社会保障网、宜春人事考试网、宜春教育体育网公示。公示期满，由宜春市人力资源和社会保障局、宜春市委机构编制委员会办公室办理调动、上编等相关手续。 　　五、其他 　　本公告由宜春市人力资源和社会保障局、宜春市教育体育局负责解释。 　　咨询电话： 　　宜春中学：0795-3997199 　　宜春一中：0795-3272416 　　宜春三中：0795-3273407 　　宜春实验中学:0795-3229292 　　宜春八中：0795-7088328 　　宜春九中：0795-3198321 　　宜春市人力资源和社会保障局：0795-3271152 　　宜春市教育体育局：0795-3998126 　　点击下载>>> 　　2020年春季招聘教师报名表 　　宜春市人力资源和社会保障局宜春市教育体育局 　　2020年4月1日

　　宜春人事考试网2019年12月24日讯：一、学校简介 　　宜春职业技术学院是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的公办全日制专科层次普通高校，江西省示范性高职院校、江西省高校毕业生就业工作先进单位、江西省优质专科高职院校。 　　学校地处赣西历史文化名城、月亮之都——宜春市。城市环境优美、山清水秀、交通便利，是“国家优秀旅游城市”、“国家卫生城市”、“国家园林城市”、“全国绿化模范城市”。 　　学校环境优雅，设施齐全，设立北校区、南校区和经开校区;设有护理学院、医学院、师范学院、机电与新能源汽车学院、财会金融学院、电商与旅游学院、信息工程学院、艺术与设计学院、国际教育学院等9个二级学院及马克思主义学院、医学基础部、军事体育部、继续教育学院、创新创业学院等教学单位。面向全国20余个省市招生，在校生1.6万余人。现有专任教师700余人，其中具有高级职称的教师276余人，江西省“新世纪百千万人才工程”人选1人，省高校教学名师4人，省中青年学科带头人1人，省高校中青年骨干教师11人，省级高校优秀教学团队2个。学校积极开展国际交流与合作，与澳大利亚、加拿大、美国等知名职业院校建立了合作关系，定期选派骨干教师赴境外学习培训，不断提高学校国际交流与合作的层次和水平。学校办学实力雄厚，办学声誉良好。为进一步加强学校内涵建设，不断提高办学水平，特面向社会公开招聘高层次人才(学校详情请访问学校网址http://www.ycvc.jx.cn/)。 　　二、招聘条件 　　1.拥护中国共产党的领导，热爱党的教育事业，遵纪守法，品 　　行端正，爱岗敬业，具有履行岗位职责相适应的专业和技能条件; 　　2.符合招聘岗位要求; 　　3.身心健康; 　　4.如属机关事业单位在编工作人员，年度考核等次必须在称职(合格)及以上; 　　5.全日制硕士和博士研究生的毕业证书、学位证书资格取得时间截止至2020年7月31日。 　　三、招聘岗位、专业、条件及人数 　　(见附件) 　　四、招聘方法 　　(一)发布招聘信息 　　通过宜春市人力资源和社会保障局官网、宜春职业技术学院官网等网站面向社会公开发布招聘信息。 　　(二)报名 　　1.报名时间：2019年12月20日—2020年1月3日下午17:00。 　　2.每名报考人员只能报考一个岗位。 　　3.每名报考人员以电子邮件方式报名，并将所有报名材料压缩打包发送至报名邮箱：yczyzzbrc@163.com.文件夹名称为“×××应聘×××岗位×××专业”。例如：“张XX应聘专业教师岗位医学检验专业”。报名材料包括： 　　(1)填报并提交《宜春职业技术学院公开招聘高层次人才报名表》(以下简称《报名表》)(见附件)，照片处需有本人近期1寸电子免冠彩照。 　　(2)提交本人身份证正反两面扫描件。 　　(3)提交学历、学位证书扫描件、教育部学历证书电子注册积案表(学信网可下载);海外留学生还需提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证报告》。 　　(4)有正式编制的报考人员除提交上述材料外，还需提交所在单位开具的同意报考证明。 　　4.学校招聘领导小组根据应聘条件，对所有报名人员进行资格审查，符合条件者方可应聘。本次报考实行诚信报考制度，应聘者要对自己所填写内容的一致性负责，一经发现有虚假行为将取消其考试资格。咨询电话：0795--3203209，联系人：刘老师(13807959358)、文老师(13979507321)。 　　下列人员不得报考：1.定向生、免费师范生;2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;3.在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;4.现役军人。5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。 　　(二)考试 　　1.考试时间：1月10日—11日 　　2.考试地点：宜春职业技术学院(详细情况请报考人员在考试前3天关注宜春职业技术学院官网)。 　　3.考试形式：教师岗位考试采取笔试、面试、说课的形式进行;辅导员岗位考试采取笔试、面试、案例分析的形式进行。 　　4.成绩计算 　　笔试、面试、说课(案例分析)均采用百分制。 　　(1)笔试 　　所有报考人员均要求参加笔试。本次笔试采取闭卷形式，不指定教材，主观题、客观题搭配。考生凭身份证和准考证进入考场，应考时可携带橡皮擦、黑色字迹钢笔或签字笔。笔试后按照有关规定，所有考生试卷将做雷同试卷分析，凡是雷同试卷一律取消笔试成绩。笔试成绩低于60分的为笔试不合格，取消入围面试、说课资格。笔试成绩超过60分(含60分)的考生按公开招聘职位1:3的比例从高分到低分进入面试、说课(案例分析)环节。报名人数未达到4人且笔试成绩超过60分(含60分)的考生直接进入面试、说课(案例分析)环节。笔试成绩不计入总成绩。 　　(2)面试、说课(案例分析) 　　面试和说课(案例分析)成绩各占总成绩的50%。主要考察报考人员的逻辑思维、分析解决实际问题的能力、教学能力和教学水平等。面试和说课(案例分析)有一项未达到70分者，学校不予录用。 　　(三)体检与考核 　　根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1：1比例确定参加体检人员，由学校统一安排体检。体检标准参照《江西省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检费用自理,体检不合格者，不予录用。体检、考核合格的考生自动放弃的，其公开招聘职位不予递补。 　　(四)公示和录用 　　学校对拟聘用人员进行全面综合考察，凡考察不合格者不予录用，考察合格者公示5个工作日。公示期满无异议者按有关规定办理相关手续。招聘人员实行试用期制，试用期为三个月，试用期满，经考核合格者，正式录用并办理上编手续(2019年应届毕业生在规定时间内要取得学历学位证书方可办理)。试用期满，经考核不合格者，学校不予录用。 　　四、待遇 　　博士研究生：1.提供一套110平米左右的房子;2.给予一次性安家费15万元;3.科研启动经费10万元;4.符合学校相关规定的家属可随调或在校内安排工作，享受同类人员待遇;5.给予博士学位津贴1500元/月;6.当年调入即上编;7.工作满一年，经考核合格，可优先评聘专业技术职称。 　　硕士研究生：1.提供一年过渡性住房或者住房补贴600元/月;2.考试合格及试用期考核合格者，给予上编。 　　点击下载>>> 　　招聘岗位、专业、条件及人数.doc 　　宜春职业技术学院公开招聘教师报名表.docx 　　宜春职业技术学院 　　2019年12月19日

　　宜春人事考试网2019年12月07日讯：因工作需要，宜春市委信访局人民来访接待中心(以下简称接访中心)面向社会公开招聘4名工作人员。现就招聘有关事项公告如下： 　　一、招聘原则 　　坚持道德品质与个人素质并重的原则，采取公开、平等、考察、择优的办法，聘用一批政治坚定、乐于奉献、身体健康、具备较强服务意识和发展潜力的工作人员。 　　二、招聘名额及条件 　　(一)招聘名额 　　本次招聘工作人员4名，其中安全管理人员1名。 　　(二)招聘条件 　　应聘人员应当具备下列条件：政治素质好，拥护党的基本路线、方针和政策，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派，诚实守信，拥有良好的道德品德;身体健康，五官端正，服从安排、具有较强的服务意识和语言沟通能力;年龄在30周岁以下(1989年1月1日以后出生)。 　　其他条件：安全管理人员岗位要求为男性;身高180厘米左右;有部队服役经历和相关工作经验者优先考虑。其他3名工作人员岗位要求已经取得全日制大学本科及以上学历;熟悉电脑办公软件操作;有一定的文字工作水平;心理学专业的优先考虑。 　　有下列情形之一的人员不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚的;涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的;有不良行为受到过公安机关处理的;其它不符合应聘资格条件的。 　　三、招聘程序 　　(一)报名 　　1.报名时间：2019年12月9日至12月13日。(上午8:30-11:50，下午14:30-17:30) 　　2.报名地点：宜春市委信访局办公室。(地址：宜春市宜阳大厦东座11楼1102室;联系电话：0795-3222643;联系人：王女士、杨女士) 　　3.报名方式：采取现场报名方式。应聘人员需携带有效身份证、个人简历、毕业证及报名登记表等相关证件的原件及复印件各1份。应聘人员提交的信息和提供的材料必须真实有效，凡查实应聘人员不符合规定资格或提供的材料不真实，则取消其聘用资格。 　　(二)面试考察 　　面试主要考察应试者仪容举止、语言表达能力、应变反应能力等，择优确定考察对象。 　　(三)身体检查 　　经面试考察确定的考察对象，需提供个人近两个月以内的在宜春市正规医院所做的体检报告单，体检的标准参照人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》。 　　四、聘用及待遇 　　1.聘用的工作人员，试用期1个月(试用期间每月工资2000元)，试用期满合格后办理聘用手续，如不合格的取消聘用。聘用期为2年，聘用期满视情再行聘用。 　　2.聘用人员待遇标准：正式聘用期间每月工资3000元左右(其中包含“五险一金”)。根据工作表现及年限，可视情适当调整工资标准。 　　3.本次招聘最终确定人数，依据报名及考察情况而定，具体解释由宜春市委信访局办公室负责。 　　点击下载>>> 　　宜春市委信访局人民来访接待中心公开招聘工作人员报名登记表.doc 　　宜春市委信访局人民来访接待中心公开招聘工作人员报名登记表（安全管理人员）.doc 　　中共宜春市委信访局 　　2019年12月6日