2024年江苏宿迁泗阳县面向普通高校师范类毕业生招聘教师42人公告
为进一步优化师资结构，加大优秀教师引进力度，吸引学业优良、专业能力强、综合素质好的优秀高校毕业生进入泗阳教师队伍，经研究，决定公开招聘教师42人（事业编制），现将有关事项公告如下：
一、县情与教育概况
泗阳县位于江苏省北部，东临周恩来总理故乡淮安市，西接项羽故里宿迁市，南濒全国第四大淡水湖洪泽湖，京杭大运河、徐盐高速、新长铁路、宿淮铁路穿境而过，1小时之内可直达周边淮安涟水机场、徐州观音国际机场、连云港花果山机场等3个机场。属长三角经济区和淮海经济区，县域面积1418平方公里，总人口106.3万，辖10个乡镇、3个街道、1个省级经济开发区，先后荣获全国绿化模范县、生态建设模范县、最佳生态宜居县。
全县共有各级各类学校71所（不含幼儿园），其中中等专业学校3所、完全中学4所，独立高中3所，独立初中19所，九年一贯制学校5所，小学36所，特殊教育学校1所，幼儿园106所。全县在校学生20.13万人，教职工1.28万人。我县相继获得全国义务教育发展基本均衡县、全国中小学责任督学挂牌督导创新县、江苏省促进义务教育均衡发展先进集体、宿迁市基础教育先进集体等荣誉称号。
二、招聘单位、岗位与人数
本次公开招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等信息详见《江苏省泗阳县2024年面向普通高校师范类毕业生公开招聘教师岗位简介表》（附件1，以下简称《岗位简介表》）。
三、招聘对象
面向普通高校师范类本科及以上毕业生招聘初高中教师42人。
四、报考条件与相关要求
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，热爱教育事业，具备正常履行岗位职责必备的身体条件；
（二）具备招聘岗位要求的学历学位、年龄、专业等资格和条件（详见《岗位简介表》）。
（三）报考人员须在报名开始之日前取得相应学段学科教师资格证，高学段的教师资格可报考低学段的教师岗位；
（四）有下列情形之一的，不得报考：
1.现役军人、在读的全日制普通高校学生；
2.曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；
3.被机关事业单位辞退不满5年的；
4.受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期限未满的；
5.正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；
6.机关事业单位工作人员2023年年度考核为不称职（不合格）等次的，或2022年、2023年年度考核均为基本称职（基本合格）等次的；
7.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的；
8.考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的（具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通〔2015〕28号、宿人社发〔2015〕190号、宿建发〔2017〕193号等文件规定，或咨询县公共信用信息中心0527—85217786）；
9.2025年2月8日前，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且未满3年的在编（在册）人员、有规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
考生在本次公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规（含不诚信）行为，按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》，记录期限为五年或长期记录，并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）予以惩戒。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
五、招聘程序与方法
本次招聘工作按照公布招聘事项、网络报名和资格初审、笔试、资格复审与面试、体检与考察、选岗定岗、公示和聘用备案等步骤实施。
（一）公布招聘事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过“泗阳县人民政府网”（http://www.siyang.gov.cn/）向社会公布招聘信息。
（二）网络报名和资格初审
1.报名、资格初审方式。
报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。报名网址：泗阳县人民政府网（http://www.siyang.gov.cn/）。
报名、照片上传时间：2024年8月2日09∶00—2024年8月8日16∶00；
资格初审时间：2024年8月2日09∶00—2024年8月9日16∶00；
陈述申辩时间：2024年8月2日09∶00—2024年8月9日18∶00；
缴费时间：2024年8月2日09∶00—2024年8月10日12∶00。
报考人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，通过初审后进行缴费。考生须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳笔试费用，笔试费用为100元/人。完成缴费确认后的考生，方视为通过该岗位网上报名。
2.报名与资格初审注意事项。
（1）考试相关信息、公告均在泗阳县人民政府网政务公告栏公布，请考生密切关注。
（2）报考人员应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报考者本人近期正面免冠二寸（34×45毫米)电子证件照（jpg格式，大小为20Kb以下）。
（3）泗阳县教育局根据报考人员提供的信息进行资格初审。考生凡弄虚作假的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。
（4）报考人员只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。报名期间，资格审查未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。
（5）未进行缴费的考生，视为报名未通过。
（6）考生网络报名后，应保持所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因（如改号、停机等）导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。
（7）考生对资格初审结果有异议的，可在规定时间内提出陈述申辩，逾期视为无异议。联系电话：0527—80833037。
（三）笔试
笔试由泗阳县教育局组织，考试内容为学科专业知识。笔试不指定辅导用书，不举办任何形式的辅导班。
通过缴费确认后的考生须按规定时间到原报名网站（http://www.siyang.gov.cn/）下载并打印《准考证》。打印准考证时间：2024年8月15日09:00起。
笔试时间：2024年8月17日09:00—11:00。笔试地点见准考证。
考生应携带准考证、有效期内的二代身份证按规定时间至指定考点参加笔试。笔试实行全程封闭管理，考试期间不得提前交卷、退场。笔试结束后，考生可通过身份证号和准考证号到原报名网站查询笔试成绩。
本次公开招聘考试中，考生笔试成绩不低于该项考试卷面总分50%的为合格，面试成绩不低于该项考试卷面总分70%为合格。否则，取消其进入下一环节的资格。各环节的考试成绩均以百分制的形式计算、合成、公布。
（四）资格复审与面试
1.资格复审。
笔试结束后，根据考生笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加资格复审人选。参加资格复审人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数参加资格复审。
面试前泗阳县教育局组织对面试人选进行资格复审。
资格复审时间：2024年8月20日（上午09:30—11:30，下午14:30—17:00），地点另行通知。
联系电话：0527—80833037。
资格复审时，考生须提供符合本公告、《岗位简介表》中所列出的报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于：
①有效期内的二代身份证（正反面复印于同一张纸）；
②毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表；
③教师资格证；
④本人近期正面免冠证件照1张（与网络报名提供的电子证件照一致）
⑤有工作单位的考生须提供单位同意报考证明（附件2）
上述①至③项材料均需提供原件和相应复印件供审核。留学归国人员还需提供国家教育行政部门认证的学历证明。委培、定向、联办的毕业生还须提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在院校同意。
经审查，对不能按上述要求按时提供所有有效证件材料原件的、考生在规定时间内不参加资格复审的、提供虚假信息的或资格复审不合格、考生放弃资格复审等的，取消其进入下一环节资格，并在报考同一岗位的考生中从高分到低分依次递补，资格复审递补截止时间为2024年8月22日17:00。考生对资格复审结果有异议的，应现场提出陈述申辩，逾期视为无异议。资格复审通过的考生需缴纳面试费用100元/人。
2.面试
资格复审通过人员进入面试环节，名单在泗阳县人民政府网公布。面试通知书打印时间在泗阳县人民政府网另行公布，面试时间、地点以通知书为准。
面试由泗阳县教育局组织，面试形式为模拟授课，面试成绩当场告知考生。
面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例采用百分制计算考生总成绩。
本次招聘全过程因考生本人原因导致无法通知、联系到考生的，责任和后果由考生个人承担。
（五）体检与考察
根据考生总成绩（总成绩相同的，按面试成绩，面试成绩仍相同的，另行组织考试确定）从高分到低分按岗位招聘计划数1：1的比例确定参加体检人员。进入体检环节人员名单在泗阳县人民政府网公布。
体检由泗阳县教育局统一组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由考生自理。
体检合格考生进入考察环节，考察通过个别访谈、查阅档案等方式进行。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。
（六）选岗定岗
考察合格人员进行公开选岗定岗，选岗办法如下：
（1）按考生总成绩排名依次公开选岗。即从第一名开始公开选岗，第一名选岗完成后，第二名在剩下的（n-1）个岗位中公开选岗，每名考生选岗时间不超过2分钟，以此类推。考生当场填写《选岗确认单》，并签字确认。选岗签字确认后，任何人不得更改。
（2）遇总成绩排名并列者，由并列考生当场抽签决定选岗顺序，再按抽签顺序，依上述办法公开选岗。
（3）所有入围考生必须在当天当次一次性选岗完毕，否则视为主动放弃进入下一环节资格。
（4）考生选岗前放弃的，递补人员按自身总成绩排名在待选岗位中选岗；考生选岗后放弃的，递补人员递补至放弃考生选定的岗位。
（七）公示与聘用备案
公开选岗定岗工作结束后，根据公开选岗定岗结果确定拟聘用人员名单，并在泗阳县人民政府网公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按程序办理聘用相关手续；反映的问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。
被聘用人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
在体检与考察、选岗定岗、公示阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位考试考生中，按考生总成绩从高分到低分依次递补。聘用备案后，因各种原因再出现缺额的不再递补。
六、纪律与监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检机关和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
七、其他事项
（一）本公告由泗阳县教育局负责解释。政策咨询电话：0527－80833033、80833037、80833052。
（二）年龄规定。年龄18周岁以上指2006年8月8日及以前出生；年龄35周岁以下，指1988年8月2日及以后出生。
（三）拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘我县事业单位的资格。
（四）所有招聘岗位聘用后在本单位最低服务期限3年，服务期内不得办理调动，未满服务期的离职人员须承担违约责任。试用期按国家有关规定执行，试用不合格的，解除聘用合同。
（五）报考人员须在报名开始之日前取得相应的学历、学位、各种证书等。港澳台相关人员报考的，按国家、省有关规定执行。其他相关政策，除本公告另有规定外，均参照《江苏省2024年考试录用公务员报考指南》相关内容执行。
监督电话：0527－80296127、85239296、85271823。
附件：
泗阳县人力资源和社会保障局
泗阳县教育局
2024年7月30日
2024年江苏宿迁泗阳县招聘合同制和公益性岗位工作人员36人公告
因工作需要，经批准，现面向社会公开招聘合同制和公益性岗位工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘单位、岗位及人数
本次面向社会公开招聘合同制和公益性岗位工作人员共36人，招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等内容，详见附件1。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，其中10-16岗具有泗阳县户籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具备正常履行岗位职责的身体条件；
4.具备招聘岗位要求的其他资格和条件，详见《岗位简介表》（附件1）；
5.有下列情形之一的，不得报考：
（1）现役军人；
（2）本县目前在职或辞职不满一年的公益性岗位人员不能报考10-16岗；
（3）正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正
在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；
（4）曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；
（5）曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同的；
（6）受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期限未满的；
（7）考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的；
（8）与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的岗位；
（9）法律法规规定不得参加报考的其他情形。
三、招聘程序和办法
本次公开招聘工作按照发布招聘公告、现场报名及资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤实施。
（一）发布招聘公告
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过泗阳县人民政府网(www.siyang.gov.cn)等媒体向社会公开发布招聘信息。
（二）现场报名及资格审核(2024年9月2日-9月6日)。
1.报名时间：上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。
2.报名地点：泗阳县政务服务中心二楼64号窗口。
3.报名材料：报名人员须携带本人身份证、毕业证书等相关材料原件及复印件1份，本人近期同底免冠二寸彩照3张，现场提交《2024年泗阳县公开招聘合同制和公益性岗位工作人员报名表》（附件2）。其中10-16岗还需提供户口本及复印件，07岗还需提供工作经历证明和盖调解单位公章的调解成功案例卷宗复印件。
4.资格审核：依据招聘公告对报名人员现场进行资格审核。报名人员资格审核通过后需缴纳笔试报名费100元/人，完成缴费后方可视为报名成功。
考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。考生须诚信报考，资格审核将贯穿于整个招聘环节，凡是发现弄虚作假的，一经查实立即取消资格。
（二）笔试
1.笔试时间、地点：见准考证，准考证领取时间以泗阳县人民政府网公告为准。
2.笔试内容：笔试内容为“综合知识和能力素质”等，总分为100分。本次笔试采取闭卷考试形式，不指定辅导用书和考试范围，也不委托任何机构举办辅导培训班。笔试成绩在泗阳县人民政府网公布。考生笔试成绩须达到60分为合格，否则取消其进入下一阶段程序的资格。
（三）面试
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。如参加面试人数与招聘计划数之比不足3：1的，按实际符合条件人数组织面试。进入面试的考生需缴纳面试费用100元/人，名单在泗阳县人民政府网公布。
面试采取结构化面试形式。面试时间、地点另行通知，请考生注意关注泗阳县人民政府网。面试总分为100分，成绩达到60分为合格，否则不得进入下一阶段程序。面试成绩当场告知考生。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例采用百分制计算考生综合成绩，综合成绩在泗阳县人民政府网公布。
（四）体检
根据考生综合成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检人选（综合成绩相同时，按面试成绩排序；面试成绩仍相同的，另行组织考试确定）。体检人选名单在泗阳县人民政府网公布。
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。
（五）考察
体检合格人员由招聘单位组织考察，考察参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行。考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。
考察结束前，在职人员须提供原单位出具的同意报考证明和无经济问题证明，报名时在职但考察前已辞职的，须提供合法有效的《解除聘用（劳动）合同证明书》，未按时提供的视为考察不合格。
（六）公示和聘用
考察合格的考生确定为拟聘用人员，名单在泗阳县人民政府网公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按程序办理聘用手续，签订劳动合同，其中10-16岗合同期为三年，到期自动解聘。09、16岗按综合成绩由高到低顺序进行选岗确认工作地点。试用期为一个月，试用期考核不合格的，解除劳动合同；反映的问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
在考察、体检、公示阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生综合成绩从高分到低分依次递补。
四、有关待遇
10-16岗工资待遇按照我县公益性岗位人员现行待遇执行，其余岗位工资待遇按照目前招聘单位同类型人员标准执行，并按规定缴纳社会保险。
五、纪律与监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”
的原则，全过程接受纪检监察及社会各界监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。（监督电话：0527-85273089）。
六、本公告由泗阳县人社局负责解释。咨询电话：0527-85227689。
附件：
泗阳县人力资源和社会保障局
2024年8月20日
2024年江苏宿迁泗洪县招聘城市社区工作者41人公告
根据《关于加强城市社区工作者队伍专业化职业化建设的实施办法》（洪办发〔2018〕72号）精神，为适应新时期加强城市社区治理的需要，经研究，决定面向社会公开招聘城市社区工作者。现将有关事项公布如下：
一、招聘单位、岗位及人数
本次面向社会公开招聘城市社区工作者41名。招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等内容，详见附件。
二、招聘对象
面向社会招聘。
三、招聘条件及要求
（一）应聘人员应具备以下条件：
1．具有中华人民共和国国籍；
2．遵守宪法、法律，具有良好的品行；
3．具备正常履行职责的身体条件；
4．具备招聘岗位要求的其他资格和条件，详见《岗位简介表》（附件1）。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1．现役军人；
2．正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚；
3．曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；
4．曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同的；
5．受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期限未满的；
6．企事业单位工作人员2023年年度考核为不称职（不合格）等次的；
7．考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的（具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通2015（28）号、宿人社发〔2015〕190号、洪政办发〔2015〕97号等文件规定，或咨询、查询县公共信用信息中心）；
8．与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的岗位；
9．法律法规规定不得报考的其他情形。
（三）有关要求
招聘条件中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。
四、招聘程序和办法
本次公开招聘工作由中共泗洪县委组织部、中共泗洪县委社会工作部、泗洪县人力资源和社会保障局统一组织实施，按照发布招聘公告、网络报名和资格初审、笔试、资格复审和面试、体检、考察、公示和聘用备案等步骤实施。
（一）发布招聘公告
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过泗洪县人民政府网等媒体向社会公开发布招聘信息。
（二）网络报名和资格初审
1. 网络报名、资格初审方式
报名、照片上传、资格初审、缴费确认等均通过网络进行。
报名、照片上传时间：2024年9月6日9∶00—9月10日16∶00。
报名网址：http://218.93.212.38:12123
资格初审时间：2024年9月6日9∶00—9月11日16∶00。
陈述申辩时间：2024年9月6日9∶00—9月11日18∶00。考生对资格初审结果有异议的，可在规定时间内向县人社局陈述申辩，联系电话：0527-80829210。
缴费时间：2024年9月6日9∶00—9月12日16∶00。
报名人员（以下简称考生）通过资格初审、照片审核后进行缴费。缴费支付方式为使用微信扫码支付，费用为100元/人。完成缴费确认后的考生，方视为通过该岗位网上报名。缴费成功后不退还报名费，但应聘岗位被核减或取消并无符合报考岗位的人员除外。
2. 注意事项。考生在报名与资格初审中应注意下列事项：
（1）报名所需信息（包括报名流程、技术要求、电子照片处理要求、缴费办法等）均在报名网站上公布，供考生查询。
（2）考生应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传考生本人的电子照片。照片要求为：近期正面免冠二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。考生在填写信息和上传照片时，有弄虚作假行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。
（3）县人社局组织用人单位根据考生提供的信息进行资格初审。考生网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过县人社局的资格初审（最后一天报名的应聘人员应及时查询）。
（4）考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。报名期间，资格审查未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。
（5）报名结束后，对报名人数达不到开考比例的岗位，则相应核减或取消招聘计划，已报考被取消岗位的人员可重新补报其他符合条件的岗位，补报名时间：2024年9月13日12∶00－16∶00。
（6）规定时间内未在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。
（7）考生网络报名后，应保持《报名表》上所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因（如号码错误、改号、停机等）导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。
（8）受理报名、资格初审由县人社局统一组织实施，考生在报名和资格初审中遇到问题可联系0527-80829210。
3. 网上打印笔试《准考证》
通过缴费确认后的考生须按规定时间到原报名网站下载并打印《准考证》。
打印笔试准考证时间：2024年9月15日9：00之后。
打印技术问题可咨询0527-80829210。
4．考生须诚信报考，资格审核将贯穿于整个招聘过程，凡发现弄虚作假的，一经查实即取消资格。
（三）笔试
1．笔试时间、地点：见准考证。
2．笔试内容：笔试内容为“综合知识、能力素质和社工专业知识”等，总分为100分。本次笔试采取闭卷考试形式，不指定辅导用书和考试范围，也不委托任何机构举办辅导培训班。笔试成绩在泗洪县人民政府网http://www.sihong.gov.cn/公布。
考生笔试成绩须达到50分为合格，否则取消其进入下一阶段程序的资格。
3. 加分：
（1）加分条件：笔试成绩合格基础上，持有初级、中级、高级《社会工作者职业资格证书》的人员，笔试成绩分别加1分、3分、5分，笔试加分最高不超过5分。2024年报考社会工作者职业水平考试暂未取得《社会工作者职业资格证书》的，成绩须达到合格以上并通过考后资格审查。
（2）申报方式。符合加分条件的应聘人员，需于报名时填写获得《社会工作者职业资格证书》等级情况，进入资格复审人员提供相应等级证书原件及复印件。报名时未填写此项内容或填写有误的视为自动放弃加分。
（四）资格复审和面试
根据考生笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。如参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数组织面试。
面试前，县人社局组织对面试人选进行资格复审（资格复审具体时间、地点另行通知，请考生注意关注泗洪县人民政府网http://www.sihong.gov.cn/公告）。资格复审时，考生需提供符合本公告、《岗位简介表》中所列出的报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于：
（1）社会人员（含在职人员）需提供身份证、学历证书（根据岗位要求），以及满足《岗位简介表》“其他要求”一栏中所列条件的证明材料。留学归国人员还需提供国家教育行政部门认证的学历证明。退役军人还需提供退伍证。
（2）考生提供的各类证书和证明材料，必须确切证明能满足本公告（含加分项）及《岗位简介表》所要求的条件，不得弄虚作假。所有材料均要提供原件和复印件供县人社局审核。
递补规则。经县人社局现场审查，认为考生提交的材料不符合本公告和《岗位简介表》所要求条件的，县人社局当场告知资格复审结果。考生无异议的，县人社局可在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。对不能按本公告和《岗位简介表》要求按时提供所有有效证件材料原件的、考生在规定时间内不参加资格复审的（因考生本人原因导致无法通知、联系到考生的，责任和后果由考生个人承担），取消其面试资格，并在报考同一岗位的考生中从高分到低分依次递补面试人选。考生对资格复审结果有异议的，应现场提出陈述申辩，由工作人员进行现场确认，逾期未申辩视为无异议。
确定面试人选。资格复审通过的考生为进入面试人选。进入面试的考生需缴纳面试费用100元/人，名单在泗洪县人民政府网http://www.sihong.gov.cn/公布。
面试由县人社局统一组织实施，面试时间、地点另行通知（请考生注意关注泗洪县人民政府网公告）。面试采取结构化面试形式。面试时，考生面试成绩须达到60分（即面试总分的60%）为合格。面试成绩当场告知考生。
面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例，采用百分制计算考生综合成绩。
体检人选确定。根据考生综合成绩从高分到低分（综合成绩相同的，按面试成绩确定；面试成绩仍相同的，另行组织考试确定），按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检人选。体检人选名单在泗洪县人民政府网http://www.sihong.gov.cn/公布。
（五）体检和考察
1．体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。
2．考察。招聘单位根据聘用条件对体检合格人员进行考察。考察参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。
3．考察人选中的在职人员在考察时须提供原单位同意报考的证明；报名时在职但考察前已辞职的，须提供合法有效的《解除聘用（劳动）合同证明书》，否则取消其考察资格。
（六）公示、聘用及待遇
考察合格的考生确定为拟聘用人员，名单在泗洪县人民政府网http://www.sihong.gov.cn/公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按程序办理聘用手续；反映的问题经招聘单位查实后影响聘用的，由招聘单位取消聘用资格。拟聘用人员与招聘单位签订劳动合同，合同期为两年，到期考核合格后可予以续聘。聘用人员最低服务年限不低于两年。
试用期为两个月。试用期考核不合格的，取消聘用资格，解除劳动合同。
被聘用人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
在考察、体检、公示阶段，因各种原因（如考察、体检结果不合格，考生不符合政策规定被取消考察、体检、聘用资格，或考生主动放弃考察、体检、聘用资格等）出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生综合成绩从高分到低分依次递补。所有岗位聘用备案后，因各种原因再出现缺额的不再递补。待遇按照相关文件执行，按国家规定缴纳社会保险。
五、纪律与监督
报考者须如实提供有关证件证明，真实、准确填写报名登记表。弄虚作假者，查实后取消考试和聘用资格，并追究有关人员的责任。
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持按规定的程序、条件和标准组织实施，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察机关和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
咨询电话：0527-80829210
监督电话：0527-89885276（泗洪县纪委监委派驻第十一纪检监察组）
六、本公告由中共泗洪县委组织部、中共泗洪县委社会工作部、泗洪县人力资源和社会保障局负责解释。
附件：
中共泗洪县委组织部 中共泗洪县委社会工作部
泗洪县人力资源和社会保障局
2024年8月30日
2024年江苏宿迁泗阳县招聘合同制和公益性岗位工作人员36人公告
因工作需要，经批准，现面向社会公开招聘合同制和公益性岗位工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘单位、岗位及人数
本次面向社会公开招聘合同制和公益性岗位工作人员共36人，招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等内容，详见附件1。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，其中10-16岗具有泗阳县户籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具备正常履行岗位职责的身体条件；
4.具备招聘岗位要求的其他资格和条件，详见《岗位简介表》（附件1）；
5.有下列情形之一的，不得报考：
（1）现役军人；
（2）本县目前在职或辞职不满一年的公益性岗位人员不能报考10-16岗；
（3）正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正
在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；
（4）曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；
（5）曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同的；
（6）受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期限未满的；
（7）考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的；
（8）与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的岗位；
（9）法律法规规定不得参加报考的其他情形。
三、招聘程序和办法
本次公开招聘工作按照发布招聘公告、现场报名及资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤实施。
（一）发布招聘公告
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过泗阳县人民政府网(www.siyang.gov.cn)等媒体向社会公开发布招聘信息。
（二）现场报名及资格审核(2024年9月2日-9月6日)。
1.报名时间：上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。
2.报名地点：泗阳县政务服务中心二楼64号窗口。
3.报名材料：报名人员须携带本人身份证、毕业证书等相关材料原件及复印件1份，本人近期同底免冠二寸彩照3张，现场提交《2024年泗阳县公开招聘合同制和公益性岗位工作人员报名表》（附件2）。其中10-16岗还需提供户口本及复印件，07岗还需提供工作经历证明和盖调解单位公章的调解成功案例卷宗复印件。
4.资格审核：依据招聘公告对报名人员现场进行资格审核。报名人员资格审核通过后需缴纳笔试报名费100元/人，完成缴费后方可视为报名成功。
考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。考生须诚信报考，资格审核将贯穿于整个招聘环节，凡是发现弄虚作假的，一经查实立即取消资格。
（二）笔试
1.笔试时间、地点：见准考证，准考证领取时间以泗阳县人民政府网公告为准。
2.笔试内容：笔试内容为“综合知识和能力素质”等，总分为100分。本次笔试采取闭卷考试形式，不指定辅导用书和考试范围，也不委托任何机构举办辅导培训班。笔试成绩在泗阳县人民政府网公布。考生笔试成绩须达到60分为合格，否则取消其进入下一阶段程序的资格。
（三）面试
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。如参加面试人数与招聘计划数之比不足3：1的，按实际符合条件人数组织面试。进入面试的考生需缴纳面试费用100元/人，名单在泗阳县人民政府网公布。
面试采取结构化面试形式。面试时间、地点另行通知，请考生注意关注泗阳县人民政府网。面试总分为100分，成绩达到60分为合格，否则不得进入下一阶段程序。面试成绩当场告知考生。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例采用百分制计算考生综合成绩，综合成绩在泗阳县人民政府网公布。
（四）体检
根据考生综合成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检人选（综合成绩相同时，按面试成绩排序；面试成绩仍相同的，另行组织考试确定）。体检人选名单在泗阳县人民政府网公布。
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。
（五）考察
体检合格人员由招聘单位组织考察，考察参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行。考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。
考察结束前，在职人员须提供原单位出具的同意报考证明和无经济问题证明，报名时在职但考察前已辞职的，须提供合法有效的《解除聘用（劳动）合同证明书》，未按时提供的视为考察不合格。
（六）公示和聘用
考察合格的考生确定为拟聘用人员，名单在泗阳县人民政府网公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按程序办理聘用手续，签订劳动合同，其中10-16岗合同期为三年，到期自动解聘。09、16岗按综合成绩由高到低顺序进行选岗确认工作地点。试用期为一个月，试用期考核不合格的，解除劳动合同；反映的问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
在考察、体检、公示阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生综合成绩从高分到低分依次递补。
四、有关待遇
10-16岗工资待遇按照我县公益性岗位人员现行待遇执行，其余岗位工资待遇按照目前招聘单位同类型人员标准执行，并按规定缴纳社会保险。
五、纪律与监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”
的原则，全过程接受纪检监察及社会各界监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。（监督电话：0527-85273089）。
六、本公告由泗阳县人社局负责解释。咨询电话：0527-85227689。
附件：
泗阳县人力资源和社会保障局
2024年8月20日
