2024年四川成都市人力资源和社会保障局所属事业单位选调3人公告
因工作需要，成都市人力资源和社会保障局所属成都市人才服务中心等2家事业单位计划面向川渝两地范围内的在编在岗事业单位工作人员、公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）公开选调工作人员3名。根据《成都市事业单位工作人员流（调）动试行办法》等有关规定，公告如下。
一、 公开选调范围、岗位和条件
（一）公开选调单位基本情况
各招聘单位情况可在成都市人力资源和社会保障局官网（https://cdhrss.chengdu.gov.cn）查看。
（二）公开选调范围、岗位及基本条件
1. 公开选调范围
川渝两地各级党政群机关公务员、参照公务员法管理人员；川渝两地各级各类型事业单位在编在岗人员；中央在川渝两地单位（包括垂直管理单位、派出单位等）在编在岗机关事业单位人员。
2. 选调岗位
本次选调涉及成都市人力资源和社会保障局所属成都市人才服务中心、成都市人力资源社会保障信息中心共2家事业单位3个岗位（共3个选调名额）。其中成都市人才服务中心选调人力资源服务、财务管理岗位各1人；成都市人力资源社会保障信息中心选调应用软件维护岗1人。
3. 选调基本条件
报考人员应具备条件如下。具体岗位和选调条件详见《成都市人力资源和社会保障局所属事业单位2024年公开选调工作人员岗位和条件要求一览表》（以下简称《一览表》）。
（1）报名人员应同时具备以下条件：
①政治立场坚定，政治素质过硬，道德品行良好。
②近1年年度考核为称职（合格）及以上等次，并符合《成都市事业单位工作人员流（调）动试行办法》等有关规定。
③具有较强的政策理论水平、专业素养和业务能力。
④身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
⑤符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。
年龄、最低服务年限、其他工作经历年限、任职经历年限等计算截至时间为2024年5月30日。
（2）具有下列情形之一的，不得报考：
①通过公开招聘试用期未满的，以及不约定试用期或试用期满但在原单位工作不满1年的。
②尚在国家、四川省或重庆市规定最低服务年限内的。
③因涉及工作秘密、工作延续性等不宜流（调）动的。
④人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的。
⑤涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的，以及受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。
⑥按照中共中央组织部、人力资源社会保障部《事业单位人事管理回避规定》应当回避的。
⑦不符合相关政策规定的其他情形。
二、 选调程序
（一）报名时间
网上报名：2024年5月30日09：00至6月4日17：00。
网上缴费：2024年5月30日09：00至6月5日17：00。
准考证打印：2024年6月25日至6月28日。
笔试时间：拟于6月29日。笔试时间如有变化，相关事宜将在成都市人力资源和社会保障局官网、成都人事考试网公告，请及时关注“成都人社局”“成都人事考试网”公众号的招聘信息并在报名系统打印《准考证》查看具体考试要求。
（二）报名程序
本次选调采用网络方式报名，报名网站为成都人事考试网（https://cdpta.cdrsigc.com）。
报名按以下程序进行：
1. 选择岗位。公开选调岗位简介、资格条件等情况详见《一览表》。报考人员每人限报1个岗位。
2. 报名注册。报考人员须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片（已经注册的可直接登录报名）。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102（宽）×126（高），大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按规定上传照片者，将无法通过系统审核和缴纳报名费。报名照片将用于准考证、考场座次表等，请上传时慎重选用。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。
3．填报信息。上传照片审查合格的报考人员，在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对，确认报考岗位、考试科目等无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的，由此产生的后果由报考人员自行承担。
4．资格审查。本次公开选调不进行网上资格审查，报考人员最终是否符合所报岗位条件要求，由我局和招聘单位负责的面试原件校验、考核中的复核和审核聘用确认的结果最终确定。
资格审查贯穿公开选调全过程。对在各环节发现不符合选调资格条件的，取消其选调资格，所产生的后果由报考人员本人承担；报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务发生变化等原因，导致报考人员新产生不符合报考资格条件情形的，终止其选调程序，不再作为选调人选。
5. 确认缴费。根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》（川发改价格规〔2023〕473号）规定，笔试每科收费50元。缴费成功后将不能再更改报名信息，除岗位取消情况外概不办理退费手续。逾期未缴费者，视为自动放弃。
6. 打印准考证。报考人员缴纳了笔试费后应及时登陆成都人事考试网，按网络提示打印《应聘资格审查表》3份（报名系统里打印），供面试原件校验时使用。报考人员须在规定时间内凭报名时的姓名和身份证号登录成都人事考试网自行打印笔试《准考证》。逾期未打印者，责任自负。
（三）岗位调整
结合单位实际，笔试开考比例为有效报考人数与选调岗位人数之比不低于3∶1。报名缴费工作结束后，未达到开考比例的岗位，招聘岗位取消情况于2024年6月12日通过成都市人力资源和社会保障局网站、成都人事考试网公告。已缴费但招聘岗位被取消的报考人员，成都人事考试网将通过网络平台退还笔试费到其支付账号。
（四）考试
考试包括笔试和面试。成绩计算原则为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
1、笔试。笔试包括《综合应用能力测试》1科，卷面成绩满分为100分。主要测试分析问题、解决问题的实际工作能力以及公文写作能力。（登录四川省人力资源和社会保障厅（http://rst.sc.gov.cn/）官网，点击右侧“人事考试—>政策法规—> 事业单位招聘考试”栏查询《四川省事业单位公开招聘工作人员公共科目〈综合知识〉笔试考试大纲》作为参考）。笔试时间为2024年6月29日，具体的考试时间、地点以《准考证》为准。缺考笔试科目或者笔试科目成绩为0分的报考人员，视作自动放弃报考资格。笔试最低合格分数线为此次参加成都市事业单位选调考试所有人员的平均分，低于此分数的不能进入下一环节。
报考人员可于2024年7月17日在成都人事考试网查询笔试原始成绩。
我局按选调公告确定的计分原则计算报考人员笔试总成绩并排名后，于2024年7月25日在成都人事考试网公布。
2、面试
（1）资格复审
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定入围面试资格复审人选。入围面试资格复审人选与选调岗位人数之比为3：1。拟进入资格复审的最后一名为笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。因进入资格复审人员未按要求参加资格复审或资格复审不合格出现的空额，按照笔试成绩从高分到低分依次等额递补一次。笔试合格人数达不到上述比例时，可将全部笔试合格人员确定为面试入围人员。资格审查及面试由我局负责组织实施，具体时间、地点另行通知。
报考人员必须本人到现场参加面试资格审查，并提交以下资格审查材料：
①报考人员本人有效居民身份证原件和复印件（过期身份证、电子身份证等不得作为资格审查证件）;
②报名信息表（按照干部管理权限经所在单位或主管部门审核同意报考并盖章）;
③学历（学位）证书原件和复印件;
④教育部学历证书电子注册备案表;
⑤公务员登记表（参照公务员法管理机关〈单位〉工作人员登记表）、事业单位聘用工作人员审批表复印件（须加盖组织人事部门公章）。
⑥岗位要求的其他有关证明材料原件。
资格复审合格，发放面试通知书。因资格复审不合格或因报考人员放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高到低依次等额递补人员入围面试资格复审，由招聘单位根据报考人员在报名信息表上所留联系电话通知本人。
（2）面试
面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员履行职位职责的素质和能力。报考人员持面试通知书、《准考证》和本人有效居民身份证原件（过期身份证、身份证复印件等无效）到指定地点参加面试。面试当天因报考人员缺考等原因产生的缺额不再递补。面试工作结束后，由我局于5个工作日内在成都人事考试网公告实际参加面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、面试成绩、总成绩及排名）。本次面试最低合格分数线为70分，未达到最低分数线的报考人员不得进入下一环节。
（五）体检
招聘单位依据招聘岗位及招聘人数，按照报考人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员（如总成绩相同，按笔试成绩排序，如笔试成绩再相同，则加试一轮结构化面试，以加试成绩高者优先）。
进入体检人员由我局和招聘单位通知并组织体检。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。
进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知起三日内申请复检。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检由我局和招聘单位指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次，递补人员名单在成都市人力资源和社会保障局官网公布。
（六）综合考察
体检合格者由我局和招聘单位对其进行考察。考察工作参照中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）有关规定进行。因个人原因导致我局和招聘单位无法对其进行考察或考察不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次，递补人员名单在成都市人力资源和社会保障局官网、成都市人事考试网公布。
（七）公示
在成都人事考试网公示拟选调具体人选，公示期为5个工作日。公示内容包括招聘单位和招聘岗位、拟聘用人员姓名、准考证号、性别、出生年月、学历学位、专业、职称、考试成绩、岗位排名、体检考察结论和监督举报电话。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额按照考试总成绩排名顺序递补一次，递补人员名单在成都市人力资源和社会保障局官网、成都市人事考试网公布。
（八）调动、聘用
按照事业单位人员流（调）动管理相关规定，办理上下编制、流（调）动、岗位聘用、工资及社保关系转移接续等相关人事手续。拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。
三、 注意事项
涉及岗位调减或取消等相关事宜的补充公告、报考人员笔试面试及考试总成绩、岗位拟聘人选公示等相关信息将由我局在官网和成都人事考试网发布。因报考人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。请报考人员确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考人员取得联系所造成的后果自行承担。各环节未入围人员，不再另行通知。
本次考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与成都市人力资源和社会保障局、成都市人事考试中心无关，特此提醒。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
四、 纪律与监督
（一）报考人员应提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为或刻意隐瞒不符合条件的重大事项，将按有关规定严肃处理。
（二）资格审查贯穿选调全过程，在任何环节发现报考人员不符合相关要求的，即取消选调资格。
（三）严明选调纪律，报考人员不得托人说情、打招呼，一经发现即取消选调资格。
（四）本公告由我局负责解释。
报名咨询电话：成都市人才服务中心028-62811103；成都市人力资源社会保障信息中心028-87706611
网上报名技术咨询电话：028-12333、61802812
监督电话：028-61888081
成都市人力资源和社会保障局
2024年5月28日
2024年四川成都市成华区教育科学研究院附属小学招聘员额教师9人公告
为进一步深化人事制度改革，加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，根据《成都市员额教师管理办法》（成人社发〔2023〕4号）、《中共成华区委机构编制委员会关于印发〈成华区创新教师编制管理的实施方案〉的通知》（成华编委〔2020〕15号）等文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2024年成都市成华区教育科学研究院附属小学拟面向社会公开招聘员额教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
本次公开招聘为编制外招聘，招聘的人员全部实行合同制管理。本次共招聘9名员额教师，具体招聘岗位见《成都市成华区教育科学研究院附属小学2024年面向社会公开招聘员额教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
二、招聘范围、对象及基本条件
招聘对象为符合成都市成华区教育科学研究院附属小学招聘岗位资格条件的人员，具体要求详见成都市成华区教育科学研究院附属小学公告。其中，2024年应届高校毕业生必须在2024年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。
（一）应聘人员应同时具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.遵纪守法、品行端正，具有良好的政治素质和社会公德、职业道德和个人品行；
4.身心健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质；
5.具有大学本科及以上学历和相应教师资格证；
6.招聘岗位所规定的其他条件。
（二）有下列情况之一者，不得应聘
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.曾被开除党籍、开除公职的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
6.近5年内有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；
7.2024年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；
8.有违反其他规定不得招聘为教师情形的。
三、报名方式、时间、地点及要求
（一）报名方式
本次招聘采取现场报名方式进行。
（二）报名时间
2024年7月7日9:00-15:00；7月8日9:00-15:00。应聘人员应在规定的时间内按成都市成华区教育科学研究院附属小学招聘公告要求完成报名，提前或逾期均不予受理。
（三）报名地点
成都市成华区教育科学研究院附属小学四楼会议室（成华区致力二路107号）。
（四）报名要求
应聘人员限报成都市成华区教育科学研究院附属小学一个招聘岗位，如应聘人员重复报名其他学校岗位，一经发现取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
应聘人员报名前应认真阅读本公告，根据自身情况和招聘岗位资格条件进行选择，并在规定的报名时间内完成现场报名，所需材料如下。
1.有效居民身份证、本科及以上学历毕业证、学位证、教师资格证、《成都市成华区2024年面向社会公开招聘员额教师报名表》（附件2，以下简称《报名表》）等证明材料（2024年应届高校毕业生还须提供毕业学校出具并加盖公章的现实表现证明材料或就业推荐表；国〈境〉外留学人员需提供教育部留学服务中心学历学位认证书）的原件及复印件；
2.个人自荐材料，与应聘岗位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（获奖证书）材料及相关证明材料的原件及复印件；
3.应聘岗位所需其他相关材料原件及复印件。
应聘人员本人的学历、专业名称和教师资格证，应与招聘单位岗位资格条件要求完全相符，国〈境〉外留学人员毕业证书所载专业名称与招聘岗位专业名称不一致的，需提供省级教育部门或相关高校对其所学专业与招聘岗位专业一致的认定证明，不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整。
应聘人员应如实、准确填写《报名表》并认真核对。如因信息填写错误、不完整、不准确造成资格审查未通过的，由此造成的后果由应聘人员自行承担。
四、资格审查
资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
学校根据应聘人员提交的报考材料，对照报名资格条件和岗位要求，进行资格审查。资格审查合格的人员，由学校结合用人需求，从专业能力、综合素质和岗位匹配等方面进行综合评审后，确定进入面试人员。2024年7月9日17:00前，学校将通过微信公众号（公众号名称：成华教科院附小）公布进入面试人员和面试相关安排。
五、开考比例
进入面试人数与岗位招聘人数之比原则上不低于2:1（报名人数少、确属学校急需紧缺的岗位，经区教育局同意，可放宽至1:1），达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。
六、考核方式
考核方式为面试。
1.面试时间、地点、应试要求详见《面试通知书》。
2.面试方式为结构化面试和无学生试讲相结合，以无学生试讲为主。面试成绩满分为100分，75分以下（不含75分）不予录取。
因应聘人员个人原因未按时到现场参加面试的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。
七、成绩公布
面试成绩及进入体检人员名单，于面试结束后7个工作日内通过学校微信公众号公布。
八、体检和考察
学校依据招聘岗位及招聘人数，按照该岗位面试成绩从高分到低分，等额确定进入体检、考察人员名单。体检和考察由学校组织完成。体检所产生的费用由进入体检人员本人承担。
体检需在三级甲等综合性医院，体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。
体检和考察环节产生的空额不进行递补。
九、公示
体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员，在学校微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。
十、聘用管理
经公示无异议的拟聘人员报中共成华区委机构编制委员会办公室、成华区人力资源和社会保障局和成华区教育局备案后实施员额制管理，由学校按规定签订劳动合同。
咨询电话：
成都市成华区教育科学研究院附属小学：13981975419；
监督电话：
成华区纪委监委派驻区教育局纪检监察组：028-83515235。
附件：
成都市成华区教育科学研究院附属小学
2024年7月2日
2024年四川成都市北新实验小学招聘员额教师21人公告
一、招聘岗位及名额
本次公开招聘为编制外招聘，招聘的人员全部实行合同制管理。本次共招聘21名员额教师，具体招聘岗位见《成都市北新实验小学2024年面向社会公开招聘员额教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
二、招聘范围、对象及基本条件
招聘对象为符合成都市北新实验小学招聘岗位资格条件的人员，具体要求详见成都市北新实验小学公告。其中，2024年应届高校毕业生必须在2024年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。
（一）应聘人员应同时具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.遵纪守法、品行端正，具有良好的政治素质和社会公德、职业道德和个人品行；
4.身心健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质；
5.具有大学本科及以上学历和相应教师资格证；
6.招聘岗位所规定的其他条件。
（二）有下列情况之一者，不得应聘
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.曾被开除党籍、开除公职的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
6.近5年内有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；
7.2024年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；
8.有违反其他规定不得招聘为教师情形的。
三、报名方式、时间、地点及要求
（一）报名方式
本次招聘采取现场报名方式进行。
（二）报名时间
2024年7月7日9：00-15:00；7月8日9：00-15:00。应聘人员应在规定的时间内按成都市北新实验小学招聘公告要求完成报名，提前或逾期均不予受理。
（三）报名地点
成都市北新实验小学乐行校区（成华区青龙街道东晖路188号）。
（四）报名要求
应聘人员限报成华区本次招聘涉及单位中一所学校的一个招聘岗位，如应聘人员重复报名，一经发现取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
应聘人员报名前应认真阅读本公告，根据自身情况和招聘岗位资格条件进行选择，并在规定的报名时间内完成现场报名，所需材料如下。
1.有效居民身份证、本科及以上学历毕业证、学位证、教师资格证、《成都市成华区2024年面向社会公开招聘员额教师报名表》（附件2，以下简称《报名表》）等证明材料（2024年应届高校毕业生还须提供毕业学校出具并加盖公章的现实表现证明材料或就业推荐表；国〈境〉外留学人员需提供教育部留学服务中心学历学位认证书）的原件及复印件；
2.个人自荐材料，与应聘岗位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（获奖证书）材料及相关证明材料的原件及复印件；
3.应聘岗位所需其他相关材料原件及复印件。
应聘人员本人的学历、专业名称和教师资格证，应与招聘单位岗位资格条件要求完全相符，国〈境〉外留学人员毕业证书所载专业名称与招聘岗位专业名称不一致的，需提供省级教育部门或相关高校对其所学专业与招聘岗位专业一致的认定证明，不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整。
应聘人员应如实、准确填写《报名表》并认真核对。如因信息填写错误、不完整、不准确造成资格审查未通过的，由此造成的后果由应聘人员自行承担。
四、资格审查
资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
学校根据应聘人员提交的报考材料，对照报名资格条件和岗位要求，进行资格审查。资格审查合格的人员，由学校结合用人需求，从专业能力、综合素质和岗位匹配等方面进行综合评审后，确定进入面试人员。2024年7月9日17:00前，学校将通过微信公众号（公众号名称：成都市北新实验小学）公布进入面试人员和面试相关安排。
五、开考比例
进入面试人数与岗位招聘人数之比原则上不低于2:1（报名人数少、确属学校急需紧缺的岗位，经区教育局同意，可放宽至1:1），达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。
六、考核方式
考核方式为面试。
1.面试时间、地点、应试要求详见《面试通知书》。
2.面试方式为结构化面试和无学生试讲相结合，以无学生试讲为主。面试成绩满分为100分，75分以下（不含75分）不予录取。
因应聘人员个人原因未按时到现场参加面试的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。
七、成绩公布
面试成绩及进入体检人员名单，于面试结束后7个工作日内通过学校微信公众号公布。
八、体检和考察
学校依据招聘岗位及招聘人数，按照该岗位面试成绩从高分到低分，等额确定进入体检、考察人员名单。体检和考察由学校组织完成。体检所产生的费用由进入体检人员本人承担。
体检需在三级甲等综合性医院，体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。
体检和考察环节产生的空额不进行递补。
九、公示
体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员，在学校微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。
十、聘用管理
经公示无异议的拟聘人员报中共成华区委机构编制委员会办公室、成华区人力资源和社会保障局和成华区教育局备案后实施员额制管理，由学校按规定签订劳动合同。
咨询电话：
成都市北新实验小学：028-67573735；
监督电话：
成华区纪委监委派驻区教育局纪检监察组：028-83515235。
成都市北新实验小学
2024年7月2日
2024年四川成都市锦城北湖小学校招聘员额教师12人公告
为进一步深化人事制度改革，加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，根据《成都市员额教师管理办法》（成人社发〔2023〕4号）、《中共成华区委机构编制委员会关于印发〈成华区创新教师编制管理的实施方案〉的通知》（成华编委〔2020〕15号）等文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2024年成都市锦城北湖小学校拟面向社会公开招聘员额教师，现将有关事项公告如下：
01、招聘岗位及名额
本次公开招聘为编制外招聘，招聘的人员全部实行合同制管理。本次共招聘12名员额教师，具体招聘岗位见《成都市锦城北湖小学校2024年面向社会公开招聘员额教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
02、招聘范围、对象及基本条件
招聘对象为符合成都市锦城北湖小学校招聘岗位资格条件的人员，具体要求详见成都市锦城北湖小学校公告。其中，2024年应届高校毕业生必须在2024年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。
（一）应聘人员应同时具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.遵纪守法、品行端正，具有良好的政治素质和社会公德、职业道德和个人品行；
4.身心健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质；
5.具有大学本科及以上学历和相应教师资格证；
6.招聘岗位所规定的其他条件。
（二）有下列情况之一者，不得应聘
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.曾被开除党籍、开除公职的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
6.近5年内有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；
7.2024年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；
8.有违反其他规定不得招聘为教师情形的。
03、报名方式、时间、地点及要求
（一）报名方式
本次招聘采取现场报名方式进行。
（二）报名时间
2024年7月7日9：00-15:00；7月8日9：00-15:00。应聘人员应在规定的时间内按成都市锦城北湖小学校招聘公告要求完成报名，提前或逾期均不予受理。
（三）报名地点
成都市成华实验小学校（文德路42号）。
（四）报名要求
应聘人员限报成华区本次招聘涉及单位中一所学校的一个招聘岗位，如应聘人员重复报名，一经发现取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
应聘人员报名前应认真阅读本公告，根据自身情况和招聘岗位资格条件进行选择，并在规定的报名时间内完成现场报名，所需材料如下。
1.有效居民身份证、本科及以上学历毕业证、学位证、教师资格证、《成都市成华区2024年面向社会公开招聘员额教师报名表》（附件2，以下简称《报名表》）等证明材料（2024年应届高校毕业生还须提供毕业学校出具并加盖公章的现实表现证明材料或就业推荐表；国〈境〉外留学人员需提供教育部留学服务中心学历学位认证书）的原件及复印件；
2.个人自荐材料，与应聘岗位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（获奖证书）材料及相关证明材料的原件及复印件；
3.应聘岗位所需其他相关材料原件及复印件。
应聘人员本人的学历、专业名称和教师资格证，应与招聘单位岗位资格条件要求完全相符，国〈境〉外留学人员毕业证书所载专业名称与招聘岗位专业名称不一致的，需提供省级教育部门或相关高校对其所学专业与招聘岗位专业一致的认定证明，不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整。
应聘人员应如实、准确填写《报名表》并认真核对。如因信息填写错误、不完整、不准确造成资格审查未通过的，由此造成的后果由应聘人员自行承担。
04、资格审查
资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
学校根据应聘人员提交的报考材料，对照报名资格条件和岗位要求，进行资格审查。资格审查合格的人员，由学校结合用人需求，从专业能力、综合素质和岗位匹配等方面进行综合评审后，确定进入面试人员。2024年7月9日17:00前，学校将通过微信公众号（公众号名称：成都市成华实验小学）公布进入面试人员和面试相关安排。
05、开考比例
进入面试人数与岗位招聘人数之比原则上不低于2:1（报名人数少、确属学校急需紧缺的岗位，经区教育局同意，可放宽至1:1），达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。
06、考核方式
考核方式为面试。
1.面试时间、地点、应试要求详见《面试通知书》。
2.面试方式为结构化面试和无学生试讲相结合，以无学生试讲为主。面试成绩满分为100分，75分以下（不含75分）不予录取。
因应聘人员个人原因未按时到现场参加面试的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。
07、成绩公布
面试成绩及进入体检人员名单，于面试结束后7个工作日内通过学校微信公众号公布。
08、体检和考察
学校依据招聘岗位及招聘人数，按照该岗位面试成绩从高分到低分，等额确定进入体检、考察人员名单。体检和考察由学校组织完成。体检所产生的费用由进入体检人员本人承担。
体检需在三级甲等综合性医院，体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。
体检和考察环节产生的空额不进行递补。
09、公示
体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员，在学校微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。
10、聘用管理
经公示无异议的拟聘人员报中共成华区委机构编制委员会办公室、成华区人力资源和社会保障局和成华区教育局备案后实施员额制管理，由学校按规定签订劳动合同。
咨询电话：
成都市锦城北湖小学校：028-83271925；
监督电话：
成华区纪委监委派驻区教育局纪检监察组：028-83515235。
附件：
成都市锦城北湖小学校
2024年7月2日
