2019年江西赣州赣县区广播电视台招聘4人公告

  

2019年江西赣州赣县区广播电视台招聘4人公告

  
赣州市赣县区广播电视台是赣县区政府直属财政全额拨款正科级事业单位,现有干部职工41人,内设新闻部、专题部、新媒体运营部等10个工作部门,拥有2个电视频道和1个广播频率,是集广播、电视、新媒体等多种媒介为一体新闻媒体。

  
赣县区广播电视台根据工作需要,现面向社会招聘编导、记者。

  
一、招聘岗位:实习编导、实习记者各2名。

  
二、报名资格和条件:

  
1、实习编导要求:

  
(1)编导、新闻、中文等相关专业在校生或毕业生。

  
(2)热爱广播电视事业、吃苦耐劳、有一定文字功底、有较强的沟通能力和语言表达能力、富有创新精神,有摄影基础者最佳。

  
2、实习记者要求:

  
(1)熟悉办公软件操作。

  
(2)热爱新闻事业,新闻敏感性强,具有良好的文字功底,能熟练掌握策划文案等写作技能,能够独立完成新闻拍摄、撰写、编辑和最终审核工作。

  
三、报名方式:

  
1、联系电话:0797-4442618(袁先生)15070182287,也可发送个人简历至gxgdxwzx@163.com(请内附本人照片)。

  
2、联系地址(办公地址):赣县区总部经济大楼东塔15楼赣县区广电新闻中心。

  
3、报名时间:2019年8月12日至9月12日。

  
四、其他事项

  
实习期间发放生活补贴,表现优秀者可正式聘用。热忱欢迎有志之士应聘!

  
附件:报名表

  


2019年8月12日

  

  

2019年江西赣州赣县区消防大队招聘公告

  赣县区消防救援大队专职队员、接警员招聘通知

  

  为加强我区多种形式消防力量建设,加快推动政府专职建设,实现灭早、灭小和扑救初起火灾的目标,进一步缩短灭火救援响应时间,构建织密立体化灭火救援网络。决定面向社会公开招聘政府专职员及接警员。

  

  一、招聘原则、招聘人数、职位及应聘条件

  

  (一)采取公开、平等、竞争、择优的原则;

  

  (二)坚持思想品德、身体素质与文化知识并重的原则。

  

  (三)本次共招聘战斗员岗位共计10名,其中驾驶员2名(有B级驾照的优先考虑),消防员8名,招聘范围原则上为未婚男青年。

  

  (四)招聘接警员岗位共计5名,工作时间为3班倒(8小时工作制,需值夜班),岗前将统一接受接警调度专业培训。

  

  二、应聘条件

  

  (一)专职消防员

  

  1、专职消防员年龄为18至40周岁,驾驶员范宽年龄为45岁以内,年龄计算截止时间为2019年10月1日。

  

  2、身高160㎝以上,裸视视力4.8以上,身体健康,符合国家消防员职业健康标准。

  

  3、初中以上学历,合格,品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录;

  

  4、本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录,本人没有被开除公职或辞退等不良记录,当地派出所要出示没有不良记录证明

  

  (二)接警员

  

  1、热爱消防事业,能吃苦耐劳,责任感强,具有较强沟通能力。

  

  2、男(女)性,年龄在20岁至35岁之间,身体健康,符合国家消防员职业健康标准。

  

  3、初中以上学历,合格,品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录;

  

  4、文化素质较高,普通话标准,会讲赣县本地方言,电脑办公系统操作熟练。

  

  三、招聘程序

  

  (一)报名及政审

  

  1、报名时间:招满为止。

  

  2、报名方式:现场报名。

  

  3、报名地点:赣县区消防救援大队二楼专职队办公室;地址:323国道义源大桥旁。

  

  4、报名材料要求:(1)身份证原件和复印件;(2)户口簿(或集体户口簿、户籍证明等);(3)毕业证书原件和复印件;(4)本人一寸免冠近照2张; (5)报名表;(6)其他个人信息及证书。

  

  上述材料不齐或政审不合格人员不受理报名。不接受电话报名、网上报名和信函报名。

  

  (二)资格审查

  

  招聘工作领导小组办公室统一对报名者资格条件进行审查。资格审查合格人员,进入面试环节。

  

  (三)面试

  

  通过资格审查的人员参加面试,面试内容及要求:五官端正,身体无明显特征和缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤麻等),嗅觉不迟钝、无鸡胸、无腋臭、无严重静脉曲张、无明显八字步、罗圈腿、无重度平脚板、无纹身、无少白头、无驼背、无残疾。面试合格者方能参加体能测试。

  

  (四)体能测试

  

  体能测试考核项目3000米(女子1000米)、100米、三选一(俯卧撑、单杠臂屈伸、双杠臂屈伸)达到普通消防员体能标准者为合格。

  

  (五)体检

  

  1、体检入围人员统一组织到指定医院进行体检(体检费用自理),体检不合格者不予聘用。

  

  2、体检内容及要求:

  

  (1)身体匀称,体重原则上不低于50公斤,无过于肥胖或消瘦现象。标准体重(千克)=身高(CM)-110,实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖,实际体重低于标准体重15﹪以上者为过于消瘦。无色盲、无色弱,无重听、无口吃。

  

  (2)无传染病,肝功能化验指标必须在正常范围内,无甲肝、无乙肝、无澳抗阳性,本人及直系亲属无精神病史等。

  

  四、正式聘用

  

  各项应聘要求达标后,成绩靠前依次录取。通知录用后,与招聘对象签订不少于1年期劳动合同,确立劳动关系。劳动合同期满,视工作需要,年度考核合格者可续签劳动合同。

  

  五、工资待遇

  

  此次招聘的合同制消防员及接警员试用期1个月,试用期工资为2000元/月,试用期过后为每人每月2600元,驾驶员有岗位津贴补助,同时为聘用人员缴纳社会养老保险、医疗保险和人身意外伤害保险、包食宿。人员工资及“五险一金”经费、伙食等经费列入区财政预算。

  

  联系人:林舟 电话:18370874199

  

  唐禄强 电话:13627048249。

  

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