2019年江西赣州市面向国内外引进人才774人公告

  

赣州市2019年面向国内外引进高层次专业技术人才公告

  
为贯彻落实赣州市委 赣州市人民政府《印发〈关于创新人才政策、推动人才发展体制机制改革的若干意见〉的通知》(赣市发〔2017〕21号),引进我市产业发展急需紧缺人才。结合赣州实际,我市面向企事业单位征集了2019年引进高层次人才岗位需求目录,重点围绕新能源汽车科技城、现代家居城、“中国稀金谷”、“青峰药谷”、赣粤电子信息产业带等“两城两谷一带”产业平台,突出“高精尖缺”导向,大力引进我市重点工业企业、重点产业急需紧缺的高层次专业技术人才。全市共征集高层次专业技术人才岗位376个、岗位需求人数774人。具体引进岗位、专业领域、条件及工作生活待遇等信息详见《2019年赣州市引进高层次专业技术人才岗位需求目录》,现予公告,欢迎国内外相关人才与引进人才单位联系垂询。

  
附:2019年赣州市引进高层次专业技术人才岗位需求目录

  


赣州市人力资源和社会保障局

  


2019年5月7日

2019年江西赣州市妇幼保健院招募见习10人公告

  

2019年江西赣州市妇幼保健院招募见习10人公告

  
赣州市妇幼保健院创建于1956年,是一家集医疗、保健、教学、科研为一体的甲等医院,国家级爱婴医院。目前医院在职职工935人,开放600余张,内设科室49个,其中市级医学领先学科3个:儿科、产科(围产医学)、生殖科;省市共建学科5个:小儿呼吸内科、产科、小儿普通外科、小儿神经内科、小儿内分泌科。成立了赣州市生殖与遗传研究所、市级产前诊断中心、儿童自闭症鉴定中心、新生儿疾病筛查中心及新生儿缺陷防治干预中心和胎儿医学部。

  
因工作需要,现招募高校毕业生参加就业见习,具体要求如下:

  
一、招募岗位及人数:岗9名,健康教育科干事岗1名;

  
二、招募条件:离校2年内且从未参加过就业见习的高校毕业生。其中,岗要求护理或助产专业全日制大专以上学历,健康教育科干事岗要求汉语言文学、汉语言、传播学、广播电视学、新闻学或广告学专业全日制本科以上学历。

  
三、薪酬待遇:每人每月2200元(含各种补贴)。

  
四、见习期限:一年,期间不签订劳动合同,签订见习协议。

  
五、报名方式:请符合条件人员携带简历(贴相片)、身份证、毕业证、《就业创业证》(在常住地街道或乡镇进行登记办理)等材料原件及复印件,到赣州市妇幼保健院行政楼505室人事科报名,报名截止日期:2019年 9月10日,面试时间另行通知。地址:赣州市章贡区大公路106号,联系电话:8282049 。

  


赣州市妇幼保健院

  


2019年8月14日

  

  

2019年江西赣州市章贡区总工会招聘大学见习生公告


  
章贡区总工会是区委领导下的群团组织,因工作需要,现招聘2019年度大学见习生2名,具体要求如下:

  
一、招募条件及要求

  
1.思想素质好,爱岗敬业,责任心强,有较好的人际沟通和组织协调能力,能服从工作安排,无不良品行记录。

  
2.2018年离校未就业高校毕业生,全日制大专及以上学历,未与其他企业(单位)签订过就业协议或劳动合同。专业不限,文史类、计算机类专业毕业生优先。

  
3.能够熟练使用电脑和办公软件,掌握WORD、EXCEL等基本办公软件,有一定的文字写作能力,工作细心。

  
二、聘用与待遇

  
聘用时间为一年,见习时间从签订见习协议开始。按见习生工资待遇,行政班,双休,享受国家法定节假日,购买人身意外保险,不提供食宿。

  
三、考核面试

  
根据报名情况,对应聘人员相关能力素质进行考核面试,择优聘用,录满即止。

  
四、工作地点

  
赣州市章贡区健康路5号。

  
五、报名时间及应带材料

  
报名时间及地点:2019年4月8日至4月19日(工作日时间),章贡区总工会办公室(章贡区健康路5号)。

  
请符合条件人员携带:①本人身份证原件及复印件一份(正反面);②个人简历。学历证书原件及复印件一份。④近期1寸同底版免冠彩色照片2张。

  
联系电话:0797—8351235;联系人:李莉

  


2019年江西赣州市不动产登记中心招聘30人公告

  

赣州市不动产登记中心招聘公告

  
因工作需要,赣州市不动产登记中心通过劳务派遣的方式,现委托赣州汇正人力资源服务有限公司聘用工作人员30人,其中:①信息化管理员3名;②不动产档案整理员5名;③综合受理工作人员22名。现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)基本条件

1、大专及以上学历,熟练计算机操作,年龄在35周岁以下,品貌端庄,身体健康。

2、有耐心、亲和力强,沟通协调能力好;有良好的职业道德和服务态度,有较强的敬业精神和工作责任心,服从工作及岗位安排。

3、诚实守信,遵纪守法,能够遵守工作纪律和有关管理规定,无不良嗜好和违法违纪行为。

4、为保证工作的连续性,一经聘用,务必能在该岗位上至少服务一年的时间。

5、性别及户籍不限。

(二)岗位要求

1、信息化管理员岗位:工作细致严谨,有责任心。有较好的计算机应用能力,熟悉使用各项办公软件。有较强的文字组织能力和沟通协调能力。计算机专业或有类似工作经验者可放宽至40周岁。

2、不动产档案整理员岗位:工作细致严谨,有责任心,有实际操作能力,吃苦耐劳。有不动产档案管理工作经验的可放宽至40周岁。

3、综合受理工作人员岗位:有耐心、亲和力,具有较强的组织、管理、沟通和协调能力。具有全局观念、服务意识和较强的责任心,应变能力强。

二、招聘程序

招聘工作按照报名、资格审核、面试、实际操作(信息化管理员与不动产档案管理员)、体检、试用、聘用等程序进行。试用期为1个月,试用合格后,签订劳动合同,实行一年一聘制。

三、报名时间及地点

(一)报名时间:2019 年 5 月 30日至 2019 年 6 月 3日止。(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)

(二)报名地点:赣州市章贡区赞贤路12号江西日报社赣州分社四楼,赣州汇正人力资源服务有限公司。

报名时,需带本人身份证和学历证明原件及复印件,近期1寸正面免冠红底彩色照片2张。

四、面试时间及地点另行通知。

五、工资待遇


(一)试用期间待遇为:按2300 元/月标准发放生活补贴。

(二)试用期合格签订劳动合同后,工资福利待遇标准: 2500元/月,(另外按规定缴纳养老、医疗保险)。

六、其他未尽事宜由赣州汇正人力资源服务有限公司负责解释。

联系电话:0797-8119872 联系人:陈女士 电话:15579871587

赣州市不动产登记中心

2019年5月23日

  


  

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