2024年江西赣州技师学院选调高层次专业教师公告

  
 
  为进一步加强江西赣州技师学院人才队伍和学科建设,提升教学教研能力,拟面向全国公开选调高层次专业教师,现公告如下。
 
  一、学校概况
 
  江西赣州技师学院是赣州市人民政府主办的全日制公办国家重点技工院校,是江西省首批设立的三所技师学院之一。学院创办于1986年,已为社会培养输送各类技术人才15万余人。根据赣州市委、市政府推进职业教育高质量发展决策部署,从2024年起,学院由赣州经开区管委会代管,技工教育接受市人社局业务指导,学院改革发展开启新篇章。
 
  二、选调原则
 
  (一)坚持按需设岗、突出重点、优化结构、公开公平、竞争择优、德才兼备的原则,积极引进专业教师,实现学院人才队伍建设和教学教研高质量发展。
 
  (二)严格考核,科学评估,择优录用,对引进人员实行聘期目标考核管理,签订聘用协议,明确聘期工作任务和目标。
 
  三、选调岗位及名额
 
  公开选调高层次专业教师10名,均为事业编制(详见附件1)。
 
  四、选调范围
 
  全国范围内符合选调条件的在编在岗人员(不含编制备案制人员、用人备案数人员)。2006年1月1日后进入事业单位的,必须是经过县级以上组织人事部门面向社会公开招聘(江西省内2012年1月1日后进入事业单位的,必须是经过市级以上组织人事部门公开招聘)。
 
  五、公开选调条件及要求
 
  (一)任职条件
 
  1.政治素质好。坚决拥护党的领导,贯彻党的教育方针,遵纪守法,具有良好的品行和职业道德;
 
  2.扎实的专业素养。具备应有的科学文化、专业知识和技术技能,身心健康,能够胜任教学教研工作;
 
  3.各岗位具体招聘计划、资格条件详见《江西赣州技师学院2024年面向全国公开选调高层次专业教师岗位表》。
 
  (二)其他规定
 
  1.考生须满足本次选调的所有条件,岗位条件中涉及年龄、工作经历及其他期限等计算时间截止到2024年8月9日(开始报名第一天)。如工作经历要求“5年及以上”指至2024年8月9日累计已满5周年。年龄计算方法:35周岁及以下指1988年8月10日(含)以后出生,以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、聘用等整个招聘过程。
 
  2.岗位要求的学历(学位)、专业技术(执业)资格、工作经历条件均指本岗位选调最低条件(含本条件)。
 
  3.有下列情况之一者,不具备报名资格:
 
  (1)曾受过各类刑事处罚的;
 
  (2)曾被开除中国共产党党籍、公职的;
 
  (3)有违法、违纪行为正在接受审查的;
 
  (4)尚未解除党纪、政纪处分的;
 
  (5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》的相关规定应当回避的;
 
  (6)按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;
 
  (7)有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位在编人员;
 
  (8)法律法规和政策规定其他不得录用的情况。
 
  六、公开选调程序和方法
 
  本次公开选调工作分为发布公告、报名、资格审查、考核、体检、组织考察、公示、聘用等程序。资格审查贯穿选调工作全过程,一经发现条件不符者,立即取消资格。
 
  (一)报名
 
  1.报名时间:2024年8月9日—2024年8月15日17:00。
 
  2.报名方式和地址
 
  采取电子邮件报名的方式,报考者应在报名截止时间前,提供电子报名材料(以压缩文件包形式报送,文件名以“招聘岗位代码+招聘岗位+姓名+联系电话”命名,具体报名材料以PDF格式提交,以图片形式上报材料视为无效材料)。后续将根据岗位条件对报考人员进行资格初审,并将电话通知资格初审通过人员参加现场资格审查,现场资格审查时提供报名材料原件及复印件。报考者必须对提交的材料和信息真实性负责,如因个人原因填报失实或提供虚假材料的,造成的后果由个人承担。江西赣州技师学院报名联系人:刘老师,电话:0797-8085655,邮箱:349562269@qq.com。
 
  3.报名材料:《江西赣州技师学院2024年公开选调高层次专业教师考试报名表》及报名资格佐证材料。佐证材料应包含以下内容:
 
  (1)本人近期与报名表同底一寸彩照电子版,有效居民身份证或社会保障卡(正反面)、毕业证、学位证扫描件,学信网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、中国学位与研究生教育信息网《学位认证报告》或《学位证书查询结果》,国外的学历、学位还须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
 
  (2)工作单位出具的工作经历证明(须注明在本单位工作起始时间和从事具体岗位的起始时间,下同)和社保凭据。
 
  (3)参照附件招聘岗位表所需的条件提供相应的佐证(执业证、资格证等扫描件)及所在地编制部门出具的在编在岗证明材料。
 
  (4)赣州市域内事业单位在编在岗人员报考,应出具单位及主管部门同意报考的证明(有具体岗位工作经历要求的岗位需注明从事该岗位工作的起始时间);县级及以下机关事业单位在编在岗人员报考需出具所在地人社部门的同意报考证明。对赣州市域外事业单位在编人员报考不要求同意报考证明,但需在规定时间内按时入职,并在入职前完成调动手续,未按规定按时入职的视为放弃聘用资格。
 
  (二)现场资格审查
 
  现场资格审查主要核实报考者是否符合规定的资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确,现场资格审查需提供报名材料的原件和复印件。现场资格审查时间为2024年8月16日8:30—2024年8月16日17:30,经现场资格审查通过后方可领取准考证(另行通知)参加考试。现场资格审查地址:赣州职业技术学院阳明楼112阶梯教室,联系人:刘老师,电话:0797-8085655。
 
  1.资格审查贯穿于选调工作全过程,应聘人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息弄虚作假,不真实、不完整,重要信息遗漏或恶意填写错误,与招聘岗位所要求的资格条件不符,或存在隐瞒身份报考等违规违纪行为,一经查实取消聘用资格,由此产生的后果由考生本人负责。
 
  2.本次考试开考比例应达到1:3(招聘计划数与通过资格审查人数的比例不低于1:3),未达到开考比例的相应调减岗位计划数。资格审查合格人数与岗位计划招聘数之比大于30:1时,增设笔试环节,笔试采取闭卷形式进行,时间90分钟。笔试成绩满分100分,设60分为合格分数线。按笔试成绩从高到低以1:3的比例确定入闱面试人员名单,末位同分者一并参加面试。
 
  (三)考核
 
  1.考核方式
 
  采取“面试+试讲”方式进行。总成绩100分,其中面试和试讲成绩各为100分。具体计算方式如下:岗位总成绩=面试×40%+试讲×60%,计算结果均保留至小数点后两位(尾数四舍五入,遇末位同分者,保留至小数点后三位)。具体如下:
 
  (1)面试为专业面试,面试时间10分钟,成绩须达到70分以上(含70分)方可进入试讲环节。
 
  (2)试讲采取课堂教学形式进行,备课30分钟,试讲15分钟,成绩须达到70分以上(含70分)方可进入后续环节。
 
  2.考核时间、地点
 
  详见准考证。
 
  (四)体检
 
  根据总成绩从高分到低分按公开选调岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。如遇总成绩相同的,以试讲成绩较高者入闱,如试讲成绩同分,则采取加试面试方式确定入闱体检和考察人员。
 
  体检由江西赣州技师学院教职工招录工作领导小组统一组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,体检费用由考生自行负担。体检具体时间、地点另行通知。
 
  (五)组织考察
 
  体检合格者列入考察对象,由江西赣州技师学院教职工招录工作领导小组负责考察工作。主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的,实行“一票否决”,不予聘用。
 
  (六)公示
 
  由江西赣州技师学院教职工招录工作领导小组根据考察情况,提出拟选调人员意见,报赣州经开区人事领导小组研究确定选调人员。拟选调人员名单在赣州经开区政务网、江西赣州技师学院官网公示7天。因公示结果影响任用的,取消其任用资格。
 
  因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的岗位空缺,按考生总成绩由高分到低分递补。
 
  如某岗位没有合适人选,经江西赣州技师学院教职工招录工作领导小组研究后,可取消该岗位的公开选调计划。
 
  (七)聘用
 
  选调人员须积极主动办理入职手续,在规定时间内自行办理好人事调动手续、人事档案移交等,未在规定时间内完成相关程序的视为自动放弃,确有特殊情况需延长时间的需提前一周提出申请,并经江西赣州技师学院审批同意。选调人员纳入事业编制管理,与招聘单位签订不少于5年服务期的聘用合同,试用期为3个月。
 
  七、咨询与监督
 
  咨询电话:江西赣州技师学院:0797-8085655
 
  监督电话:赣州经开区党群工作部:0797-8372619
 
  八、其他事项
 
  本公告未尽事宜,由江西赣州技师学院负责解释。
 
 
 
 
  江西赣州技师学院
 
  2024年8月9日


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