2025年中国农业银行宁夏回族自治区分行校园招聘175人公告

  
 
  宁夏分行
 
  中国农业银行宁夏回族自治区分行是中国农业银行37家一级分行之一,现辖23家经营行、179个营业网点,共有在岗员工3500余人。近年来,我行认真贯彻落实党中央、国务院决策部署,积极融入自治区建设美丽新宁夏进程,立足服务“三农”主责主业,围绕金融服务“五篇大文章”,全力打造服务乡村振兴领军银行、服务实体经济主力银行,连续2年荣获自治区政府“金融支持贡献奖”,连续5年获评宁夏银行业“服务实体经济质效A类机构”。
 
  我行始终秉持“以人为本、人才强行”理念,大力实施青年英才工程和百千万工程,为广大青年员工搭建施展才华、展示抱负的广阔舞台。现面向海内外高等院校诚聘优秀人才,热忱期待与您相约,共同开启美好未来。
 
  一、招聘需求 (175人)
 
  1.客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务,以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。
 
  2.客服经理岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。
 
  3.信息科技岗。主要参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理等工作。录用人员入职后直接安排在分行信息科技部门工作。
 
  二、招聘条件
 
  1.主要面向境内外院校2024年、2025年大学本科及以上学历毕业生,并应在2025年7月31日前毕业。其中,境内院校毕业生应取得毕业证、学位证,境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
 
  2.品行端正,诚实守信;遵纪守法,无违法违纪或不良行为记录。
 
  3.身心健康,具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
 
  4.部分岗位需具备一定的外语沟通能力。
 
  5.符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求,以及中国农业银行亲属回避相关规定。
 
  6.符合岗位要求的其他条件。
 
  各岗位的工作职责、应聘条件和具体要求见中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)岗位详情。
 
  欢迎和鼓励建档立卡脱贫户家庭大学生应聘我行各类岗位。
 
  三、招聘流程
 
  1.报名
 
  2.笔试
 
  3.面试
 
  4.体检
 
  5.签约录用
 
  四、报名方式及时间安排
 
  1.报名方式:应聘者请登录中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)或“中国农业银行人才招聘”微信公众号在线注册、填写简历、选择岗位并投报简历。每名应聘者最多可在我行投报一个本部与一个非本部岗位。
 
  2.报名时间:即日起—2024年9月26日
 
  3.笔试时间:初定2024年10月下旬
 
  4.面试及后续流程另行通知,请及时关注。
 
  五、注意事项
 
  1.应聘者应坚持诚信原则,准确、完整填写简历和资料信息,保证信息真实性。如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格,解除相关协议约定,后果由应聘者本人承担。
 
  2.各项招聘安排以中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)及“中国农业银行人才招聘”微信公众号发布的信息为准,请应聘者持续关注。
 
  3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  4.我行将通过农行招聘网站站内信和手机短信等方式,通知入围笔面试人员后续流程的具体时间和形式。应聘者的手机号码、邮箱等联系方式如发生变更,务必及时登录招聘系统进行更新,以确保通信畅通。
 
  5.岗位投报成功后再编辑“个人中心”—“我的简历”的内容,将不会同步更新已投报完成的简历信息。如需修改,请在“我的投递”中取消申请后重新投报。
 
  6.根据岗位需求变化及报名情况等因素,我行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
 
  7.咨询方式:zhaopinabcnx@abchina.com.cn
 
  中国农业银行宁夏回族自治区分行
 
  2024年9月

2025年中国农业银行河南省分行校园招聘1100人公告

  
 
  河南分行
 
  中国农业银行河南省分行作为中国农业银行辖属一级分行,是服务国家战略、服务实体经济、服务乡村振兴的“主力军”。连续多年荣获“最具社会责任银行”“优秀服务银行”“服务乡村振兴贡献奖”等荣誉称号。
 
  河南省分行深入实施人才强行战略,着力为各类人才搭建施展才华的广阔舞台。根据业务发展需要,现面向海内外诚聘优秀人才,欢迎有志青年加入我们,与农行一起悦享青春、共同成长、开创未来!
 
  一、招聘需求(1100人)
 
  1.客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务,以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。
 
  2.综合业务岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规、数理统计类等专业或管理型人才。
 
  二、招聘条件
 
  1.主要面向境内外院校2024年、2025年大学本科及以上学历毕业生,并应在2025年7月31日前毕业。其中,境内院校毕业生应取得毕业证、学位证,境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
 
  2.品行端正,诚实守信;遵纪守法,无违法违纪或不良行为记录。
 
  3.身心健康,具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
 
  4.部分岗位需具备一定的外语沟通能力。
 
  5.符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求,以及中国农业银行亲属回避相关规定。
 
  6.符合岗位要求的其他条件。
 
  各岗位的工作职责、应聘条件和具体要求见中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)岗位详情。
 
  三、招聘流程
 
  1.报名
 
  2.笔试
 
  3.面试
 
  4.体检
 
  5.签约录用
 
  四、报名方式及时间安排
 
  1.报名方式:应聘者请登录中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)或“中国农业银行人才招聘”微信公众号在线注册、填写简历、选择岗位并投报简历。每名应聘者最多可在我行投报两个岗位。
 
  2.报名时间:即日起—2024年9月26日
 
  3.笔试时间:初定2024年10月下旬
 
  4.面试及后续流程另行通知,请及时关注。
 
  五、注意事项
 
  1.应聘者应坚持诚信原则,准确、完整填写简历和资料信息,保证信息真实性。如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格,解除相关协议约定,后果由应聘者本人承担。
 
  2.各项招聘安排以中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)及“中国农业银行人才招聘”微信公众号发布的信息为准,请应聘者持续关注。
 
  3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  4.我行将通过农行招聘网站站内信和手机短信等方式,通知入围笔面试人员后续流程的具体时间和形式。应聘者的手机号码、邮箱等联系方式如发生变更,请务必及时登录招聘系统进行更新,以确保通信畅通。
 
  5.岗位投报成功后再编辑“个人中心”—“我的简历”的内容,将不会同步更新已投报完成的简历信息。如需修改,请在“我的投递”中取消申请后重新投报。
 
  6.根据岗位需求变化及报名情况等因素,我行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
 
  7.咨询方式:ygzphen@abchina.com.cn
 
  中国农业银行河南省分行
 
  2024年9月

2025年中国农业银行四川省分行校园招聘1000人公告

  
 
  报名入口:https://career.abchina.com.cn/build/index.html#/RecruitmentOrgDetails/99/251
 
  中国农业银行四川省分行于1979年恢复设立,经过40多年的发展,现下辖二级分行22家、一级支行188家、营业网点1424个,服务机构覆盖全省所有区县。2024年6月末,中国农业银行四川省分行各项存款突破1.5万亿元、各项贷款突破1.3万亿元。近年来,中国农业银行四川省分行紧紧围绕服务实体经济、服务乡村振兴、服务国家战略,丰富完善金融供给,健全优化内部管理,切实履行大行担当,先后荣获“全国文明单位”、“全国五一劳动奖状”、“最具社会责任银行机构”、“支持实体经济先进单位”、“最佳财富管理银行”等多项荣誉。
 
  根植天府沃土、耕耘美丽四川。中国农业银行四川省分行始终秉承“以人为本、人才强行”的人力资源管理理念,为广大人才搭建施展才华的广阔舞台,现面向境内外普通高等院校诚聘优秀人才,热忱期待与您携手同行,共创辉煌!
 
  一、招聘需求(1000人)
 
  1.省分行本部营销管理岗。主要在省分行普惠金融、绿色金融、养老金融、科技金融、数字金融相关部门从事客户营销、产品设计、需求分析等工作。录用人员入职后将先安排到成都基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  2.省分行本部信息科技岗。主要在省分行科技与产品管理部从事各类业务系统的软件开发、网络安全、运行维护、数据分析等工作。录用人员入职后将先安排到成都基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  3.客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务,以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限,后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。
 
  4.综合业务岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限,后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。
 
  二、招聘条件
 
  1.主要面向境内外院校2024年、2025年大学本科及以上学历毕业生,个别地区可招聘2025年大专/中专学历应届毕业生,并应在2025年7月31日前毕业。其中,境内院校毕业生应取得毕业证、学位证,境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
 
  2.品行端正,诚实守信;遵纪守法,无违法违纪或不良行为记录。
 
  3.身心健康,具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
 
  4.部分岗位需具备一定的外语沟通能力。
 
  5.符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求,以及中国农业银行亲属回避相关规定。
 
  6.符合岗位要求的其他条件。
 
  各岗位的工作职责、应聘条件和具体要求见中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)岗位详情。
 
  欢迎和鼓励建档立卡脱贫户家庭大学生应聘我行各类岗位。
 
  三、招聘流程
 
  1.报名
 
  2.笔试
 
  3.面试
 
  4.体检
 
  5.签约录用
 
  四、报名方式及时间安排
 
  1.报名方式:应聘者请登录中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)或“中国农业银行人才招聘”微信公众号在线注册、填写简历、选择岗位并投报简历。每名应聘者最多可在我行投报一个本部与一个非本部岗位。
 
  2.报名时间:即日起—2024年9月26日。
 
  3.笔试时间:初定2024年10月下旬。
 
  4.面试及后续流程另行通知,请及时关注。
 
  五、注意事项
 
  1.应聘者应坚持诚信原则,准确、完整填写简历和资料信息,保证信息真实性。如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格,解除相关协议约定,后果由应聘者本人承担。
 
  2.各项招聘安排以中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)及“中国农业银行人才招聘”微信公众号发布的信息为准,请应聘者持续关注。
 
  3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  4.我行将通过农行招聘网站站内信和手机短信等方式,通知入围笔面试人员后续流程的具体时间和形式。应聘者的手机号码、邮箱等联系方式如发生变更,请务必及时登录招聘系统进行更新,以确保通信畅通。
 
  5.岗位投报成功后再编辑“个人中心”—“我的简历”的内容,将不会同步更新已投报完成的简历信息。如需修改,请在“我的投递”中取消申请后重新投报。
 
  6.根据岗位需求变化及报名情况等因素,我行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
 
  7.咨询方式:zhaopinscnh@abchina.com.cn
 
  中国农业银行四川省分行
 
  2024年9月

2025年中国农业银行新疆分行校园招聘435人公告

  
 
  新疆分行
 
  中国农业银行新疆维吾尔自治区分行,辖属15家二级分行,93家一级支行,298家营业网点,服务网络覆盖面广、服务客户多、服务功能全,致力于打造服务乡村振兴领军银行、服务实体经济主力银行,为建设美丽新疆提供有力金融支撑,切实发挥国有大行服务实体经济主力军、维护金融稳定压舱石的作用。始终秉承“德才兼备,以德为本,尚贤用能,绩效为先”的人才理念,为广大青年英才搭建施展才华的广阔平台。现诚邀海内外英才齐聚一堂,凝心聚力新征程,为建设美丽新疆做出更大的贡献。
 
  一、招聘需求(435人)
 
  1.自治区分行本部营销管理岗。主要为我行培养和储备战略性业务骨干和经营管理人才。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  2.自治区分行本部金融科技岗。主要从事金融科技应用及产品研发、大数据应用及分析等工作,为我行培养具备互联网思维的营销管理复合型人才。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  3.自治区分行本部法律事务岗。主要为全行各项经营管理活动提供各类法律意见和法律服务支持。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  4.自治区分行本部财务管理岗。主要从事全行财务管理相关工作。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  5.自治区分行本部基建管理岗。主要从事全行营业用房基建项目管理相关工作。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  6.乌鲁木齐分行本部营销管理岗。主要为我行培养和储备战略性业务骨干和经营管理人才。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行为期1年的培养锻炼。
 
  7.客服经理岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。
 
  8.客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务,以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。
 
  二、招聘条件
 
  1.主要面向境内外院校2024年、2025年大学本科及以上学历毕业生,个别地区可招聘2025年大专学历应届毕业生,并应在2025年7月31日前毕业。其中,境内院校毕业生应取得毕业证、学位证,境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
 
  2.品行端正,诚实守信;遵纪守法,无违法违纪或不良行为记录。
 
  3.身心健康,具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
 
  4.部分岗位需具备一定的外语沟通能力。
 
  5.符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求,以及中国农业银行亲属回避相关规定。
 
  6.符合岗位要求的其他条件。
 
  各岗位的工作职责、应聘条件和具体要求见中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)岗位详情。
 
  三、招聘流程
 
  1.报名
 
  2.笔试
 
  3.面试
 
  4.体检
 
  5.签约录用
 
  四、报名方式及时间安排
 
  1.报名方式:应聘者请登录中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)或“中国农业银行人才招聘”微信公众号在线注册、填写简历、选择岗位并投报简历。每名应聘者最多可在我行投报一个本部与一个非本部岗位。
 
  2.报名时间:即日起—2024年9月26日
 
  3.笔试时间:初定2024年10月下旬
 
  4.面试及后续流程另行通知,请及时关注。
 
  五、注意事项
 
  1.应聘者应坚持诚信原则,准确、完整填写简历和资料信息,保证信息真实性。如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格,解除相关协议约定,后果由应聘者本人承担。
 
  2.各项招聘安排以中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn)及“中国农业银行人才招聘”微信公众号发布的信息为准,请应聘者持续关注。
 
  3.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  4.我行将通过农行招聘网站站内信和手机短信等方式,通知入围笔面试人员后续流程的具体时间和形式。应聘者的手机号码、邮箱等联系方式如发生变更,请务必及时登录招聘系统进行更新,以确保通信畅通。
 
  5.岗位投报成功后再编辑“个人中心”—“我的简历”的内容,将不会同步更新已投报完成的简历信息。如需修改,请在“我的投递”中取消申请后重新投报。
 
  6.根据岗位需求变化及报名情况等因素,我行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
 
  7.咨询方式:zhaopinxj@abchina.com.cn(仅限咨询问题,请勿投递简历。)
 
  中国农业银行新疆维吾尔自治区分行
 
  2024年9月

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